【正文】 心工作》一書。飲水思源，感恩圖報(bào)，我們應(yīng)該衷誠(chéng)的感謝那些曾經(jīng)幫助過自己的人，是他們?cè)谌松穆飞希宦贩龀?，陪伴著自己走過風(fēng)風(fēng)雨雨，讓自己健康成長(zhǎng)與積極進(jìn)步。讀了曾精華、潘自紅所編著的《用感恩心做人 以責(zé)任心工作》這本書，使我深受啟發(fā)。孩子的確是社會(huì)的未來，但如此的重視無疑給孩子、家庭和社會(huì)造成很大的壓力，這種壓力在不同程度上逐步扭曲了人們的思維。試想如果一個(gè)不懂得感恩父母的人，又怎能讓他感恩老板、社會(huì)呢！所以說感恩要從最基本的感恩父母抓起，同時(shí)也應(yīng)該從共同感恩社會(huì)制度給老板們提供了發(fā)展空間，隨之而來的才是我們就業(yè)的機(jī)會(huì)開始講起，而不是感恩目前的一粥一飯。時(shí)光匆匆，一轉(zhuǎn)眼已是走上工作崗位的第5個(gè)年頭。感恩是一種力量，它使我們可以肩負(fù)更多的責(zé)任，使我們不管面對(duì)什么樣的困難都能做到堅(jiān)持到底；只要我們用感恩心去做人，以責(zé)任心去工作，相信我們的生活一定會(huì)越來越好。同時(shí)，當(dāng)我們羨慕甚至嫉妒別人的成功時(shí)，千萬不要以為別人是“突然”成功的，很多學(xué)歷甚至能力不如我們的人最終能夠獲得成功、得到提升，往往只是他們比我們更懂得感恩，從而更自覺地工作，懂得主動(dòng)填補(bǔ)工作中的“責(zé)任空白”。對(duì)組織、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)要多一些感激，少一些怨恨；對(duì)同事多一些理解和包容，我們就會(huì)覺得生活是那么美好和愜意。如果一個(gè)人對(duì)親人感恩，那他就會(huì)有家庭責(zé)任心、家族責(zé)任感；對(duì)同事、對(duì)組織有感恩之心，那他就會(huì)具有崗位責(zé)任感；對(duì)社會(huì)感恩，那他就會(huì)具有社會(huì)責(zé)任感，甚至民族使命感。責(zé)任讓人勤奮，責(zé)任讓人努力，責(zé)任讓人上進(jìn)，責(zé)任讓人勇敢，責(zé)任讓人清醒，責(zé)任讓人理智，責(zé)任讓人有為。感恩心做人，責(zé)任心做事。一點(diǎn)一滴匯成大海，一步一行可達(dá)千里，只有踏踏實(shí)實(shí)的去做好自己面前的每份工作，才能在自己工作的領(lǐng)域有所成就。?工作崗位沒有高低貴賤之分，責(zé)任也沒有孰重孰輕之別，不管面對(duì)什么樣的工作，都要帶著責(zé)任心去做。平心而論感恩之心應(yīng)該人皆有之，就像愛美之心人皆有之一樣。的確，現(xiàn)在有好多的人不懂得感恩，什么原因造成的呢？我認(rèn)為家庭和社會(huì)是主要原因?！案卸餍淖鋈?，責(zé)任心做事”，只要我們都能勇敢地?fù)?dān)負(fù)起責(zé)任，認(rèn)認(rèn)真真地做好分內(nèi)工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)，用感恩心播種責(zé)任，收獲的就是幸福和成功。讓自己的業(yè)績(jī)展現(xiàn)出來，通過它才能走向成功，走向輝煌。只要帶著肩上的力量和心中的信仰上路，任何艱難坎坷、崎嶇曲折都會(huì)迎刃而解，悄然退卻。只有敢于承擔(dān)責(zé)任的所謂“傻子”，才能完美地體現(xiàn)其才華，更快地提升能力，才能為自己贏得更多的發(fā)展機(jī)會(huì)。具備了感恩之心的人，對(duì)工作應(yīng)該是認(rèn)真負(fù)責(zé)的。孩子得到的東西很容易，不懂得感恩，認(rèn)為一切都應(yīng)該如此。就像本書說的那樣：?人生一世，無外乎兩件事：一是做人，一是工作。我們每個(gè)人在這個(gè)世界上，需要感恩的人太多。大學(xué)時(shí)，我們要感恩學(xué)校，是它培養(yǎng)我們，給我們鍛煉的機(jī)會(huì)。正如阿里巴巴創(chuàng)始人馬云所言：“阿里巴巴在創(chuàng)業(yè)初期，處境非常艱難，有時(shí)連工資都發(fā)不出來。這樣才能把自己的工作做好。對(duì)自己責(zé)任內(nèi)的任何事情，都要主動(dòng)地去做，千萬不要等領(lǐng)導(dǎo)來安排，事事都由領(lǐng)導(dǎo)來安排的員工，最終只能被淘汰。結(jié)果，當(dāng)初留