樓木工勞務(wù)合同20xx(編輯修改稿)
2024-12-16 23:35 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，乙方的工作任務(wù)及計件工作范圍必須按甲方的分配執(zhí)行。 甲方應(yīng)在當(dāng)月15號前以貨幣形式支付乙方上月工資的70%。 乙方自行組織該計件區(qū)域內(nèi)的務(wù)工人員，并推舉一名人員與甲方進(jìn)行工程量核對及人工費(fèi)決算。 五、勞動合同的解除、終止 甲乙雙方解除、終止勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 乙方隱瞞身體疾病、精神疾病、聚眾鬧事、罷工等過激行為、打架斗毆、嚴(yán)重影響甲方信譽(yù)和工作秩序的，不能完成甲方安排的工作任務(wù)的、嚴(yán)重失職、不服從甲方管理的，甲方有權(quán)解除合同。 六、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容 乙方在履行勞動
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