合作經營合同書范本正式版(編輯修改稿)
2024-12-15 02:22 本頁面
【文章內容簡介】 的合伙人同意即可。
重大事項：須經合伙人會議中占合伙組織財產份額比例三分之二以上的合伙人同意方可通過的重大事項是指：
(1)推舉合伙事務執(zhí)行人。
(2)增加、減少經營種類，調整、轉換經營項目，擴展業(yè)務。
(3)對各合伙人占有合伙組織財產份額和利潤分配比例進行適當調整。
(4)決定合伙組織的內部機構設置和財務收支計劃。
(5)決定合伙組織的經營價格和工資、獎金、福利制度。
其它工作會議
(1)合伙事務執(zhí)行人每月主持召開一次有各合伙人及合伙組織主管職員參加的工作會議。
(2)合伙事務執(zhí)行人每月主持召開一次有各合伙人及合伙組織全體職員參加的工作會議。
(3)業(yè)務經理每月主持召開一次有下屬職員參加的工作會議。
(二)經全體合伙人決定，委托____________為合伙事務執(zhí)行人，其權限為：
召集主持合伙人會議，對合伙組織的重大事項(如擴展業(yè)務、調整、轉換經營項目等)享有最后的決定權。
對外開展業(yè)務，訂立合同。
對其他合伙人執(zhí)行合伙事務的情況進行檢查監(jiān)督，根據合伙人會議決定任X和調整其職務和負責事項。
根據合伙事務執(zhí)行人的提名任X合伙組織的業(yè)務經理，并決定其所應享有的報酬。
根據合伙組織的盈利情況和合伙事務執(zhí)行人的個人表現，有權對合伙事務執(zhí)行人占有的合伙組織財產份額和利潤分配做出適當調整。
(三)經全體合伙人決定，委托____________擔任合伙內部行政事務的負責人，負責合伙組織的內部經營和管理。其權限為：
組織實施合伙人會議。
對合伙組織經營進行全面日常管理。
制定合伙組織的內部管理制度。
擬定合伙組織的內部機構設置方案和獎懲激勵制度。
提請聘任或者解聘合伙組織的業(yè)務經理。
審核現金收付憑證及日常財務開支情況。
合伙人會議授予的其他職權。
(四)經全體合伙人決定，委托____________擔任合伙組織的財務、后勤負責人，并協助其他合伙人參與合伙組織的日常經營和管理。
對合伙事務
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