【正文】 堅(jiān)工作，定點(diǎn)幫扶的XX村還沒(méi)有摘帽；干部隊(duì)伍建設(shè)方面，結(jié)構(gòu)老化的問(wèn)題還沒(méi)有很好解決。緊盯單位發(fā)展目標(biāo)，著眼解決現(xiàn)實(shí)問(wèn)題促進(jìn)學(xué)習(xí)成果向末端落實(shí)、向?qū)嵺`轉(zhuǎn)化。結(jié)合“兩學(xué)一做”教育制度化常態(tài)化，督促班子成員貫徹落實(shí)承諾踐諾事項(xiàng)，給全體黨員作好表率、當(dāng)好樣板?！　↑h支部將黨建工作進(jìn)一步提升，加強(qiáng)黨員的監(jiān)督和管理。學(xué)習(xí)主要是根據(jù)黨委的學(xué)習(xí)計(jì)劃進(jìn)行，方式、方法比較呆板、單調(diào)，開(kāi)會(huì)時(shí)有時(shí)“照本宣科”，對(duì)一些理論文章和政策文件只是“泛泛而讀”，對(duì)十九大報(bào)告中提到的一些熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題，缺乏深層次互動(dòng)和思想交流，理論聯(lián)系實(shí)際不深、不透?！　《a(chǎn)生問(wèn)題的原因分析　　(一)思想認(rèn)識(shí)方面,大局意識(shí)和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神有所弱化，發(fā)展思路和發(fā)展方式難于改變。加強(qiáng)對(duì)年輕黨員的培養(yǎng)，不斷吸收新鮮血液到我支部，多走訪(fǎng)慰問(wèn)老黨員，與他們交心談心，傳達(dá)黨的方針、政策和精神。要時(shí)刻牢記黨員宗旨，將黨建工作重心更多轉(zhuǎn)移到黨員群眾關(guān)心的各類(lèi)重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題上來(lái)?！　?三)加強(qiáng)黨員教育管理方面，黨員教育培訓(xùn)方法形式單一，方法不當(dāng)，黨員年齡偏大，理論水平低等問(wèn)題。在面對(duì)新問(wèn)題和新任務(wù)面前更多的是老思路、老辦法，與實(shí)際工作不相符，需要上級(jí)管理部門(mén)下發(fā)制度，對(duì)事物的發(fā)展認(rèn)識(shí)不深，積極性、主動(dòng)性不夠，存在觀望態(tài)度，缺乏主角的思維?！　↑h支部班子成員對(duì)維修和搶修工作的關(guān)注度不夠。以“雙星雙評(píng)”活動(dòng)為牽引，進(jìn)取開(kāi)展”模范黨員”“示范黨支部”和“科室工作品牌”，努力營(yíng)造比學(xué)趕幫超的濃厚氛圍?！　。ㄒ唬┳⒅厣罨碚撐溲b，確保時(shí)刻看齊追隨。對(duì)去年“XX專(zhuān)項(xiàng)清理整治”中存在的問(wèn)題，雖然都對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)逐個(gè)過(guò)了篩子，但在加強(qiáng)經(jīng)常性檢查、完善規(guī)范性制度措施上還有不足，有的問(wèn)題轉(zhuǎn)入常態(tài)化整改階段便出現(xiàn)成效打折扣的現(xiàn)象，存在“一陣風(fēng)”的傾向?！　∫?、存在的主要問(wèn)題　?。ㄒ唬┰谡喂δ芊矫妫毫?xí)總書(shū)記指出，講政治既看態(tài)度，更靠本事?！　。┰谧晕乙蠓矫妫褐Р堪嘧痈叨戎匾曌陨斫ㄔO(shè)，能夠嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定和省X條、市X條，自覺(jué)落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求，不斷提高支部班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力?！　。ǘ┳⒅刂鲃?dòng)擔(dān)當(dāng)作為，全力推進(jìn)任務(wù)完成。持續(xù)推動(dòng)深入基層、黨性錘煉活動(dòng)，開(kāi)展調(diào)查研究，把群眾的期盼和現(xiàn)實(shí)困難查實(shí)摸準(zhǔn)，增強(qiáng)工作指導(dǎo)的科學(xué)性、針對(duì)性。　　三、存在問(wèn)題的根源剖析　　服務(wù)意識(shí)有待加強(qiáng)?！　⊥ㄟ^(guò)不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，黨支部班子對(duì)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的意識(shí)不斷提升，能夠始終同中央、集團(tuán)黨委和公司黨委保持高度一致，對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)，不存在當(dāng)面一套、背后一套的情況?！　?二)工作創(chuàng)新方面,創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，精力投入不夠，辦法手段不多，黨員年齡偏大，記憶力較差，對(duì)新思想接受時(shí)間緩慢。多與在外流動(dòng)黨員溝通、交流?！　?三)忠實(shí)踐行宗旨?！　?二)嚴(yán)格黨的組織生活制度方面，三會(huì)一課制度難于開(kāi)展，等問(wèn)題?！　≈鲃?dòng)作為意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)還不強(qiáng)。　　二、對(duì)照檢查的突出問(wèn)題　　黨支部班子及成員經(jīng)常到各部門(mén)交流談心，了解和解決部門(mén)和職工存在的問(wèn)題。注重抓好典型引導(dǎo)?！　∪⑾虏秸拇胧　∠乱徊?，我們將把嚴(yán)實(shí)要求貫徹到各項(xiàng)工作當(dāng)中去，不斷強(qiáng)化“四種意識(shí)”，以“跟得上、走前列”的政治自覺(jué)正確對(duì)待問(wèn)題，以求創(chuàng)新、謀發(fā)展的使命自覺(jué)奮力破解問(wèn)題，以班子自身的全面過(guò)硬帶動(dòng)全面發(fā)展再上一個(gè)新臺(tái)階。二是缺乏常態(tài)推進(jìn)的問(wèn)題。去年以來(lái)，支部圍繞“兩學(xué)一做”突出改造思想、改善工作、改轉(zhuǎn)作風(fēng)、改正問(wèn)題，帶頭落實(shí)“學(xué)黨史、讀黨章、過(guò)當(dāng)日、上黨課、交黨費(fèi)”活動(dòng)，能夠講，黨組織教育、管理、培