企業(yè)勞動合同標準格式(編輯修改稿)
2024-12-15 01:15 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 工資中代為扣繳。
第五條勞動紀律
甲乙雙方應(yīng)嚴格遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。乙方必須遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動紀律。
第六條勞動合同的解除
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。
乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的。
(2)嚴重違反勞動紀律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的。
(3)嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。
具有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同
(1)在試用期內(nèi)的。
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
(3)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
因
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