【正文】 組，印制了登記表，廣泛發(fā)展信息員、義務(wù)聯(lián)防員，切實(shí)形成了聯(lián)防互保的良好局面，提高了社區(qū)自防水平。加強(qiáng)綜治干部隊(duì)伍及自身建設(shè)，逐步落實(shí)基層綜治經(jīng)費(fèi)。要按照“立足預(yù)防、及時(shí)排查、各負(fù)其責(zé)、有效化解”的原則，健全組織，充實(shí)人員，建立健全防范和處置群體性及突發(fā)性上訪事件的預(yù)案，實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口管理，把矛盾糾紛和不安定隱患化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)。夜間巡邏工作機(jī)制落實(shí)不到位，人員時(shí)有時(shí)無(wú)，給治安防范控制留下了隱患；由于關(guān)于土地、草牧場(chǎng)的群體性矛盾糾紛時(shí)有發(fā)生，暴露出“及時(shí)排查、各負(fù)其責(zé)、預(yù)防為主”和“分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口調(diào)處”的制度未能有效落實(shí)。在抓好社區(qū)安全穩(wěn)定的同時(shí)，不斷完善規(guī)范的完善群防群治的制度建設(shè)，制定了聯(lián)防員責(zé)任制，居民公約，治保組織工作的任務(wù)及權(quán)力，治保會(huì)工作制度，信息員制度，治安聯(lián)絡(luò)員、幫教、調(diào)解制度等各項(xiàng)制度。為此，南環(huán)三所對(duì)編外來(lái)務(wù)工人員及時(shí)做好崗前培訓(xùn)和安全教育工作，加強(qiáng)對(duì)他們的思想道德、業(yè)務(wù)技能和安全保護(hù)等方面的培訓(xùn)，有效提高他們的自我保護(hù)意識(shí)和適應(yīng)社會(huì)的能力。按性別比例來(lái)看，男職工占75%，女職工占25%；按工作崗位分，固定崗位和臨時(shí)崗位，1分別占27%和73%；按從事的職業(yè)分為主要為掃道工人、司機(jī)、技術(shù)工人、段長(zhǎng)、管理人員等，分別占74%、19%、3%、4%、4%。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)新提的各級(jí)干部必須到鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治辦12年的鍛煉，具有獨(dú)立處理復(fù)雜問(wèn)題工作能力，納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、組織部門(mén)考核。不斷增加綜治工作經(jīng)費(fèi)，拓寬籌資渠道，并逐步將基層綜治經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算予以保證。分別進(jìn)行造冊(cè)登記，加強(qiáng)了協(xié)管力度，并建立了安置幫教小組，了解他們的生產(chǎn)生活狀況，提高幫教質(zhì)量和防控能力，有效避免了重新犯罪的發(fā)生，維護(hù)了社區(qū)的穩(wěn)定。x月xx日，xxx鄉(xiāng)召開(kāi)各村支書(shū)、主任和全體機(jī)關(guān)干部共xx余人參加的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)。少數(shù)民族干部參與意識(shí)、管理意識(shí)、權(quán)利意識(shí)、動(dòng)員意識(shí)等都在不斷地增長(zhǎng)，他們對(duì)民族政治體系的影響不可低估，直接或間接地影響到民族政治過(guò)程的有序性和民族體系的連續(xù)性，應(yīng)該充分信任、積極發(fā)揮他們的作用，推動(dòng)民族地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。第一篇：法院綜治維穩(wěn)調(diào)研新形勢(shì)下如何做好邊疆少數(shù)民族地區(qū)社會(huì)穩(wěn)定工作當(dāng)前，我國(guó)少數(shù)民族地區(qū)政治穩(wěn)定、團(tuán)結(jié)互助、共同繁榮的新型社會(huì)主義民族關(guān)系已基本建立，但部分邊疆少數(shù)民族地區(qū)的反分裂斗爭(zhēng)和社會(huì)治安形勢(shì)依然嚴(yán)峻，特別是宗教極端勢(shì)力、民族分裂勢(shì)力和國(guó)際恐怖勢(shì)力以“民族獨(dú)立”為幌子，采取隱蔽或公開(kāi)的形式，一方面制造輿論，蠱惑人心；一方面大搞暴力恐怖活動(dòng)，破壞社會(huì)安定，在一些地方甚至還發(fā)生了嚴(yán)重的暴力恐怖打砸搶或群體性事件。