【正文】 針、政策和以《安全生產(chǎn)法》為主的各項(xiàng)法規(guī)條例。（二）獎(jiǎng)勵(lì)的依據(jù)在完成生產(chǎn)安全任務(wù)或工作任務(wù)，提高產(chǎn)品質(zhì)量，節(jié)約國(guó)家資源和能源等方面做出顯著成績(jī)的。在保護(hù)和挽救公司財(cái)產(chǎn)有功的，除給予榮譽(yù)獎(jiǎng)以外，可發(fā)給一次性獎(jiǎng)金。第九條 個(gè)人處罰（一）工人職員，工作失職，經(jīng)教育不改有下列行為之一的應(yīng)當(dāng)分別情況給予行政紀(jì)律處分和經(jīng)濟(jì)處罰：違犯勞動(dòng)紀(jì)律、消極怠工，沒有完成生產(chǎn)任務(wù)或工作任務(wù)的；無正當(dāng)理由不服從工作分配和調(diào)動(dòng)、指揮或者無理取鬧，聚眾鬧事、打架斗毆影響生產(chǎn)秩序和社會(huì)秩序的；工作不負(fù)責(zé)任，損壞設(shè)備工器具造成停產(chǎn)或產(chǎn)品質(zhì)量低劣的；偷拿、盜竊、窩藏公司財(cái)產(chǎn)，損公肥私，損人利己的；損壞甚至故意破壞設(shè)備、設(shè)施的；嚴(yán)重違犯社會(huì)治安秩序的；違紀(jì)國(guó)家其它法律、法規(guī)的。（四）經(jīng)濟(jì)處罰：可分為賠償、扣除資金、罰款、扣除工資，罰款額根據(jù)責(zé)任大小經(jīng)濟(jì)損失定。煤礦無安全會(huì)議記錄、安全檢查記錄、隱患處理記錄、培訓(xùn)記錄、勞保發(fā)放記錄的，按照50元/種的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)綜合管理科長(zhǎng)進(jìn)行處罰，按照30元/種的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)煤礦礦長(zhǎng)進(jìn)行處罰。支護(hù)不齊、不牢、無帽的，按照10元/根的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)班組長(zhǎng)進(jìn)行處罰。隨意開停風(fēng)機(jī)的，按照200元/次的標(biāo)注對(duì)責(zé)任人進(jìn)行處罰；停工區(qū)復(fù)工前不采取措施排放處理瓦斯的，按照100元/次的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)當(dāng)班安全負(fù)責(zé)人進(jìn)行處罰。地面炸藥、雷管亂存亂放，置于公共場(chǎng)所、住房、充電房、澡堂等影響安全的地方，按照200元/處對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行處罰。（七）運(yùn)輸安全管理煤礦井巷有雜物，巷道嚴(yán)重積水、水溝不痛的，按照50元/次的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)礦長(zhǎng)進(jìn)行處罰。抽風(fēng)機(jī)安裝不合理，或者局部通風(fēng)機(jī)安裝位置不當(dāng)抽循環(huán)風(fēng)的，按照100元/處的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)安全副礦長(zhǎng)進(jìn)行處罰，按照50元/處的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)安裝當(dāng)班的安全員進(jìn)行處罰。（四）煤礦開采管理煤礦井下盲巷、廢簍口未封閉或密閉不嚴(yán)的，按照20元/處的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)當(dāng)班安全員進(jìn)行處罰，按照50元/處的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)安全副礦長(zhǎng)進(jìn)行處罰。（二）安全管理出勤管理。故意破壞生產(chǎn)設(shè)施和生活、文化建筑設(shè)施的，除罰款外，要追究行事責(zé)任。違犯國(guó)家的有關(guān)政策、法令，損害國(guó)家利益的；違犯本企業(yè)規(guī)章制度，損害企業(yè)或職工利益的；違章指揮，造成人身生命或國(guó)家財(cái)產(chǎn)損失事故的；生產(chǎn)計(jì)劃、任務(wù)連續(xù)完不成；本人思想道德素質(zhì)低下，對(duì)職工實(shí)行營(yíng)私舞弊，打擊報(bào)復(fù)，甚至拉幫結(jié)派搞不正之風(fēng)的；犯有其它嚴(yán)重錯(cuò)誤的。在技術(shù)攻關(guān)、工藝流程改造取得顯著成績(jī)或有發(fā)展創(chuàng)造的，可享受技術(shù)革新或發(fā)明獎(jiǎng)，并給予一定榮譽(yù)稱號(hào)。