【正文】 有發(fā)展前途、自己進步太慢……在日復(fù)一日中，我開始懈怠對知識的學(xué)習，而當我看到同學(xué)們專業(yè)有成時，卻又借口生活的繁瑣、條件的限制、工作的輕松。目前公司遇見的困難是很多，但我們過多的還是找借口，即使找到問題也沒有更好去尋找解決的辦法，我們要問問自己，為什么別的單位遇見問題能夠解決，而我們卻遲遲不能解決呢？讀了這本《只為成功找方法 不為失敗找借口》后，領(lǐng)會了此書中的精髓，答案就出來了。反省自己對工作的態(tài)度，大多數(shù)時候在為解決問題在找方法，但有時也有找借口的時候。戰(zhàn)勝了自己的心魔，我們才能坦然地面對問題，積極地想方法，這樣才能讓問題得以圓滿解決。在建安成里面，我是跑設(shè)計院的，主要的工作就是從設(shè)計師那里拿到我們需要的圖紙和項目信息。不找借口才能看清形勢，收獲成功。二是始終保持強烈的壓力感、緊迫感。當然，在說“不”前要注重制度的完善，要掌握工作藝術(shù)的靈活性，學(xué)會設(shè)身處地為別人著想。一是始終保持強烈的責任感、使命感。不找借口才能面對現(xiàn)實，迸發(fā)活力。在困難面前我們不要被嚇到，要勇于承擔起屬于我們義不容辭的職責，肩負起賦予我們的重擔。四、是問題獵物還是問題獵手人與問題的關(guān)系就是獵手與獵物的關(guān)系。最優(yōu)秀的人，必定是懂得尋找方法，而且重視方法的人。在企業(yè)面臨困難之時，作為企業(yè)員工的我們，要樹立“廠興我榮”的觀念，在為實現(xiàn)企業(yè)各項任務(wù)的完成而努力的過程中出現(xiàn)問題時，我們只有迎難而上，沒有任何理由和借口去推去脫。書中舉了諸多事例，大人物如石油大王洛克菲勒，小人物如公司職員、新畢業(yè)大學(xué)生。否則，我只能選擇失敗。怎么辦？有一個高人，給館長出了一個點子，結(jié)果只花了幾千塊錢就解決了問題。圖書館在報上登了一個廣告：從即日開始，每個市民可以免費從大英圖書館借書10本書?！睙o論做什么事都需要盡職盡責，它對事業(yè)上的成敗都起著決定作用，因為盡職盡責正是培養(yǎng)敬業(yè)精神的土壤。成功者之所以成功，無非是他們勤于找方法、善于找方法、敢于想辦法。因為企業(yè)生產(chǎn)任務(wù)、利潤指標的完成，關(guān)系著企業(yè)下一步乃至今后的發(fā)展，而企業(yè)今后的發(fā)展也與企業(yè)員工生存與自身發(fā)展息息相關(guān)。因為他們懂得一個道理：凡事都會有解決的方法，而且只要去找，總會有更好的方法，這樣才能真正地把一件事做好。要么，人是獵手，問題是獵物。只要有問題就一定會有方法，就一定可以有一個途徑來解決，方法總會比問題多。工作好壞很大程度上取決于個人的責任心，一旦踏上了一個崗位，便是選擇了一份責任，擁有了一份使命，就必須承擔責任，把責任當成提高工作成效的“催化劑”?！敖裉斓某删褪亲蛱斓姆e累，明天的成功則有賴于今天的努力”，灣頭輝煌的明天，“等不來”，“靠不來”，更“要不來”，所有一切都必須依靠全體灣頭人民的共同奮斗。不為失敗找借口，只為成功找方法，相信只要做到了，離成功就不遠了，希望就在前方?。?。執(zhí)行使命才能創(chuàng)造激情，點燃生命之火，鑄就新的輝煌。在工作中我們或多或少地存在不足，但只要堅持“以結(jié)果為導(dǎo)向”，總結(jié)失敗的經(jīng)驗促成成功，也是收益多多。在困難面前我們不僅要端正態(tài)度，更應(yīng)該大膽的尋找方法，做一個善于找方法的人一定能走向成功。只要我們積極面對問題，竭盡全力找解決問題的方法，問題就是我們的獵物，否則我們就是問題的獵物！遇到問題，先戰(zhàn)勝自己才是最重要的。找借口的人，是不會主動想辦法解決問題的。三、多想想解決問題的辦法。聯(lián)想到自己也是如此。所以，不管你