【正文】 作的同時，自己也學習到了不少有關統(tǒng)計的知識，工作也更加自信、更加有成就感。
　　上半年因部門人手緊缺，使得一些工作無法真正展開，一直在做著基礎工作，今年上半年莫總監(jiān)任職以來，對人力資源部工作進行了整理，明確了每個人的工作職責，使分工更加細致化，現(xiàn)對于今年的工作總結如下：
　　，使其更加完善化，保持公司檔案的完整性，為保證日后的分析工作提供更準確的信息。每月協(xié)助行政部人員進行生日活動的策劃及實施工作，豐富了員工的業(yè)余生活。珍惜來之不易的機會，扎扎實實做好每份工作。對于有些員工不遵守公司規(guī)章制度，致使工作上出現(xiàn)較大失誤或較大錯誤，人力資源部通過周密調(diào)查之后，給予了合理公正的行政處罰，并對當事人進行了思想教育。自20**年以來，人力資源部的隊伍在慢慢壯大，引進了專業(yè)人才，專業(yè)水平得到了很大的提高，人力資源建設正在逐步走向規(guī)范，職能作用也在逐漸得到體現(xiàn)。例如各單位上報的資料，即使是電子版轉(zhuǎn)盤的，我也要細細審核，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有差錯的，及時和工資員溝通，予以改正。
　　3) 今年機構變更以后，財務部門也對工資分配做了相應調(diào)整。
　　二、 平凡的崗位做出不平凡的成績
　　工資管理工作繁瑣復雜，我本著一絲不茍的態(tài)度，認認真真 地對待每一天的工作，我的宗旨就是：不是做好一件事，而是做好每件事，我的工作不允許有一絲一毫的失誤。此資料由網(wǎng)絡收集而來，如有侵權請告知上傳者立即刪除。具體如下：
　　 計劃預算工資總額，全年預計完成工資總額2690萬，比去年實際完成工資總額2486萬提高8%。
　　我根據(jù)財務部的需要，每月按相應班組分類，進行工資的分配、匯總，為財務部門分配工資提供了很大的便利。一月月下來，避免了一次次的失誤，下面的工資員也逐步成長起來，為以后的工作打下了好的基礎。公司領導對人力資源部的建設極為關心，這對于人力資源部同事來說無疑是最大的強心劑。本年度共有約十人左右人接受了公司不同程度的行政處罰，均認識到了自身的錯誤。20**年人力資源部的責任將更加沉重，人力資源部一定安排并實施好新的一年的工作計劃，用實際的工作業(yè)績來說話。比如以往只有市場推廣部人員才享有的品牌推廣用煙，在本部也得以實現(xiàn)。通過今年大家的同心協(xié)力，已慢慢取得了公司各部