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校本研修年終總結3篇(編輯修改稿)

2024-12-07 00:41 本頁面
 

【文章內容簡介】 庫。進一步增強教師間的互動,最大程度地達到資源共享?! ∵M一步加強和完善校本研修管理機制。  進一步注重教師的學習與反思,完善每一位教師的“個人成長檔案”;落實教師個人三年發(fā)展規(guī)劃;提供給每個教師自主發(fā)展的空間和機會;完善評價、考核的管理機制。使校本研修真正彰顯出我們學校的特色,辦出使海島人民滿意的教育。校本研修年終總結 篇2  XX學年我校以崇明縣“十一五”校本研修工作的若干意見為指導,以提高教師的教學實踐能力和教育科研能力為目標,貫徹“兩綱”精神和“二期課改”目標要求,突出學校內涵建設,對校本研修工作進行了有力的探索,具體情況如下:  一、高度重視、健全機制  我校成立了“長明中學校本研修領導小組”,成立了以校長為第一責任人、科研室主任為具體負責人,各條線中層為分管負責人,各教研組為實施者,每位教師為實際參與者的研修網絡。全面制定學校5年校本研修規(guī)劃,發(fā)動全體教師參與校本研修活動,對研修活動的各個環(huán)節(jié)作出規(guī)范化的要求,做到了過程性評價與終結性評價的有機結合,有效地調動了教師參與的主動性和積極性?! 《⒕唧w工作與成效  理論學習、規(guī)劃發(fā)展  根據(jù)長明中學教師“十一五”校本研修工作規(guī)劃,我們把XX學年叫做“師德年”,加強理論學習,注重師德修養(yǎng)。  學校規(guī)定了每兩周安排一次大組的政治學習,組織教師學習《思想理論教育》等雜志社出版的教師學習資料;觀看師德教育錄像資料;師德修養(yǎng)專題交流會等。要求做好學習筆記,于每學期期末上交。在組織學習的同時,我們還開展了其他提升師德修養(yǎng)的活動。如:師德演講比賽,“師德小故事”的征集活動(挖掘身邊不為人知的師德故事),“敬老愛老”活動,參觀烈士陵園等?! ∫蠼處煾鶕?jù)學校三年發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)自己的專業(yè)情況和面臨的實際問題,認真制訂個人三年發(fā)展規(guī)劃,進一步明確自身發(fā)展的目標和方向?! 〗衲辏倚=Y合校本研修活動,組織群眾性讀書活動。并通過集體交流,使廣大教師從中學有所思、學有所獲,逐步養(yǎng)成了讀書的好習慣?! ⊥ㄟ^校本研修,切實增強了教師的職業(yè)道德修養(yǎng)和水平,提高了學校教師隊伍的整體素質?! ×⒆銓嶋H、注重實效  本年度我校以“862”觀課評課為載體,積極有效地利用網絡資源,加強對教師的業(yè)務培訓,認真觀看全員培訓的理論講座和第一階段的展示課、第二階段的觀摩課提供的有關內容?! ⊥ㄟ^每月的教研組長、班主任、備課組長例會制度,有力地落實了階段研修內容。以年級組、教研組為單位,定期通過專題學習、參與式研討、觀摩活動研討、經驗交流等途徑開展了一系列研修活動。以教研組為單位,以優(yōu)秀教研組的評選活動為抓手,著重學習研究新《課程標準》、各學科《教學大綱》和相關理論知識。教研組經常安排教研公開課,進行案例分析,使評課過程成為教學研究資源?! W校行政班子對教師的課堂教學進行隨堂聽課,然后與授課教師座談,聽他們說課,并對這些教師的授課進行評議診斷?! ¢_展青年教師教學風采展示活動。于4月16日到5月23日,進行了為期一周的青年教師教學風采展示大獎賽,競賽主要圍繞課堂教學開展?;顒拥闹黝}是“信息技術與課堂教學的整合”,要求公開課必須運用多媒體。  學校還邀請崇明縣進修學校副校長兼教研室主任龔耀昌做了《新課程背景下的備課、上課及教學評價》的專題報告,激情生動的講解,詳實的內容,貼切鮮活的事例,為老師上了很好的一課?! x學年,我校邀請進修學校研訓部和評估中心來校,對我校各學科進行全方位、立體式的教學調研,對語、數(shù)、外教師進行評估,通過專家們的聽課、評課,
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