剪輯師勞動合同(編輯修改稿)
2024-12-14 23:37 本頁面
【文章內容簡介】 ，年滿兩年的職員，底薪增加200元/月，之后不再累積增漲!
甲方可視乙方的工作能力和專長提升乙方的待遇。
六、勞動合同的變更
任何一方要求變更本合同的有關內容，都應以書面形式通知對方。
甲乙雙方經協商一致，可以變更本合同，并辦理書面變更手續(xù)。
七、勞動合同的解除
，本合同可以解除。其中由甲方提出解除本合同的，應按規(guī)定支付經濟補償。
，甲方可以解除本合同。
⑴乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的。
⑵乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的。
⑶乙方嚴重失職、營私舞弊、對甲方造成重大損害的。
⑷乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。
⑸乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使本合同或者變更協議無效的。
⑹乙方被依法追究刑事責任的。
⑺乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事本合同約定的工作，也不能從事由
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