公司職工借調(diào)熱門協(xié)議書(編輯修改稿)
2024-12-13 22:29 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 調(diào)人員進行加班加點工作，但需給予必要的休息時間?！ 〗枵{(diào)期間，如借調(diào)人員發(fā)生工傷事故，事故主體單位為甲方。除應(yīng)由國家社保賠償?shù)牟糠滞猓渌婕皯?yīng)由勞動關(guān)系隸屬單位承擔(dān)的治療、康復(fù)、補償?shù)绕渌M用由甲方全部負責(zé)。 四、乙方權(quán)利和義務(wù) 向甲方提供借調(diào)人員的準確人事信息和工資信息?！ ∝撠?zé)借調(diào)人員的工資福利發(fā)放，按期為借調(diào)人員繳納各項社保費用，并代扣個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用?！ ∝撠?zé)對借調(diào)人員工作情況的39。了解，配合甲方管理借調(diào)人員，如因工作需要或其他原因造成借調(diào)人員提前返回的，應(yīng)提前告知甲方?！ 〗枵{(diào)期間，借調(diào)人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學(xué)等福利待遇。如乙方調(diào)整工資或職級體系，
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