【摘要】GOLDENRESOURCES 金源集團(tuán)人事管理規(guī)范102/102前言世間一切事物人是最寶貴的。對(duì)于企業(yè)而言,人的重要性更為顯著。企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)是人才優(yōu)勢(shì)的競(jìng)爭(zhēng),企業(yè)的成功是人才鑄就的成功。因此,如何管好人事,是企業(yè)長(zhǎng)期探索的重要課題。金源集團(tuán)在過去十幾年中已有成功的人事管理經(jīng)驗(yàn)。隨著集團(tuán)事業(yè)的進(jìn)一步蓬勃發(fā)展,
2025-04-13 03:20
【摘要】第一章?人事管理一、?公司人力資源規(guī)劃二、?招聘與錄用三、?培訓(xùn)四、?考勤五、?假期(一)?請(qǐng)休假(二)?假期規(guī)劃六、?獎(jiǎng)懲七、?考核八、?核薪九、?保險(xiǎn)(一)?社會(huì)統(tǒng)籌(二)?商業(yè)十、?人員
2025-04-12 01:13
【摘要】物業(yè)人事管理規(guī)定 當(dāng)組織的目標(biāo)確定后,就需要進(jìn)一步明確為實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)而確定各組成部分、各崗位的制度。因此,人事管理的目標(biāo)一旦確定,就應(yīng)該列出實(shí)現(xiàn)該目標(biāo)所需的各種制度,物業(yè)管理公司的人事管理主要有錄用...
2025-11-12 22:21