20xx學(xué)習(xí)兩個維護(hù)的心得體會(編輯修改稿)
2025-01-14 23:25 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 責(zé)任。這里自然提到一個概念，即SA8000。它是2019年7月在世界推行的全球第一個關(guān)于社會責(zé)任的國際體系認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)，并成為企業(yè)在國際舞臺上所居地位先后的認(rèn)定條件之一，是國際公認(rèn)的標(biāo)準(zhǔn)方向。盡管目前我國的相當(dāng)一部分企業(yè)還沒有走向成熟，但要加速企業(yè)的現(xiàn)代化進(jìn)程，就必然向其靠攏。這也同樣是煙草企業(yè)提升觀念、充實理念、報效國家、贏得社會的既定歷程和必然使命。
履行企業(yè)社會責(zé)任，不但可使企業(yè)贏得廣泛聲譽(yù)和認(rèn)同，還能完美體現(xiàn)自身的行為觀念和價值取向，為企業(yè)生存與發(fā)展?fàn)I造最佳的社會氛圍，使企業(yè)保持旺盛的生命力，從而獲得長期穩(wěn)定、健康和諧的可持續(xù)發(fā)展。
企業(yè)在履行社會責(zé)任中應(yīng)該做到：
對員工，要尊重他們的人格、權(quán)益、勞動，體貼他們的需求、理想和愿望。為他們提
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