【正文】 意識(shí)。在現(xiàn)代科技突飛猛進(jìn)、知識(shí)經(jīng)濟(jì)蓬勃興起的時(shí)代，組工干部不僅要政治上可靠，黨性原則強(qiáng)，而且知識(shí)也要跟上時(shí)代的步伐。三要細(xì)化量化服務(wù)細(xì)則。“燈無(wú)油不亮，人無(wú)理想不會(huì)發(fā)光”，一個(gè)人有信念，有理想，有追求，才會(huì)有高尚的思想境界和強(qiáng)大的精神支柱。因此，要堅(jiān)持學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以致用，把學(xué)習(xí)當(dāng)作終身的追求，以廣博的學(xué)識(shí)更好地推動(dòng)工作。五要樹(shù)立情趣高雅的生活理念。組工干部要像愛(ài)護(hù)自己的眼睛一樣愛(ài)惜團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍。正是由于組工干部的特殊地位，肩負(fù)的特殊使命，對(duì)組工干部提出了更高的行為標(biāo)準(zhǔn)。要追求更快的工作效率，從我們自身看，就要統(tǒng)籌安排工作，在具體的工作過(guò)程中，既要善于抓住重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)綱舉目張，又要善于協(xié)調(diào)各方，齊抓共管；既要善于統(tǒng)攬全局，抓面上的推進(jìn)，又要善于見(jiàn)微知著，做好個(gè)性指導(dǎo)；既要注重腳踏實(shí)地、埋頭苦干，也要注重做好宣傳造勢(shì)、借力推進(jìn)，更要注重及時(shí)總結(jié)規(guī)范，抓好制度的建立，用機(jī)制來(lái)保證工作忙而有序，常抓常新。不要僅僅根據(jù)組工業(yè)務(wù)、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的個(gè)人評(píng)價(jià)、組工干部的“自我感覺(jué)”和少數(shù)黨員群眾的測(cè)評(píng)情況來(lái)評(píng)價(jià)組織工作，而要從組織工作服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、服務(wù)社會(huì)發(fā)展、服務(wù)基層群眾的實(shí)際成效出發(fā)，形成客觀公認(rèn)的評(píng)價(jià)尺度。二、與時(shí)俱進(jìn)，更新理念，不斷提高服務(wù)本領(lǐng)。要圍繞組織工作中心任務(wù)，結(jié)合業(yè)務(wù)工作確定調(diào)研課題，深入基層進(jìn)行調(diào)查研究，對(duì)于成熟的做法，要認(rèn)真總結(jié)推廣，及時(shí)規(guī)范；對(duì)于符合改革規(guī)律但還不夠成熟的做法，要積極大膽探索，不斷完善；對(duì)于當(dāng)前一些亟待解決的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，要開(kāi)展專(zhuān)題調(diào)研，探索解決問(wèn)題的方法，同時(shí)也為領(lǐng)導(dǎo)決策提供第一手資料。想黨委之所想，謀黨委之所謀，辦黨委之所定，認(rèn)真落實(shí)黨委要求，緊緊圍繞中心任務(wù)開(kāi)展工作，充分發(fā)揮好參謀助手作用。三、創(chuàng)新思路，多措并舉，不斷提升工作效能。四要服務(wù)于廣大黨員群眾。“講黨性、重品行、作表率”不僅是那一世小說(shuō)網(wǎng) 穿越小說(shuō)網(wǎng) 網(wǎng)游小說(shuō)網(wǎng) ，一種忘我的境界，一種無(wú)私的品格，更是一種責(zé)任，一種義務(wù)，一種擔(dān)當(dāng)，需要我們深刻理解，努力踐行，率先垂范，我們必須按照十七大的要求，把講黨性、重品行、作表率的根本要求落實(shí)到自己的工作和行動(dòng)中，使自己真正成為講黨性、重品行、作表率的楷模。一要加強(qiáng)知識(shí)更新。建立重點(diǎn)工作目標(biāo)體系和管理流程，對(duì)任務(wù)立項(xiàng)、目標(biāo)選擇、任務(wù)分解、監(jiān)控落實(shí)、績(jī)效評(píng)估、獎(jiǎng)懲反饋等，進(jìn)行全方位流程管理和監(jiān)控，明確序時(shí)進(jìn)度，嚴(yán)格檢查考核，嚴(yán)肅工作紀(jì)律。