在全區(qū)干部監(jiān)督聯(lián)席會議上的講話經(jīng)典范文三篇(編輯修改稿)
2024-12-07 03:44 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 員貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、廉政勤政、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、貫徹執(zhí)行民主集中制等方面情況，進(jìn)行監(jiān)督檢查；配合審計署等部委，繼續(xù)做好有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任的審計工作；加強(qiáng)與人事部、國家信訪局的聯(lián)系，及時溝通有關(guān)情況?！ ÷?lián)席會議制度的建立，為開發(fā)利用干部監(jiān)督信息資源搭起了一個很好的平臺。各成員單位要把信息工作作為重要的基礎(chǔ)性工作來抓，努力拓寬信息渠道，做好信息的收集整理和加工，不斷提高信息質(zhì)量。各成員單位之間要通過適當(dāng)形式，溝通情況，交換意見。中組部要認(rèn)真聽取其他成員單位對干部選拔任用工作的意見和建議。經(jīng)過大家的共同努力，盡快建立一個覆蓋面廣、資源豐富、渠道暢通、利用方便的干部監(jiān)督信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)?！ ∫龊寐?lián)席會議日常工作，不斷提高工作水平。按照《實施意見》的要求，一是要堅持開好聯(lián)席會議。原則上每半年召開一次，遇有重要議題亦可加開，由成員單位提出會議議題，經(jīng)辦公室協(xié)調(diào)后作出安排。提出議題的單位要精心做好上會材料的準(zhǔn)備工作。每次會議的議題一般要提前半月通知聯(lián)席會議各成員單位。二是要保證聯(lián)席會議質(zhì)量。每次會議的議題要明確，重點要突出。會前要搞好調(diào)查研究，會議要切實解決問題。三是聯(lián)席會議辦公室要切實發(fā)揮作用，搞好服務(wù)和協(xié)調(diào)，及時了解有關(guān)情況，督促商定事項的落實。 三、研究新情況新問題，不斷推進(jìn)干部監(jiān)督工作創(chuàng)新 進(jìn)入新世紀(jì)新階段，世情、國情、黨情發(fā)生的深刻變化，給干部監(jiān)督工作提出了許多新要求。我們必須不斷研究新情況；解決新問題，努力實現(xiàn)干部監(jiān)督工作的新突破。要加強(qiáng)調(diào)查研究，在解決重點、難點問題上下功夫。當(dāng)前，干部監(jiān)督工作還存在著一些亟待解決的重點和難點問題。比如，如何把監(jiān)督貫穿于干部的培養(yǎng)教育、選拔任用和日常管理之中；如何從決策和執(zhí)行等環(huán)節(jié)入手，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力運行的監(jiān)督；如何防上選拔任用工作中圖形式、草率從事等問題的發(fā)生；如何有效地考察了解干部的社交圈、生活圈的情況，加強(qiáng)對干部”八小時之外”的監(jiān)督；如何防止和認(rèn)真查處一些地方存在的跑官要官和賄選等問題，以及如何解決”一把手”監(jiān)督難的問題，等等。隨著形勢的發(fā)展， 還會遇到新的問題。我們要把這些問題放在社會生活的大背景下，聯(lián)系干部隊伍建設(shè)的新情況，從理論與實踐的結(jié)合上去研究，探索新思路，尋找新對策。領(lǐng)導(dǎo)干部要身體力行，深入下去，帶頭搞好調(diào)查研究。要結(jié)合工作實際，圍繞重點、難點問題，確定一些調(diào)研課題，認(rèn)真搞好調(diào)查研究，必要時也可以組織社會力量共同研究攻關(guān)?！ ∫朴诎l(fā)現(xiàn)基層加強(qiáng)干部監(jiān)督的創(chuàng)造性實踐，及時總結(jié)完善，加以推廣?；鶎雍腿嗣袢罕姷膶嵺`，是干部監(jiān)督工作創(chuàng)新的源頭活水。這些年干部監(jiān)督工作的一些好措施、好辦法，大多數(shù)是基層首先創(chuàng)造出來的。我們要充分尊重群眾的首創(chuàng)精神，積極支持和鼓勵各級黨組織和干部監(jiān)督部門大膽實踐，開拓創(chuàng)新。要加強(qiáng)指導(dǎo)，認(rèn)真解決探索中遇到的困難和問題。要有政治敏感性，善于發(fā)現(xiàn)基層在實踐中創(chuàng)造的好做法，幫助他們總結(jié)提高，不斷完善，形成指導(dǎo)工作的經(jīng)驗，及時在面上推廣，不斷把干部監(jiān)督工作的創(chuàng)新引向深入?！ ∫獓@健全監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)制度創(chuàng)新。重點、難點問題的突破，基層在實踐中創(chuàng)造的好辦法，只有體現(xiàn)在制度上，才能鞏固和堅持下去。制度建設(shè)要立足于干部監(jiān)督工作實際，著眼于健全完善監(jiān)督制度體系，努力形成科學(xué)有效的監(jiān)督機(jī)制。研究制定有關(guān)制度，要統(tǒng)籌兼顧，注意相互之間的銜接與配套，避免脫節(jié)或沖突。工作中，行之有效的制度要認(rèn)真執(zhí)行，不夠完善的制度要及時健全完善，需要建立的新制度要抓緊研究建立，已不適應(yīng)新形勢的制度要及時廢止。這里，我還想強(qiáng)調(diào)一下，創(chuàng)新還應(yīng)包括聯(lián)席會議制度的創(chuàng)新。通過聯(lián)席會議這一形式，進(jìn)一步加強(qiáng)干部監(jiān)督工作，本身就是新生事物，需要我們在今后的工作中進(jìn)行大膽探索，努力使這一工作載體真正取得實效。 這次會議的召開，標(biāo)志著干部監(jiān)督工作聯(lián)席會議制度正式建立了。希望各成員單位按照中央的部署和聯(lián)席會議制度實施意見，切實負(fù)起責(zé)任，共同做好干部監(jiān)督工作，為建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊伍，全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程作出新的貢獻(xiàn)?！ ≡谌珔^(qū)干部監(jiān)督聯(lián)席會議上的講話篇三 發(fā)言人： 各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師，大家早上好！ 非常感謝省教育廳給我們提供了這樣一個機(jī)會，搭建了一個向各位領(lǐng)導(dǎo)、專家學(xué)習(xí)交流的平臺，下面我就我院在創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式的一些想法和做法，做一簡要匯報，不足之處請大家批評指正。
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