【正文】 定形勢、特點和面臨的任務出發(fā)，切實抓好年度工作安排、檢查、總結以及重要時段專項工作部署；及時落實自治區(qū)領導對穩(wěn)定工作的批示，確保黨委、政府的決策暢通，措施落到實處。二、獎懲規(guī)定（一）本責任目標所規(guī)定的職責任務，列入企業(yè)主要領導和分管維穩(wěn)工作領導的任期目標，作為考核其政績和企業(yè)影響力的依據(jù)之一。（6分）做好刑釋兩勞人員的安置幫教工作。（6分）本轄區(qū)范圍內的工作有部署、有檢查、有總結。工作有創(chuàng)新。每月進行一次全在的矛盾糾紛排查，登記建檔。按照教育教學的基本規(guī)律，學科教師要充分利用學科教學內容，有機地把安全穩(wěn)定教育滲透在學科教學工作中，提高師生自我保護能力。依照相關法規(guī)，學校每位教職工都是學生在校的管理者、責任人，應依法按照學校各項規(guī)定、措施，履行對學生的管理、教育責任。把維護社會穩(wěn)定成效納入領導干部考核范疇，作為領導干部晉職、晉級和績效考核的重要依據(jù)。不穩(wěn)定因素排查化解工作制度化。（3分）堅持經常排查本地治安問題突出的區(qū)域、車站、路段和場所，并及時制定對策、方案，配合公安機關采取有力措施加以整治，防止和減少重大治安災害事故，確保大的外事、商貿、文體、節(jié)慶活動安全。（5分）全面開展“四五”普法工作。（五）采取綜合措施妥善化解涉穩(wěn)突出問題。本單位要把維穩(wěn)工作績效納入考評內容，紀檢監(jiān)察部門要把維穩(wěn)工作的力度納入各級黨員干部依法依紀行政責任倒查，及時查究在維穩(wěn)工作中的失職，瀆職行為，從嚴格制度、嚴肅紀律上預防和減少引發(fā)不穩(wěn)定事件的發(fā)生。即“調解率提高和調解成功率提高；調解不及時引起的非正常死亡率下降，調解不及時轉化為治安案件率下降，調解不及時轉化為刑事案件率下降；組織落實，任務落實，人員落實，獎懲落實”。（7分）認真做好民間糾紛調解工作，不發(fā)生重大社會影響的群眾性事件。研究制定敏感期間《維護穩(wěn)定工作預案》，落實各項工作措施，確保不發(fā)生影響社會穩(wěn)定的事件。二、工作職責（一）教育領導小組職責伍隍鎮(zhèn)中心幼兒園教育領導小組組長（鄒美英）是全園教育系統(tǒng)維穩(wěn)工作第一責任人，根據(jù)維穩(wěn)工作的總體要求，安排布置全園維穩(wěn)工作；建立健全維穩(wěn)工作領導機構，完善維穩(wěn)工作獎懲制度，簽定目標責任書；指導督促責任學校履行維穩(wěn)工作職責；妥善處置突發(fā)事件和各種應急事件。四、責任追究對因工作不力、不負責而引發(fā)突發(fā)事件或非正常集訪事件并造成嚴重后果的，將追究相關人員的責任。嚴格執(zhí)行穩(wěn)定工作責任追究制，實行穩(wěn)定工作“一票否決”制。要建立和完善處理突發(fā)應急預案，及時、妥善處置突發(fā)事件和群體體事件，積極配上上級部門處理好越級上訪問題。年內完成反映本地區(qū)、本單位穩(wěn)定形勢真實情況的調研文章1篇。