民族地區(qū)的經(jīng)濟(jì)精英是民族地區(qū)社會(huì)結(jié)構(gòu)中的中間富裕階層。鄉(xiāng)黨委政府做出重要部署，以開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，把軟弱渙散村整頓工作列入重要議事日程，集中時(shí)間、集中力量、集中精力深入開(kāi)展社會(huì)矛盾化解工作。加強(qiáng)和完善了流動(dòng)人口登記管理制度。充分發(fā)揮綜治維穩(wěn)中心成員單位的職能作用，持續(xù)嚴(yán)厲打擊各種刑事犯罪。二、村綜治站管控人員考核：如違法人員、歸正人員、涉毒人員、判刑人員、治安（刑事）發(fā)案情況管理不到位的是村居責(zé)任，有關(guān)主管部門(mén)不及時(shí)提供名單及資料的應(yīng)扣除主管部門(mén)分?jǐn)?shù)。（二）對(duì)外來(lái)務(wù)工們對(duì)自身工作和生活現(xiàn)狀滿意度調(diào)查調(diào)查結(jié)果顯示，80%以上的外來(lái)務(wù)工對(duì)居住條件表示滿意；50%的職工因收入較低對(duì)自身工作現(xiàn)狀表示不時(shí)分滿意；近95%以上的外來(lái)務(wù)工認(rèn)為自己生活條件良好；近四成外來(lái)務(wù)工對(duì)子女受教育情況不太滿意。同時(shí)，通過(guò)開(kāi)展各種勞動(dòng)競(jìng)賽和技能競(jìng)賽，不斷提高職工的工作水準(zhǔn)和服務(wù)水平，為廣大外來(lái)務(wù)工人員樹(shù)立學(xué)習(xí)的典范，切實(shí)增強(qiáng)他們對(duì)本職工作的價(jià)值認(rèn)同感。努力創(chuàng)新工作機(jī)制、拓展工作領(lǐng)域，規(guī)范工作運(yùn)行，提高工作效能。三、幾點(diǎn)對(duì)策和建議加強(qiáng)宣傳，提高認(rèn)識(shí)。不斷鞏固并擴(kuò)大目前取得的成果，始終把這項(xiàng)工作擺上重要位置，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，不斷改善社會(huì)治安狀況，努力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。加強(qiáng)安全穩(wěn)定是一項(xiàng)龐大的系統(tǒng)工程，必須動(dòng)員各方面社會(huì)力量，運(yùn)用政治、法律、經(jīng)濟(jì)、教育等手段綜合治理，以適應(yīng)建設(shè)社會(huì)安全穩(wěn)定的要求，強(qiáng)化基層組織建設(shè)，創(chuàng)新工作機(jī)制。我們更應(yīng)把職工隊(duì)伍建設(shè)擺到首要位置，特別是作為重要力量的外來(lái)務(wù)工職工隊(duì)伍的建設(shè)，既要面對(duì)當(dāng)前存在的突出問(wèn)題，更要著眼長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)，通過(guò)各項(xiàng)綜合保障機(jī)制的不斷健全，以解決當(dāng)前外來(lái)務(wù)工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題為重點(diǎn)，不斷提高和改善我市外來(lái)務(wù)工的生產(chǎn)條件和生活水平。40%外來(lái)務(wù)工希望政府在住房和醫(yī)療保障方面給予幫助。對(duì)一級(jí)、示范綜治站應(yīng)設(shè)置前置條件：如開(kāi)展物防、技防的村，管理規(guī)范、作用明顯，流動(dòng)人口在2000人（或3000人）以上的村居。要針對(duì)農(nóng)村的特點(diǎn)，掌握不同時(shí)期的治安狀況，切合實(shí)際地組織開(kāi)展專項(xiàng)整治工作。通過(guò)慎密分析、科學(xué)把握流動(dòng)人口的流向，流量等規(guī)律特點(diǎn)積極探索有效的管理機(jī)制。在全面調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上認(rèn)真排查，確定村黨組織班子不團(tuán)結(jié)、無(wú)村黨組織書(shū)記、村務(wù)管理工作較差、因班子問(wèn)題進(jìn)行上訪及其他原因造成村組軟弱渙散的，針對(duì)突出問(wèn)題及原因認(rèn)真分析，找準(zhǔn)突破口，并根據(jù)軟弱渙散村實(shí)際，制定整頓方案。而且，民族地區(qū)的中間富裕階層大多對(duì)社會(huì)持有一種溫和的改良主義態(tài)度，富于理性和現(xiàn)實(shí)性，在一些重大的社會(huì)政治問(wèn)題上，如對(duì)民族與宗教矛盾，基本上不會(huì)有過(guò)