【正文】 巡邏防控工作。四是協(xié)助有關(guān)單位做好防汛抗旱等突發(fā)事件管理工作。村治安聯(lián)防工作在很大程度上體現(xiàn)在服務(wù)上，為村領(lǐng)導服務(wù)、為各部門服務(wù)、為全村群眾服務(wù)。在這不平凡的20xx年上半年里，在建國60周年精神鼓舞下，在單位領(lǐng)導正確決策下，在單位同事的團結(jié)協(xié)作下，本人緊緊圍繞隆崗村和城東派出所黨政工作要點，認真學習理論，積極履行職責，主動服務(wù)，強化管理，協(xié)調(diào)各方，努力提高工作效率，較好地完成了各項工作及領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)。（二）社區(qū)治安聯(lián)防隊的編制構(gòu)成。第二篇：治安聯(lián)防隊你認為東莞治安聯(lián)防隊存在哪些問題？濫用執(zhí)法權(quán)，私設(shè)刑堂勾結(jié)黑社會，違法犯罪治安員不管治安濫用名目欺壓新莞人是否同意“取消治安聯(lián)防隊是百姓之?！钡恼f法？同意，舉雙手贊成不同意，社會只會更亂東莞不是我家，不關(guān)我事治安隊員能否給你帶來安全感？能，看見就覺得安全有保證不能，只有危險感我只當他們不存在你認為東莞治安隊問題源頭有哪些？治安員的入職門檻過低政府把關(guān)制度不嚴格隊員都是本地戶籍的社會閑散人員隊員抱著撈錢的思想進治安隊治安員工資待遇低警察隊伍的害群之馬導致治安員工作無法開展東莞治安聯(lián)防隊的出路在哪？村里不設(shè)治安隊員，莞人新莞人自治公安分局收編治安隊員參考香港輔助警察的做法提高治安員福利待遇是否遭遇過治安隊員的刁難？有，經(jīng)常被刁難，跟流氓樣有，偶爾，心里不是很舒服沒有，治安員挺文明的沒有，一般都見不到治安員是否得到過治安隊員的直接幫助？有，感謝治安員沒有，不打你就算好了你所處的位置在哪里？大市區(qū)鎮(zhèn)中心區(qū)其他村（居）委會第三篇：關(guān)于組建社區(qū)治安聯(lián)防隊的調(diào)研報告關(guān)于組建社區(qū)治安聯(lián)防隊的調(diào)研報告街道黨工委、辦事處：自2008年社區(qū)管理體制調(diào)整改革后，基層治安隊伍在管理和使用上與現(xiàn)有管理體制極不適應(yīng)。第一篇：農(nóng)村治安聯(lián)防隊組建三、治安聯(lián)防隊員職責向本轄區(qū)村民及外來人口進行法制宣傳和遵守公共秩序的教育。按照區(qū)委區(qū)政府2009年2號文件和區(qū)政法委關(guān)于進一步整合基層治安隊伍的總體要求，我辦先后多次深入社區(qū)、警區(qū)、派出所及相關(guān)部門聽取意見建議，組織到區(qū)推薦的XX街道參觀學習，向區(qū)政法委尋求政策指導，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：一、社區(qū)治安聯(lián)防隊伍的現(xiàn)狀及社區(qū)工作站維穩(wěn)綜治工作面臨的突出問題我街道現(xiàn)有社區(qū)治安聯(lián)防隊伍的現(xiàn)狀是：共有治安聯(lián)防隊員1246人，其中一級股份公司423人，二級股份公司271人，物業(yè)公司（聯(lián)合安泰、彩云居、寶晨）323人，同富裕等安全文明小區(qū)229人；根據(jù)職責劃分為安全文明小區(qū)、圍合式小區(qū)、物管小區(qū)治安員三類，主要擔負各類小區(qū)內(nèi)的社會治安綜合治理任務(wù)。組建XX街道治安聯(lián)防大隊，聯(lián)防隊員直接從保安公司招聘使用，并設(shè)治安聯(lián)防管理辦公室（辦公室設(shè)在“三隊”督察隊），辦公室主任及治安聯(lián)防大隊長由街道綜治辦副主任兼任，副大隊長由各派出所分管副所長和街道“三隊”督察隊隊長擔任；各社區(qū)工作站設(shè)治安聯(lián)防中隊，設(shè)中隊長、指導員各一名，中隊長由社區(qū)工作站分管副站長擔任，指導員由轄區(qū)警長兼任；各中隊可根據(jù)隊員人數(shù)和實際需要編23個班，每班設(shè)班長一名；街道治安聯(lián)防大隊人員的總額，以社區(qū)治安工作經(jīng)費和聯(lián)防隊員平均工資數(shù)額(25000元/人/年)為依據(jù)，總數(shù)建議為200人（年經(jīng)費500萬元）；各社區(qū)聯(lián)防中隊的人員數(shù)額，按照轄區(qū)人口數(shù)量、地域面積和治安復雜程度、管理難度進行綜合考慮確定，原則上每個中隊的人數(shù)控制在1525人。一、努力學習,全面提高自身素質(zhì)群眾利益無小事，基層工作是一個特殊的崗位。針對工作特點，我注意在工作中樹立全局意識、服務(wù)意識、奉獻意識、學習意識、形象意識、危急意識和保密意識，要求自己要當好參謀員、信息員、宣傳員和服務(wù)員，做到眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤,力爭使子按聯(lián)防工作做到更高、更強、更優(yōu)。人類社會在任何時候都會面臨一些無法預(yù)知的突發(fā)公共危機事件，20xx年初的冰凍雪災(zāi)是對我們治安聯(lián)防協(xié)助處理突發(fā)事件的一次很好的考驗。建立情報信息主導的巡邏防控工作機制，定期對街面發(fā)案情況進行分析研判，精細確定發(fā)案率高的重點時間和地點，合理調(diào)整巡防力量部署，切實做到了警力跟著警情走。對巡區(qū)內(nèi)重點目標、要害部位周邊進行巡邏控制，保護公共財產(chǎn)和群眾生命財產(chǎn)的安全。第八條 治安聯(lián)防隊必須建立下列工作制度：（一）崗位責任和考勤考績制度；（二）交接班登記和檢查制度；（三）政策、法律與業(yè)務(wù)知識學習制度；（四）工作報告制度；（五）獎懲制度。第十九條 本條例自１９９７年１月１日起施行。（四）尊重群眾，保護群眾，維護群眾利益，接受群眾監(jiān)督。對重大治安災(zāi)害事故進行先期處置，對遇危群眾進行緊急救助。在巡邏