涉外勞動(dòng)技術(shù)服務(wù)合同樣書通用版(編輯修改稿)
2024-12-16 22:54 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 。超過2個(gè)月的期限沒有工資，對(duì)此乙方負(fù)責(zé)其旅費(fèi)。緊急事假，超過2個(gè)月的時(shí)間，乙方應(yīng)在2個(gè)月結(jié)束后的1個(gè)月內(nèi)予以替換，并負(fù)責(zé)替換者的旅費(fèi)。
第十條
，甲方在2個(gè)月內(nèi)負(fù)責(zé)支付在_國(guó)內(nèi)的醫(yī)療費(fèi)和全部工資。如在2個(gè)月內(nèi)不能痊愈，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)替換，在此情況下的1個(gè)月內(nèi)甲方負(fù)責(zé)傷者回 的旅費(fèi)和替換者來 的旅費(fèi)。同樣，甲方將根據(jù) XXX的規(guī)定對(duì)傷病者給予補(bǔ)償?shù)母鞣N措施。
期間，乙方人員如發(fā)生死亡，甲方應(yīng)辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體或骨灰運(yùn)回 的一切善后費(fèi)用。還有行李及遺物運(yùn)回的費(fèi)用。如因工作而死亡，按照 國(guó)保護(hù)法的規(guī)定向死者家屬支付撫恤金。
第十一條
服務(wù)期間，應(yīng)遵守_國(guó)現(xiàn)行法律和規(guī)章制度，要保守機(jī)密，不泄密，在其執(zhí)行任務(wù)期間或合同結(jié)束以后不作有害甲方利益的事。乙方人員應(yīng)尊重 當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣。
，不干涉其工作時(shí)間以外和住地內(nèi)的社會(huì)活動(dòng)自由，尊重乙方人員的生活習(xí)慣以及對(duì)推動(dòng)工作的良好建議。
第十二條
年，從乙方人員到達(dá) 地算起，其間包括乙方人員在 國(guó)內(nèi)或國(guó)外所享受的假期。
，有效期 年。期滿根據(jù)甲方要求，經(jīng)乙方同意可以延長(zhǎng)。
，乙方人員在工作 年后，月工資增長(zhǎng)15%。
第十三條
，甲方有權(quán)撤換其不稱職的任何人員，乙方并在甲方通知后的3個(gè)月內(nèi)予以替換，不給任何費(fèi)用。
，乙方人員擅
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