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什么是協(xié)商解除勞動合同(留存版)

2024-11-04 17:13上一頁面

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【正文】 自愿建立,雙方達成一致意見后解除勞動關(guān)系,更有利于緩和勞資矛盾,提高企業(yè)人力資源的管理效率。雙方確認(rèn)勞動合同于 年 月 日解除,解除性質(zhì)為雙方協(xié)商一致解除。乙方自簽定《協(xié)商解除勞動合同協(xié)議書》后,承諾在簽定協(xié)議書后的當(dāng)天內(nèi)按公司規(guī)定辦理完畢離職交接手續(xù)。甲方為乙方繳納的基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至______年___ 月_____日止。本解除勞動合同協(xié)議書一式兩份,雙方簽字或蓋章后有效,具有同等法律效力。這是因為勞動合同一旦履行完畢,已無解除的必要。六、甲乙雙方?jīng)]有其他的勞動糾紛,一切關(guān)于雙方勞動關(guān)系的民事法律責(zé)任問題再無爭議。(如產(chǎn)生稅收費用,由乙方承擔(dān))。甲方:乙方:年 月 日 年 月 日協(xié)商解除勞動合同12甲方:____________(以下簡稱甲方)乙方:____________(以下簡稱乙方)甲乙雙方于___年___月___日簽訂為期___年的勞動合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。(三)用人單位依照勞動合同法第三十六條規(guī)定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同的。本協(xié)議一式兩份,自甲、乙雙方簽字(或蓋章)后生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。六、本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。三、本協(xié)議即雙方簽章好生效,協(xié)議文本一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。雙方在勞動關(guān)系問題上已不存在其他任何爭議。協(xié)商解除勞動合同14甲方:法定代表人(或負責(zé)人):乙方:身份證號碼:甲、乙雙方依照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,遵照平等自愿、誠實信用原則,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意解除勞動合同,并達成如下協(xié)議:解除勞動合同的日期為xx年xx月xx日。(二)非因本人意愿中斷就業(yè)的。自本協(xié)議生效之日起,除本協(xié)議寫明的權(quán)利義務(wù)外,甲乙雙方不存在任何勞動權(quán)利和義務(wù)關(guān)系,自雙方在本協(xié)議上簽字之日起,甲乙雙方確認(rèn)不存在任何勞動爭議(包括但不限于工資、提成工資、獎金、社會保險、加班、經(jīng)濟補償金等各項涉及勞動關(guān)系方面產(chǎn)生的爭議)。二、乙方薪資結(jié)算至年月日,在合同約定發(fā)放薪資期內(nèi)結(jié)算到乙方工資卡中。甲方支付乙方工資至20xx年12月。應(yīng)滿足以下條件:協(xié)商解除的須為雙方依法建立的合法勞動關(guān)系。現(xiàn)甲、乙雙方遵循公平合法、平等自愿原則協(xié)商一致達成如下協(xié)議:一、根據(jù)《勞動合同法》第四十條的規(guī)定,甲方額外支付乙方個月工資;根據(jù)《勞動合同法》第四十六條第二款和第四十七條的規(guī)定,甲方支付乙方個月工資,月工資支付標(biāo)準(zhǔn)為稅前乙方在勞動合同解除前十二個月的平均工資。本協(xié)議書自雙方簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議簽訂后,乙方不得散布對甲方的任何負面信息或評論。與用人單位單方解除勞動關(guān)系相比,在協(xié)商解除勞動關(guān)系的情況下勞動者不能獲得失業(yè)救濟金。第一篇:什么是協(xié)商解除勞動合同什么是協(xié)商解除勞動合同(協(xié)商裁員)? 來源:胡律師網(wǎng)作者:上海律師 胡燕來 所屬欄目:企業(yè)裁員安置什么是協(xié)商解除勞動合同(協(xié)商裁員)? 協(xié)議解除勞動合同 , 作為企業(yè)減員增效、擺脫困境的一種方式 , 愈來愈被眾多企業(yè)所采用 , 也被廣大職工樂于接受。我國《失業(yè)保險條例》規(guī)定:非因本人意愿中斷就業(yè)的,可以領(lǐng)取失業(yè)保險金。七、本協(xié)議一式兩份,于甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效,雙方各執(zhí)一份,具同等效力。甲方(蓋章)____________乙方簽字:____________簽訂日期:____年____月____日簽訂日期:____年____月____日協(xié)商解除勞動合同4甲方:乙方:身份證號碼:身份證地址:現(xiàn)住址:聯(lián)系電話:因為電子商務(wù)對票務(wù)代售點沖擊巨大,甲方面臨經(jīng)營困難。二、發(fā)放乙方在職期間作為兼職計劃生育工作者的計劃生育三達標(biāo)獎金元。這是因為如果雙方非勞動合同關(guān)系,或勞動合同無效,也就無解除一說。四、甲方向乙方出具勞動合同解除的證明,辦理檔案和社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)。(工資卡號:)。本協(xié)議中所列的金額構(gòu)成甲方應(yīng)向乙方支付的全部和最終解決的款項,包括所有與勞動關(guān)系有關(guān)的法律規(guī)定的必要的款項,如乙方違反約定向甲方提起任何形式的投訴或仲裁、訴訟,視為違約,需按本協(xié)議所列金額總和數(shù)額雙倍標(biāo)準(zhǔn)返還本協(xié)議項下所有款項。(三)已經(jīng)進行失業(yè)登記,并有求職要求的。乙方應(yīng)當(dāng)在xx年xx月xx日前妥善辦理所有工作移交手續(xù)。四、甲乙雙方解除勞動合同后,乙方仍應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得以任何方式對甲方進行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任。四、雙方確認(rèn):本協(xié)議是雙方共同協(xié)商的結(jié)果,其內(nèi)容是雙方真實意思表示,合法有效,雙方共同遵守。假設(shè)存在其他權(quán)益爭議,甲乙雙方均同意將其放棄。其他:甲乙雙方之間不存在其他任何爭議。(二)由用人單位依照勞動合同法第三十九條、第四十條、第四十一條規(guī)定解除勞動合同的。本協(xié)議一式二份,自雙方簽字或蓋章之日起生效,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。經(jīng)濟補償金會同月的工資一并打入工資卡內(nèi)(工資卡號:)。乙方解除勞動合同后不得作出有損甲方名譽或利益的行為,否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失。協(xié)商解除勞動合同須在勞動合同全部履行完畢之前進行。雙方同意從月日起解除勞動合同。雙方的勞動關(guān)系、工資、社保福利截至到______年___月_____日。現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,就解除勞動合同和解除勞動合同的經(jīng)濟補償達成協(xié)議如下:一、解除勞動合同:經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商同意,并簽定《協(xié)商解除勞動合同協(xié)議書》,約定于20__年12月21日解除勞動合同關(guān)系。(文章來源:胡律師網(wǎng))第二篇:協(xié)商解除勞動合同協(xié)商解除勞動合同15篇協(xié)商解除勞動合同1甲方:乙方:
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