熱門正規(guī)雇傭合同(編輯修改稿)
2024-12-17 00:02 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 水、材料供應不足等，在停工期間甲方照付乙方人員的工資。但根據(jù)工作需要，甲方有權使其在其他項目上工作。 第九條 在緊急情況下，（乙方在國內(nèi)其家庭人員死亡）甲方在得到乙方書面通知后，對有事人員給予個月的緊急事假，并向其支付代替平時總假期的報酬。超過個月的期限沒有工資，對此乙方負責其旅費。緊急事假，超過個月的時間，乙方應在個月結束后的個月內(nèi)予以替換，并負責替換者的旅費?！ 〉谑畻l 乙方人員因工作生病或傷殘，甲方在個月內(nèi)負責支付在XX內(nèi)的醫(yī)療費和全部工資。如在個月內(nèi)不能痊愈，乙方應負責替換，在此情況下的個月內(nèi)甲方負責傷者回___的旅費和替換者來___的旅費。同樣，甲方將根據(jù)XXXX的規(guī)定對傷病者給予補償?shù)母鞣N措施?！ ≡赺__期間，乙方人員如發(fā)生死亡，甲方應辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體或骨灰運回___的一切善后費用。還有行李及遺物運回的費用。如因工作而死亡，按照XX保護法的規(guī)定向死者家屬支付撫恤金?！ 〉谑粭l 乙方人員在___服務期間，應遵守XX現(xiàn)行法律和規(guī)章制度，要保守機密，不泄密，在其執(zhí)行任務期間或合同結束以后不作有害甲方利益的事。乙方人員應尊重___當?shù)氐娘L俗習慣?！ 〖追綉獮橐曳饺藛T提供工作方便，不干涉其工作時間以外和住地內(nèi)的社會活動自由，尊重乙方人員的生活習慣以及對推動工作的良好建議?！ 〉谑l 服務期為________年，從乙方人員到達___地算起，其間包括乙方人員在__XX內(nèi)或國外所享受的假期?！ ”竞贤院炞种掌鹕В行赺_______
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