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競聘演講稿開頭范例(編輯修改稿)

2024-12-07 01:16 本頁面
 

【文章內容簡介】 頭十二:  尊敬的各位領導、評委:  大家好!支行為貫徹、落實總行、省分行人事激勵約束改革,充分體現“賽馬”不“相馬”的用人機制,決定采取全體起立,在全行范圍內實行中層干部競聘上崗。這次,我競聘的崗位是:支行行長?! 「鶕》中械母母锼悸罚倚幸褜嵭辛恕肮緲I(yè)務上移,個人業(yè)務下沉”戰(zhàn)略,對網點功能進行重新定位。目前營業(yè)網點的功能是:向個人、單位提供結算、金融服務,銷售各種個人金融產品,拓展個人銀行業(yè)務、維護個人客戶關系。網點分為精品網點、多功能網點和一般網點。支行目前是多功能網點,正在報批精品網點。網點作為銀行最基層的經營單位,經營目標是效益化。我行20xx年的經營目標是:以“三個經營”和省行、支行經營方針為指導,以加強內部管理為保障,充分利用網點資源,大力發(fā)展個人銀行業(yè)務和中間業(yè)務,全面提升網點的經營效益,努力實現儲蓄存款新增4200萬元,中間業(yè)務收入50萬元,利潤新增20%,同時完成支行下達的其他各項考核指標,確保全年無案件、無事故發(fā)生?! ¢_頭十三:  尊敬的各位領導、各位評委:  大家好!  記得有人說過,人的不足不在于看不到自身的不足,而在于看不到自身巨大的潛能,80%的人只發(fā)揮了個人能力的20%。受這句話的激勵,同時也憑著年輕就沒有失敗的人生信條,今天,我滿懷信心和激情地前來參加大堂經理的競聘,自信有能力挑起這副重擔!  各位領導,各位評委,大堂經理制的推行對于我行來說,體現了從業(yè)務管理轉向客戶管理、從以產品為中心轉向以客戶為中心、從提供一般化服務轉向個性化、差異化服務,是應對當前激烈競爭的手段之一,我積堅決支持,并積極參與。如果承蒙各位領導、評委厚愛,讓我走上大堂經理的工作崗位,我將不辱使命,勤奮工作,開拓創(chuàng)新,與時俱進,用自己的行動來回報各位領導和同志們的厚望。具體來講,我將做到:  開頭十四:  各位領導、各位評委:大家好!  首先感謝組織提供這樣一個平等競爭的機會,! 一、 本人基本情況  我叫文化,現年35歲,黨員,金融大專學歷,會計師,現任處處副處長.  我19xx年畢業(yè)于金融專業(yè),工作后通過參加自學考試取得了金融大學??茖W歷.  我的主要工作經歷是19xx年7月在省中行處從事非貿易票據托收業(yè)務經辦工作。19xx年主動申請調入支行,從事外匯存貸款業(yè)務
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