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正文內(nèi)容

20xx學(xué)生會(huì)宣傳部招新工作計(jì)劃總結(jié)(留存版)

  

【正文】 ,每次海報(bào)幕布等打印所出經(jīng)費(fèi)均采取透明制度,以收據(jù)為證。
  增大宣傳形式,加強(qiáng)與信網(wǎng)部的合作。
 ?、茏龊萌粘S闷返牡怯?,沒用品的時(shí)候要及時(shí)向財(cái)務(wù)部要求購(gòu)買。交際能力 (全面+繪畫突出性人才)
  面試:(暫定選12人。再說(shuō)現(xiàn)在的大學(xué)生社團(tuán)如此多。此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。作為前期的宣傳工作是尤為地重要。6男6女。
  干事培訓(xùn) 為加強(qiáng)協(xié)會(huì)干事的工作能力,提高干事領(lǐng)導(dǎo)、管理社團(tuán)的能力,經(jīng)商討,特制定本培訓(xùn)計(jì)劃。我們將與信網(wǎng)部進(jìn)行多種形式的合作,相互學(xué)習(xí),進(jìn)行交流。
  ,及時(shí)了解其他部門信息,把工作狀態(tài)由原來(lái)的被動(dòng)轉(zhuǎn)為主動(dòng),協(xié)助其他部門工作的完成,以更好的起到宣傳作用。
  5招新時(shí)間地點(diǎn):待定
  四招新流程:
  (一)前期宣傳
  1準(zhǔn)備宣傳部相關(guān)文字資料
  2利用海報(bào)展板形式告知招新消息
  (二)報(bào)名面試
  1在規(guī)定時(shí)間將報(bào)名表交到報(bào)名處,并接受面試
  2兩名部長(zhǎng)面試,一名負(fù)責(zé)答疑
  (三)面試內(nèi)容
  1自我介紹
  2回答面試者的問(wèn)題
  3部長(zhǎng)就面試的的能力進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試(學(xué)寫pop,仿畫,設(shè)計(jì))
  (四)審核確定人員名單
  1審核新干事名單并上報(bào)人數(shù)
  2紅榜公布新干事名單
  五經(jīng)費(fèi)預(yù)算:待定
  希望此次學(xué)生會(huì)、宣傳部招新能圓滿結(jié)束,讓我們一起為迎接新的挑戰(zhàn)而努力,為學(xué)生會(huì)、宣傳部美好的明天而加油,為精彩的大學(xué)生活而奮斗。 畫工。
  注意宣傳資料的收集和整理。
  培養(yǎng)目標(biāo):基于部門的條件,針對(duì)部門的工作,經(jīng)過(guò)實(shí)施干事培養(yǎng)計(jì)劃,希望每個(gè)干事都會(huì)寫策劃和總結(jié)并且會(huì)與商家說(shuō)話,讓他們“會(huì)”做事且能自己“找”事做。
 ?、?、問(wèn)答部分。在招新之前要做好宣傳海報(bào)等的工作。學(xué)生會(huì)宣傳部招新工作計(jì)劃總結(jié)  學(xué)生會(huì)是一個(gè)廣聚人才、廣納賢才的大家庭,而宣傳部作為其中的一個(gè)重要組成部門,對(duì)人才的發(fā)現(xiàn)與培養(yǎng)是必不可少的。
  5. 把宣傳部建設(shè)成一個(gè)人性化的溫暖大家庭。 畫工。 ②每次的《英語(yǔ)電影》和《英語(yǔ)角》都要出兩張。在新的一年里,我們將通過(guò)網(wǎng)絡(luò)來(lái)擴(kuò)大宣傳范圍及加深程度。
  四、加強(qiáng)部門自身建設(shè)和部門間的交流
  ,提高工作成員的工作積極性,提高工作質(zhì)量。
  三招新細(xì)則:
  1招新對(duì)象:
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
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