勞動就業(yè)合同范文(編輯修改稿)
2024-12-14 23:39 本頁面
【文章內容簡介】 行的休假制度有 勞動報酬 第9條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為 元或按執(zhí)行。 乙方在試用期期間的工資為 元。 甲乙雙方對工資的其他約定 第10條 甲方生產工作任務不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費為元或按 執(zhí)行。 社會保險及其他保險福利待遇 第11條 甲乙雙方按國家和上海市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)，并承擔相應社會保險義務。 第12條 乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、上海市有關規(guī)定執(zhí)行。甲方按支付乙方病假工資。 第13條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和上海市的有關規(guī)定執(zhí)行。 第14條 甲方為乙方提供以下福利待遇 勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護 第15條 甲方根據生產崗位的需要
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