【正文】 婚喪假、產(chǎn)假和甲方規(guī)定的職工休假等。其中乙方必須為甲方服務(wù)期限為年（自_____________年_________月_______日至_____________年_________月_______日止）?！　《⒐ぷ鲀?nèi)容　　乙方同意按甲方工作需要，在________________崗位工作，履行職責(zé)，完成任務(wù)。由于乙方為非全日制用工，因此在甲方工作期間，只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇，甲方內(nèi)部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。　　乙方全體員工需愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。　　甲方(蓋章)：_____________________乙方(簽字)：_____________________　　_________年_________月_________日_________年_________月_________日　　【篇二】2021年臨時(shí)工勞動(dòng)協(xié)議書(shū)怎么寫(xiě)　　甲方：___________________________　　乙方：___________________________　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本用工合同。自_____________年_________月_______日起，至_____________年_________月_______日止，其中試用期為個(gè)月（自_____________年_________月_______日至_____________年_________月_______日止）；乙方必須為甲方服務(wù)期限為年（自_____________年_________月_______日至_____________年_________月_______日止）?！　∷摹趧?dòng)報(bào)酬　　“按勞分配”的原則，按照崗位的勞動(dòng)技能高低、工作責(zé)任大小、勞動(dòng)強(qiáng)度和勞動(dòng)條件優(yōu)劣情況，確定不同工種的勞動(dòng)報(bào)酬，隨著生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)效益增長(zhǎng)情況，逐步提高乙方勞動(dòng)報(bào)酬和有關(guān)福利待遇。　　，如遇有《暫行規(guī)定》第十七條規(guī)定之一的，可向甲方提出解除勞動(dòng)合同。　　本勞動(dòng)合同依法成立，具有法律效力，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效?！　∑摺⒑贤淖兏?、終止和解除