【正文】 制度化、規(guī)范化。
　　組織學習貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》，加強黨建工作制度體系、組織體系和保障體系。各黨支部、工會、團支部、婦委會要結(jié)合實際通過各種方式組織學習。完成團支部班子換屆選舉，繼續(xù)開展青年志愿者“一幫一”扶殘助殘活動和“送溫暖活動”。監(jiān)督全系統(tǒng)基層黨組織特別是機關支部嚴格落實“三會一課”制度，切實做到每季召開一次機關支部會議，每月不少于一次支部黨員大會和一次黨小組會議，支委會一般每月召開一次，每次會議有記錄。三是按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，嚴把“培養(yǎng)”、“發(fā)展”、“轉(zhuǎn)正”關，切實做好新形勢下黨員的發(fā)展工作，進一步發(fā)展壯大黨員干部隊伍，并做好入黨積極分子培訓工作。堅持“三會一課”制度，建立學習的長效機制。
　　加強師德師風建設。加強宣傳員隊伍建設，提高宣傳信息質(zhì)量。深入推進行政審批、干部人事、財務管理等各項改革，從制度上深化源頭治理，不斷增強制度的系統(tǒng)性、規(guī)范性、有效性和可操作性。認真填寫黨員檔案材料，完善各項手續(xù)，規(guī)范組織關系轉(zhuǎn)接，加強黨費收繳管理，落實好流動黨員聯(lián)系制度，做好離退休黨員管理。著力轉(zhuǎn)變黨員干部不適應、不符合科學發(fā)展觀要求的思想觀念，著力解決影響和制約全市教育發(fā)展的突出問題。一是對系統(tǒng)內(nèi)企業(yè)黨組織設立、工作開展情況及所有黨員情況進行全面的調(diào)查摸底，建立臺帳，對達到建立黨支部要求的新港水產(chǎn)有限公司，指導其做好各項基礎性工作，建立黨支部。三是組織有關企業(yè)黨組織負責人到我區(qū)其它建立黨組織的先進企業(yè)參觀學習。舉辦家政講座、公關禮儀講座。
　　(四)組織各科室、各單位與局黨組簽訂XX年度黨風廉政建設目標管理責任狀，落實責任制。把改善環(huán)境質(zhì)量，回應市民訴求，促進環(huán)?；菝?、便民、為民作為“崗位黨旗紅”、創(chuàng)先爭優(yōu)活動的出發(fā)點和落腳點，動員各級黨組織和廣大黨員為保護環(huán)境、保障人民的環(huán)境權(quán)益做好服務工作。資料共分享，我們負責傳遞知識。結(jié)合全市開展“先鋒示范城”活動，組織各黨支部深入開展“崗位黨旗紅”、創(chuàng)先爭優(yōu)活動和基層組織建設。
　　四、加強黨風廉政建設，筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線
　　(一)組織落實局黨組與市紀委簽訂的XX年度黨風廉政目標管理責任制，落實“一崗雙責”制度，不斷推進黨風廉政建設。
　　“綠城巾同攜手，低碳環(huán)保我先行”市女領導干部、女企業(yè)家聯(lián)誼活動。一是加強對企業(yè)黨組織書記和黨務工作者的培訓工作。五是密切關注機關干部職工的工作、生活情況，在職工遇到重大病災等困難情況時，積極組織全局干部職工伸出援助之手，共筑溫暖友愛之家。四是由局有關領導帶隊，隨機抽調(diào)局機關干部職工，不定期對局機關各科室進行檢查，對于查出的問題和個人，視情節(jié)輕重和次數(shù)予以處理。落實“一崗雙責”，強化基層黨組織責任人的責任意識，充分調(diào)動責任人抓黨建工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性，不斷提高基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，推動基層黨組織建設各項任務的全面落實。加強對領導班子的自身監(jiān)督，定期召開領導班子民主生活會，總結(jié)執(zhí)行民主集中制情況。以爭創(chuàng)“文明機關、文明校園、文明班級”為主題，扎實開展精神文明創(chuàng)建活動，把“擁軍優(yōu)屬”、“扶貧濟困”、“送溫暖，獻愛心”等文明創(chuàng)建工作推向一個新臺階。深入開展師德建設研究，關懷教師成長，積極探索新時期師德建設新途徑，創(chuàng)新師德建設