【正文】 救我們的工作？本書前言中所提到的幸福工作法，稻盛和夫是把工作當成一件幸福的事情，工作中的思考和體驗，給他帶來了巨大的收獲。但“努力地干”還得加強，這方面只能打個70分，“拼命地干”就不用說了，需要反省，需要更加努力。《干法》一書教導我們，首先要喜歡并愛上自己的工作、改變自己原有的心態(tài)、不管工作差異、職位高低。相比之下，自己現在的工作狀態(tài)，簡直就是一團糟，真為自己汗顏。至于做成什么樣，卻很少考慮。下面我將讀這本書的心得略講幾點與大家來探討一下。只有愛上自己的工作，愛上設備才能對設備的運行狀況細心觀察，要像對待孩子一樣對設備噓寒問暖，檢修到設備從內到外的每個細節(jié)，才能保證設備健康運行。人生但在我看來，這種高目標的追求并不適用于每一個人，至少對于我來說。即使是平凡簡單的工作，只要不斷地鉆研創(chuàng)新，也會帶來飛躍性的進步。注重細節(jié)是其中最關鍵的方面，就像京瓷用陶瓷制作半導體封裝產品一樣，外觀的純白鮮亮就是最后的1%。另外我們要以對待“愛情”的態(tài)度來對待我們的工作，迷戀上工作，只有這樣才能主動的出擊，才能成為“漩渦中心的人”。就像我們的工作目標“帶好人、出好煤、建好井、零事故”。二、工作的方法。只有我們?yōu)楣ぷ鳎瑸樽约旱氖聵I(yè)不斷的在奮斗的時候，我們的人生才會顯得有意義，有價值。書中提到即使做不到很快就熱愛工作，但至少“厭惡工作”這種負面情緒必須從心中排除。”對于這一小部分人來說《干法》只是增強了他們的信心和動力，因為他們本來就這么想。人們?yōu)槭裁匆ぷ?？這個問題在當代的年輕人口中大概只能得出幾種荒唐的答案。繼而將這種快樂和感動當做精神食糧，然后繼續(xù)投入艱苦的工作中去。首先，《干法》不是教你怎么干，而是告訴你為什么要“干”和“干”對于生命的意義?！俺掷m(xù)地努力地工作”是我們應有的素養(yǎng)，不管你在哪干？都應該自覺地自然地“持續(xù)努力地工作”。都必須喜歡上，就如你喜歡女孩子一樣喜歡，愛上了，她在你心中就是最美的，旁人無可取代。第三篇：讀《干法》有感努力工作，無悔人生——讀《干法》有感最近有幸讀了稻盛和夫的《干法》，使我對于工作有了全新的認識。這就是為什么大多數人只是在工作上原地踏步，卻很少取得進步的原因。一、工作的目的。傾聽設備的哭泣。工作的結果=思維方式熱情能力因為思維方式的差異，同一件事對不同的人來說可能會有不同的結果，積極的情緒對事情的成功有很大的促進作用，推動人生我認為人不應該把目標定得遙不可及，要定的經過自己的努力能夠達到即可，像稻盛先生的這種冒險式的目標設定，我不敢茍同，但真的不得不佩服稻盛先生的魄力和勇氣。每天一小步，日積月累就是一大步。完美需要100%的努力，成敗取決于最后1%的努力。稻盛先生也以自己人生開始階段的諸多不順告誡我們要正視挫折，勇于克服人生中的磨難。以“高目標”為動力、持之以恒。沒有目標，不做工作，每天吃喝玩樂，乍看起來這樣的生活多么開心快樂，但長期持續(xù)這種無聊的生活，人就會喪失人性中那些美好的東西，找不到人生的意義。當我們?yōu)樽约喝〉玫某晒Χ湴?，坐享其成的時候，其實從某種意義上來講，我們的人生已經結束了。干好工作，首先我們要熱愛自己的工作。導讀中的