連續(xù)三年無一例大小事故，無“三違”現(xiàn)象的區(qū)隊(duì)、班組，可授予安全先進(jìn)單位的稱號(hào)。愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn)，學(xué)習(xí)本職工作所需要的文化技術(shù)業(yè)務(wù)知識(shí)和操作技能，團(tuán)結(jié)協(xié)作完成生產(chǎn)任務(wù)和工作任務(wù)，在保障安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)上，努力做一名高度敬業(yè)意識(shí)的新型職工。在工地酗酒、賭博的，男女人員混居的。管理人員違章指揮的。安全網(wǎng)綁扎不牢固，不嚴(yán)密。(1)工作有重大失誤，造成重大財(cái)產(chǎn)及經(jīng)濟(jì)損失，產(chǎn)生惡劣影響的。（2）工作有較大影響，工作績(jī)效比較突出者。第三條:獎(jiǎng)懲種類和標(biāo)準(zhǔn)：獎(jiǎng)懲按等級(jí)大小分為不同的種類。（1）凡工作有較大失誤，產(chǎn)生較惡劣影響，造成較大損失的。按規(guī)定，公司對(duì)有下列表現(xiàn)的員工給予獎(jiǎng)勵(lì)： （1）完成本部門計(jì)劃指標(biāo)，產(chǎn)生良好經(jīng)濟(jì)效益的。（六）、駕駛員發(fā)生行車責(zé)任事故的經(jīng)濟(jì)賠償。第一條司乘人員必須嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，按“優(yōu)質(zhì)服務(wù)規(guī)范”行車。發(fā)生經(jīng)濟(jì)損失3000元至10000（不含10000元）責(zé)任事故的，負(fù)次責(zé)的罰款100元；負(fù)同責(zé)的罰款200元；負(fù)主責(zé)的罰款300元；負(fù)全責(zé)的罰款400元。，兩個(gè)記過相當(dāng)于一個(gè)記大過；若一年內(nèi)被記三個(gè)大過者，予以開除。（5）上班遲到、早退，不按時(shí)參加公司會(huì)議及其他活動(dòng)的。一、常規(guī)獎(jiǎng)懲管理第一條：獎(jiǎng)懲原則：公司獎(jiǎng)懲制度本著“有功必獎(jiǎng)，有過必罰，獎(jiǎng)罰結(jié)合”的原則，與員工崗位職責(zé)掛鉤，與服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益相結(jié)合。（4）維護(hù)公司各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，抵制歪風(fēng)邪氣，事跡突出者。（4）工作不負(fù)責(zé)，毀壞設(shè)備、工具、浪費(fèi)你原材料，造成經(jīng)濟(jì)損失的。二、有下列違章之一者，處以200300元起罰款:酒后施工作業(yè)者。四、有下列違章之一者，處以500—3000元罰款：動(dòng)火作業(yè)無動(dòng)火證的。進(jìn)場(chǎng)工人未進(jìn)行安全教育、未簽訂安全協(xié)議的。第二條 安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度必須在體現(xiàn)社會(huì)主義企業(yè)精神文明和物質(zhì)文明建設(shè)的過程中，以利于增強(qiáng)企業(yè)的激勵(lì)機(jī)制和職工的主人翁責(zé)任感，鼓勵(lì)職工在自覺遵章守紀(jì)的同時(shí)，積極發(fā)揮聰明智慧和創(chuàng)造性，維護(hù)正常的生產(chǎn)秩序和工作秩序，保證安全生產(chǎn)，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率和工作效率。節(jié)能降耗成效顯著，可給予節(jié)約獎(jiǎng)。本人思想覺悟高，職業(yè)道德好，工作責(zé)任性強(qiáng)，自覺遵章守紀(jì)，在安全生產(chǎn)和各項(xiàng)工作中對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，數(shù)年如一日地表現(xiàn)出優(yōu)秀品德。有其它原因的。違犯崗位勞動(dòng)紀(jì)律，隨意串崗、溜崗、睡崗造成設(shè)備損壞，影響生產(chǎn)指標(biāo)的要罰款處理。地面材料管理混亂，不按規(guī)定對(duì)材料進(jìn)行分類集中堆放、管理的，按照100元/處的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)煤礦生產(chǎn)副礦長(zhǎng)進(jìn)行處罰，按照50元/處的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)煤礦礦長(zhǎng)進(jìn)行處罰。