司法局掃黑除惡專項斗爭工作實施方案(編輯修改稿)
2024-12-07 03:55 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的請示報告制度，督促要求各律師事務(wù)所完善案件結(jié)案審查、集體討論、請示報告和責(zé)任追究制度，明確律師事務(wù)所主任是案件辦理的第一責(zé)任人，切實履行職責(zé)，加強監(jiān)管，立足防微杜漸抓早抓小，提前遏制苗頭性、傾向性問題。按照“誰主管誰負責(zé)，誰出問題誰擔(dān)責(zé)”的原則，對在辦理涉黑涉惡案件時不服從管理、違法違規(guī)的律師，視情節(jié)輕重依法給予相應(yīng)的行業(yè)處分或行政處罰，構(gòu)成犯罪的，移交司法機關(guān)處理。（二）突出重點，積極做好涉黑涉惡社區(qū)矯正人員和刑滿釋放人員（簡稱“兩類人員”）教育管理工作。依法落實涉黑涉惡“兩類人員”的監(jiān)督管理工作，嚴格執(zhí)行監(jiān)管制度。要完善與政法相關(guān)部門銜接配合機制，定期參加聯(lián)席會議，及時通報情況，迅速處置突發(fā)事件。一是努力實現(xiàn)刑滿釋放和社區(qū)矯正人員銜接，加強對刑滿釋放和社區(qū)矯正人員信息動態(tài)化管理，對涉黑涉惡社區(qū)矯正人員嚴格審核，逐步建立社區(qū)矯正社會調(diào)查評估領(lǐng)導(dǎo)小組，對擬適用于緩刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行的罪犯認真開展調(diào)查評估。全面深入組織開展對涉黑涉惡“兩類人員”摸排工作，掌握其在當(dāng)?shù)氐默F(xiàn)實表現(xiàn)，切實做到“底數(shù)清、情
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