【正文】 織該“訂單”學(xué)生到乙方實(shí)習(xí)（訓(xùn)）場所進(jìn)行實(shí)訓(xùn)以及畢業(yè)環(huán)節(jié)的指導(dǎo)工作；參與學(xué)生在企業(yè)實(shí)習(xí)期間的管理和思想教育工作。三、本協(xié)議未盡事宜，雙方經(jīng)協(xié)商一致后可簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第三條甲方權(quán)利與義務(wù)，主導(dǎo)開發(fā)校企合作教材、實(shí)訓(xùn)教材，解說協(xié)議容，就業(yè)指導(dǎo)等。第七條其他約定，淘汰、吸納辦法由校企雙方商定。資源班學(xué)生錄取條件：1．成績優(yōu)異、熱愛學(xué)習(xí)、品德好、團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)，愿獻(xiàn)身農(nóng)業(yè)、投身農(nóng)業(yè)事業(yè)的學(xué)生；2．畜牧獸醫(yī)、動(dòng)物營養(yǎng)、飼料加工、食品等相關(guān)專業(yè)的學(xué)生；3．生活態(tài)度樂觀向上，愿意加入社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)；4．校學(xué)生會(huì)干部與學(xué)生黨員可優(yōu)先考慮。甲方：(簽字蓋章)乙方：(簽字蓋章)年 月日年 月 日第五篇：校企合作訂單培養(yǎng)協(xié)議校企合作訂單培養(yǎng)協(xié)議甲方：乙方：煙臺(tái)市南山職業(yè)技術(shù)學(xué)校甲方是可為乙方學(xué)生提供合適的現(xiàn)場實(shí)訓(xùn)教學(xué)基地，以及學(xué)生就業(yè)崗位。9．為乙方教師到甲方單位研修和指導(dǎo)實(shí)習(xí)提供方便。4．學(xué)生實(shí)習(xí)期間，由甲方安排學(xué)生在公司主要對應(yīng)崗位進(jìn)行輪訓(xùn)，確保學(xué)生綜合能力和素質(zhì)的提高；學(xué)生上班出現(xiàn)人身安全事故由甲方負(fù)責(zé)，其余時(shí)間由學(xué)生本人負(fù)責(zé)；5．實(shí)習(xí)期表現(xiàn)優(yōu)異的學(xué)生直接進(jìn)入試用期，實(shí)習(xí)期加試用期時(shí)間不超過半年。五、學(xué)員義務(wù)：1．熱愛專業(yè)，熱愛學(xué)院，熱愛公司；2．積極參加學(xué)院與資源公司的各項(xiàng)合作活動(dòng)，包括培訓(xùn)、產(chǎn)品推介、宣傳等；3．服從資源公司對畢業(yè)實(shí)習(xí)崗位做出的安排，必須在崗位上完成實(shí)習(xí)任務(wù)，遵守公司的規(guī)章制度，安全生產(chǎn)；4．在實(shí)習(xí)期間要寫好實(shí)習(xí)日記，并做好畢業(yè)論文實(shí)驗(yàn)或調(diào)查，撰寫畢業(yè)論文與實(shí)習(xí)總結(jié)。甲方由于企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大，需要高素質(zhì)的員工。，或受到留校察看及以上處分的。有權(quán)設(shè)立實(shí)習(xí)獎(jiǎng)勵(lì)基金。免費(fèi)提供實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)師生食宿，學(xué)生單獨(dú)住宿。7．學(xué)生實(shí)習(xí)期間，負(fù)責(zé)提供場所及設(shè)備以便甲方給學(xué)生繼續(xù)授課，完成教學(xué)任務(wù)。本著“面向市場、因需而設(shè)”、“平等協(xié)商、互惠互利”、“優(yōu)勢互補(bǔ)、共同發(fā)展”的原則，甲乙雙方現(xiàn)就專業(yè)合作開展“訂單”培養(yǎng)人才達(dá)成以下協(xié)議。本著“面向市場、適應(yīng)需要”、“平等協(xié)商、互惠互利”、“優(yōu)勢互補(bǔ)、共同發(fā)展”的原則，現(xiàn)就雙方合作開展 “訂單式”人才培養(yǎng)教育達(dá)成以下協(xié)議。有效期從年月執(zhí)行至年月份為止。4．全程參與甲方人才培養(yǎng)方案與教學(xué)計(jì)劃的制訂與實(shí)施過程；全力提供專業(yè)選修課、職業(yè)技能課的師資5．負(fù)責(zé)“訂單”班學(xué)生實(shí)習(xí)崗位的落實(shí)和實(shí)習(xí)報(bào)酬的支付；指派專人參與學(xué)生實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)課程的實(shí)踐教學(xué)指導(dǎo)工作，并根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，做好學(xué)生實(shí)習(xí)中的勞動(dòng)安全保障等工作，同時(shí)按在職員工的管理規(guī)范對學(xué)生進(jìn)行管理。、住宿費(fèi)及資料文印費(fèi)等。第四條乙方權(quán)利與義務(wù)。、工裝費(fèi)、水電費(fèi)等額外費(fèi)用。，自年月年月日止。；4．學(xué)生實(shí)習(xí)期間，由甲方安排學(xué)生在公司主要對應(yīng)崗位進(jìn)行輪訓(xùn)，確保學(xué)生綜合能力和素質(zhì)的提高；學(xué)生上班出現(xiàn)人身安全事故由甲方負(fù)責(zé)，其余時(shí)間學(xué)生本 人負(fù)責(zé)；5．實(shí)習(xí)期表現(xiàn)優(yōu)異的學(xué)生直接進(jìn)入試用期，實(shí)習(xí)期加試用期時(shí)間不超過半年，試用期合格的學(xué)生，甲方予以轉(zhuǎn)正。獎(jiǎng)學(xué)金發(fā)放比例不低于學(xué)員的%，可設(shè)一、二、三等獎(jiǎng)三個(gè)級別。六、本協(xié)議自雙方簽字批準(zhǔn)之日生效，未盡事宜，雙方友好協(xié)商解決。學(xué)校辦學(xué)條件優(yōu)良，具有提供高素質(zhì)員工的優(yōu)勢。四、甲方義務(wù)：1．在“資源班”的第三、四、五學(xué)期分別安排專家做“專題講座”一次（具體時(shí)間、地點(diǎn)、形式可以協(xié)商）。，任何一方不得單獨(dú)修改協(xié)議內(nèi)容。、就業(yè)期間，遇有國家或自治區(qū)統(tǒng)一組織進(jìn)行