精選弘揚(yáng)企業(yè)文化演講稿(編輯修改稿)
2024-12-07 01:23 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 不盡的思念。XX出國(guó)不是旅游，而是執(zhí)行施工任務(wù)，20xx年他堅(jiān)持在國(guó)外施工302天。工地看不到電視，每天陪伴著他的只有一部小小的手機(jī)。男兒有淚不輕彈，只因未到傷心處，每當(dāng)夜深人靜的時(shí)候，他想念年過半百的父母，想念遠(yuǎn)方的女友，這種牽腸掛肚的思念，讓他眼眶濕潤(rùn)，難以入眠……?！ ∪甑臅r(shí)間對(duì)人的一生是短暫的，但他能夠在異國(guó)他鄉(xiāng)堅(jiān)守1000多個(gè)日日夜夜，是因?yàn)樗男闹惺冀K堅(jiān)守著一個(gè)神圣的使命，那就是，XX人的責(zé)任!企業(yè)文化演講稿責(zé)任是XX的靈魂，我們每一位員工都要以高度的責(zé)任感，塑造自己的品牌：誠(chéng)信是市場(chǎng)人員的品牌、精準(zhǔn)設(shè)計(jì)是技術(shù)人員的品牌、產(chǎn)品合格是加工采購(gòu)人員的品牌、質(zhì)量第一是質(zhì)檢人員的品牌。只有每個(gè)XX人都樹立自己的品牌，XX這個(gè)大品牌，才能長(zhǎng)成一棵矗立云霄的長(zhǎng)青之樹! 親愛的朋友們，往日的輝煌已刻入歷史的豐碑，唯有那奮進(jìn)的腳步聲還在我們耳畔敲響。站在新的歷史起點(diǎn)，我們要牢記肩負(fù)的責(zé)任，從點(diǎn)滴做起，塑造自己的品牌。讓我們用辛勤的雙手，為鑄就XX品牌，書寫壯麗的青春，無悔的人生吧! 【弘揚(yáng)企業(yè)文化演講稿(三)】 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁： 大家好，我是商業(yè)地產(chǎn)運(yùn)營(yíng)中心的招商專員xxx，今天很高興，也很榮幸能夠在這里和大家一起探討一些有關(guān)企業(yè)文化的話題，我演講的題目是“弘揚(yáng)企業(yè)文化，推動(dòng)南堯發(fā)展”?！ ∈裁词瞧髽I(yè)文化?企業(yè)文化是指在一定的社會(huì)大文化環(huán)境影響下,經(jīng)過企業(yè)的長(zhǎng)期倡導(dǎo)和全體員工的積極認(rèn)同、實(shí)踐與創(chuàng)新所形成的整體價(jià)值觀念、信仰追求、道德規(guī)范、經(jīng)營(yíng)特色、管理風(fēng)格以及傳統(tǒng)和習(xí)慣的總和。企業(yè)文化是企業(yè)在長(zhǎng)期實(shí)踐中形成的, 并不斷發(fā)展變化的, 是現(xiàn)代企業(yè)管理的重要組成部分, 它體現(xiàn)著現(xiàn)代企業(yè)的行為方式和經(jīng)營(yíng)風(fēng)格?！ 槭裁春霌P(yáng)企業(yè)文化?弘揚(yáng)企業(yè)文化，有助于優(yōu)化企業(yè)管理結(jié)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理的現(xiàn)代化，也是企業(yè)增加核心競(jìng)爭(zhēng)力的選擇，同時(shí)，對(duì)塑造優(yōu)秀企業(yè)形象，創(chuàng)建優(yōu)秀品牌也具有重要作用。優(yōu)秀的企業(yè)文化，將極大地促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展，反之則將削弱企業(yè)的組織功能。南堯集團(tuán)要做到秀, 就必須在企業(yè)文化上下功夫, 要通過企業(yè)文化建設(shè)、企業(yè)理念營(yíng)造來增強(qiáng)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。 要在成功地建設(shè)企業(yè)文化的基礎(chǔ)上, 通過對(duì)企業(yè)全員進(jìn)行企業(yè)文化教化和修煉, 發(fā)揮企業(yè)文化的功能,實(shí)現(xiàn)企業(yè)文化的價(jià)值?！ 〗Y(jié)合南堯的實(shí)際情況，我們應(yīng)注重以下幾點(diǎn)文化的弘揚(yáng)： 首先，培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)。創(chuàng)新是現(xiàn)代企業(yè)走向持久性成功的重要綱領(lǐng)。在企業(yè)中，組織力和領(lǐng)導(dǎo)力是創(chuàng)新的最重要因素。創(chuàng)新的第一個(gè)要素是組織驅(qū)動(dòng)力，作為一個(gè)企業(yè)要發(fā)揮組織的驅(qū)動(dòng)力。如何發(fā)揮好組織驅(qū)動(dòng)力呢?第一：要明確創(chuàng)新的目標(biāo)和意圖，瞄準(zhǔn)前沿的產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，科學(xué)合理的制訂產(chǎn)品項(xiàng)目的路線圖，而且企業(yè)要營(yíng)造良好的創(chuàng)新的環(huán)境，激勵(lì)內(nèi)部人才進(jìn)行創(chuàng)新活動(dòng)。第二，同樣不能缺少的是領(lǐng)導(dǎo)驅(qū)動(dòng)力。一個(gè)企業(yè)或一個(gè)的創(chuàng)新動(dòng)力，主要源于他對(duì)事業(yè)無限的熱愛，以及對(duì)目標(biāo)極高的追求。如果一個(gè)企業(yè)要?jiǎng)?chuàng)新，就必須要有創(chuàng)新精神，并將這種創(chuàng)新的精神融入到企業(yè)各個(gè)方面當(dāng)中，創(chuàng)新企業(yè)文化?？萍紙@轉(zhuǎn)型是對(duì)組織力和領(lǐng)導(dǎo)力的詮釋，這一個(gè)鮮活的事例告訴我們，只要敢闖敢試、敢想敢做，凡事就能做好! 其次
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