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20xx至20xx學年第一學期組織部工作計劃模版(留存版)

2024-11-16 02:15上一頁面

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【正文】 員聯(lián)系。2宣傳組織部工作,讓同學了解組織部以便做好組織部納新工作。(二)干事成長計劃從納新到穩(wěn)定的進入工作,這是一個過渡的過程,在此階段我部門制定了干事成長計劃,從部門角度看來可以比較清晰的知道現(xiàn)階段干事培養(yǎng)情況。,積極配合各方面的工作。,弘揚民族精神,同時也會落實各班團組織生活會的出席情況,將各班到場及紀律做好相應(yīng)的記錄并保存。三、部門團隊建設(shè)(一)干事的培養(yǎng)干事的培養(yǎng)對部門來說是一個非常重要的過程,因此只有著手抓重點才能使部門正常的運轉(zhuǎn)。積極配合院及各系的活動。為促使團支部活動更好地開展,我們要求各支部團支書每個月以書面形式把本班團組織生活的開展情況做一次總結(jié),并交到組織部存檔,期末將對總結(jié)進行評比?,F(xiàn)有組織部掛出統(tǒng)計表格格式,各班負責人在指定時間內(nèi)制成電子檔上繳,由組織部統(tǒng)一表格后打印返還,各同學及時進行核對,出現(xiàn)問題統(tǒng)一回饋組織部。上學期我部工作開展的都較為順利,雖然工作中依然有漏洞,但是學期末與剛開始相比,每個人在交際、組織、工作等各個方面都有不少的進步。上個學期我們已經(jīng)注意到這個問題并開始培養(yǎng)接班人,避免出現(xiàn)“青黃不接”的現(xiàn)象。,無集體觀念,無自我約束,工作懶散的成員,將取消干事資格。里面是一個人才的才字,外面是一個全包圍結(jié)構(gòu)。保證黨員聯(lián)系支部責任制和“1+X”聯(lián)系責任制得以順利進行?!?010年11月l 團組織“推優(yōu)”活動認真根據(jù)“推優(yōu)”要求細節(jié),完成新學期各支部的“推優(yōu)”工作,努力推選出能代表我院青年團員面貌的團員代表,為我黨建設(shè)工作提供堅實的后備力量。在新學期里,本部門成員將積極配合院團總支和學生分會的各項工作,加強各部團結(jié),而我也一定會盡自己的全力,與本部門的成員一起,把組織部的工作做好,讓團總支的工作走上一個新的臺階。二、秋季運動會運動會是我校每年一度的大型活動,學生會每年都非常重視這一塊。所以學生會的培養(yǎng)試管學生會的發(fā)展。團隊精神在我們逐步面向社會的過程中將越發(fā)的重要。作為二十一世紀的新青年,“創(chuàng)新”二字一直是時代的主流,這種意識要從現(xiàn)在開始加強培養(yǎng)。另外學生會各部門常常會有需要幫忙的時候,組織部學干應(yīng)當予以協(xié)助,認真完成每一項任務(wù),同時完成相應(yīng)的素拓認證工作。作為學生會的一個部門,團委方面的工作一直都是我們負責的?!锲渌溆嘞嚓P(guān)工作根據(jù)校團委和團總支安排,及結(jié)合第七期增強團員意識主題教育和本部門相關(guān)工作展開。許多新生面對著自己一直向往的大學生活卻不知所措,為了幫助新生能好的了解大學、規(guī)劃自己的大學生活、明確自己的奮斗目標。當然,我們還將協(xié)助院團總支其他部門開展工作。(活動可以根據(jù)實際情況而定比如天氣好學校允許可以組織出去游玩)為了增強宣傳部與院團委學生會的溝通交流,我部門會與團委學生會的其他部門共同舉辦小型的部門間活動,部門間的聯(lián)誼以及各部門副部級以上部長聚會等。舉辦活動必須上交策劃書以及活動后總結(jié),經(jīng)審批結(jié)束,各方面安排妥當,才允許開展活動。資源共享。以上的計劃是本部門在新學期暫定的工作。l 組織部招新工作本期組織部招新人數(shù)初定為10人,原則上專科5人、本科5人。13對入黨積極分子進行考核12月14團員證蓋章,團費收繳15第四場團組織生活。部門例會,每周一次,會議期間帶好記錄本、筆,做好記錄,手機調(diào)靜音,衣著整潔,禁止穿拖鞋、背心;,直接失去優(yōu)秀干事考核資格,轉(zhuǎn)為預(yù)備離部干事;:例會如無特殊情況不允許請假,部門活動請假要有特殊的書面申請,當天無法交齊的,事后必須補交詳注,請假三次以上的,作為預(yù)備離部干事(無特殊情況);。,做好各班團組織生活會評比工作及各項活動的組織工作。結(jié)合我院發(fā)展的實際情況與學生成人成才的實際需求,重點抓好以學生業(yè)余黨校為載體的青年馬克思主義者培養(yǎng)工程,將我院共青團的工作推向一個更高的高度。,注意新老交替的適應(yīng)過程,一個發(fā)展的團隊絕對不能在管理層上出現(xiàn)斷層。(3)新老干事的替換,在工作一學期后新老干事的工作逐步交接,這是一個部門發(fā)展的必然結(jié)果,也是新生力量表現(xiàn)的機遇。配合輔導員考核,推優(yōu),新一批入黨積極分子確定。由于招新前無法安排出“1+X”聯(lián)系責任制,在9月組織部會先行出臺黨員聯(lián)系支部責任制。★其他其余相關(guān)工作根據(jù)校團委和團總支安排,及結(jié)合第七期增強團員意識主題教育和本部門相關(guān)工作展開。加強各部門與各學院團委的聯(lián)系,積極主動的行使宣傳黨團思想。,實行層層責任制度,干事由副部負責,副部由部長負責。并保持大一干事的工作積極性)四、院系溝通與協(xié)作團委將本著為輔導員分擔工作,服務(wù)同學為宗旨,積極配合其他學院的工作,同時在工作過程積極與各學院交流工作經(jīng)驗、工作心得。配合院團總支的工作,展開優(yōu)秀團支部的評比活動。最終建立完善信息庫?!镔Y料、工作匯總將一學期的工作情況進行一系列的匯報總結(jié),并存檔。其次,我們組織部在協(xié)助其他部門完成工作的同時,還肩負著加強各部門間聯(lián)系,團結(jié)各部門,加強學生會成員的集體意識,使學生會團結(jié)一致的優(yōu)良傳統(tǒng)延續(xù)下去?!耙欢拧边\動紀念活動是校團委每年要求的必辦活動,我部門負責我系“一二九”紀念活動的組織與進行。培養(yǎng)學干這方面的能力,將是他們今后的一大助力。以上是我部門的工作計劃,這學期我部門的重點將放在學干的培養(yǎng)上。強烈的責任心和良好的態(tài)度是任何一個強大的集體成員所必須具備的。今年我們組織部負責田賽中的跳遠和跳高兩項,本著為運動員服務(wù)、為系爭光的態(tài)度,我部門制定以下訓練計劃:我們部門將安排學
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