積極為黨員、干部、人才和群眾服務(wù)，做到待人平等、熱情、謙和、誠(chéng)懇，奉民若親，事事民為先，著力構(gòu)建和諧溫暖的黨員之家、干部之家和人才之家。服務(wù)意識(shí)是組工干部應(yīng)有的思想境界和價(jià)值追求，也是必須具備的最根本的政治鑒別力。如果別人談經(jīng)濟(jì)，我們聽(tīng)不懂；別人說(shuō)法律，我們不了解；別人講科技，我們不清楚；以無(wú)知論有知，以狹窄對(duì)寬闊，如何服務(wù)于人？因此，組工干部要牢固樹(shù)立“終身學(xué)習(xí)”的理念，注重知識(shí)的更新?lián)Q代，要把學(xué)習(xí)作為提高自身能力和素質(zhì)的階梯。結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際，針對(duì)干部選拔任用、干部教育培訓(xùn)、基層組織建設(shè)、黨員發(fā)展、黨費(fèi)收繳等各項(xiàng)工作分別制定“組工干部服務(wù)手冊(cè)”，將服務(wù)內(nèi)容、工作職責(zé)印制成冊(cè)，做到組工干部人手一冊(cè)。作為一名基層組工干部，當(dāng)然要追求自己的崇高理想和目標(biāo)，首先要有積極的心態(tài)對(duì)待工作生活，一定要正確理解平凡工作的重要性，牢固樹(shù)立組織工作無(wú)小事的觀念，堅(jiān)持從小事做起，從平凡事做起。要屏心靜氣，沉心思考，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，注重精學(xué)與細(xì)研相結(jié)合、理論與實(shí)際相結(jié)合、知識(shí)的汲取與能力的提高相結(jié)合，在加強(qiáng)學(xué)習(xí)中切實(shí)提高創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)和識(shí)人選人用人的本領(lǐng)?！懊魇吕怼⒌?、守清廉、甘奉獻(xiàn)”是組工干部的基本素養(yǎng)。團(tuán)結(jié)是成事之基，組織部門(mén)更應(yīng)成為團(tuán)結(jié)協(xié)作的楷模。第五篇：組工干部如何樹(shù)立新形象組織部門(mén)是管黨員、管干部、管人才的重要職能部門(mén)，組工干部處在這樣一個(gè)特殊部門(mén)的特殊崗位，常受人尊敬，一言一行都會(huì)引起周?chē)巳旱年P(guān)注。其實(shí)，歸根結(jié)底我認(rèn)為這是一個(gè)工作效率的問(wèn)題。一要建立實(shí)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)持“打開(kāi)門(mén)，往外走”的工作思路，強(qiáng)化群眾觀念，主動(dòng)服務(wù)，深入基層，聯(lián)系群眾，并時(shí)時(shí)刻刻牢記權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀的職責(zé)和使命，千方百計(jì)把群眾工作做深、做實(shí)、做透，使群眾切切實(shí)實(shí)感受到組織的溫暖。只有不斷研究新情況，解決新問(wèn)題，創(chuàng)造新經(jīng)驗(yàn)，才能增強(qiáng)組織工作能力，提高服務(wù)水平。一要服務(wù)于黨委中心工作。要持之以恒地加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和積累，深刻領(lǐng)會(huì)文件精神，吃透政策，對(duì)新問(wèn)題、疑難問(wèn)題能舉一反；要在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)的業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷豐富工作經(jīng)驗(yàn)，通過(guò)學(xué)習(xí)和實(shí)踐，使自己業(yè)務(wù)知識(shí)融會(huì)貫通，日常工作得心應(yīng)手；要