煤礦職工井下行為管理：（1）煤礦職工井下亂解大便的，按照50元/次的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行處罰；（2）在井下打鬧、橫躺豎臥的按照30元/；（3）一人單獨(dú)在井下作業(yè)的按照50元/次的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處罰；無出入井人員清點(diǎn)的，按照20元/次的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處罰。（六）“一通三防”安全管理瓦斯檢查管理：（1）瓦檢員比工人后到工作面的，按照50元/次的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)瓦檢員進(jìn)行處罰 ；（2）瓦檢員沒有執(zhí)行敲幫問頂制度，作業(yè)前沒有檢查現(xiàn)場(chǎng)安全狀況的，按照50元/次的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處罰；（3）瓦檢員無瓦斯檢查記錄的，按照50元/次的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處罰；瓦檢員空班漏檢，胡亂編造瓦斯檢查記錄的，按照100元/次的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處罰；瓦檢員脫離崗位的，按照50元/次的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處罰；（4）井口無瓦斯檢查記錄牌的，按照20元/次的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)安全副礦長(zhǎng)進(jìn)行處罰；（5）瓦檢儀器帶病作業(yè)的，按照50元/次的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)瓦檢員進(jìn)行處罰；（6）瓦檢記錄牌及記錄本無瓦檢員簽名，無詳細(xì)日期、班次、檢查時(shí)間、次數(shù)及填寫不清的，按照30元/項(xiàng)、次的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)當(dāng)班瓦檢員進(jìn)行處罰；（7）瓦檢記錄沒有三對(duì)口的，按照50元/次的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)當(dāng)班瓦檢員進(jìn)行處罰；（8)下班后不按時(shí)上報(bào)瓦斯日?qǐng)?bào)表的，按照50元/次的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處罰；上級(jí)檢查業(yè)務(wù)不熟悉的，按照50元/次的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處罰。1井下帶電作業(yè)或者明電作業(yè)的，按照50元/次的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)責(zé)任人進(jìn)行處罰。第五章 附則第十一條 本管理辦法自2011年5月正式執(zhí)行。通過風(fēng)門時(shí)同時(shí)打開兩道風(fēng)門的，按照50元/次的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行處罰；通過風(fēng)門后不立即關(guān)好的按照100元/次的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行處罰。隨意破壞保安煤柱，或保安煤柱留設(shè)不夠的，按照技術(shù)員20元/處，生產(chǎn)副礦長(zhǎng)30元/處，當(dāng)班班長(zhǎng)50元/處的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處罰。每月月底不按時(shí)制定下月安全生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃上報(bào)公司生技部的，按照100元/次的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)煤礦礦長(zhǎng)進(jìn)行處罰。招收不符合公司煤礦井下用工基本規(guī)定的工人上班的，按照500元/人的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)煤礦礦長(zhǎng)進(jìn)行處罰，并清退其招收不符合規(guī)定的人員。違犯爆炸物品管理制度的，按其情節(jié)罰款處理并追究責(zé)任。