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干部夜間值班管理制度(留存版)

2025-11-10 05:28上一頁面

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【正文】 班記錄,值班記錄應(yīng)符合規(guī)范,并班班移交。紅外線報(bào)警系統(tǒng)開啟時(shí)間:每天晚20:15——次日早晨6:30。白班值班,按公司規(guī)定穿戴好保安服,并保持外表整齊,樹立企業(yè)良好形象。夜間值班管理制度9及時(shí)準(zhǔn)確地按要求開關(guān)油壓操作箱。一旦簽名,責(zé)任由簽名保安自己承擔(dān)。七、值班人員不論因公外出還是私人情況,輪到值班必須值班,若實(shí)遇重要情況,必須提前做好代班工作,代班同志必須恪守值班制度并報(bào)辦公室記錄換班情況。三、值班人員夜間對公司進(jìn)行全面巡查,巡查范圍包括:倉庫、車間、辦公區(qū)、等,每晚4次,其中后半夜巡查時(shí)間于凌晨2—5點(diǎn)。接班保安員若無正當(dāng)理由,既不請示又不準(zhǔn)時(shí)接班的,按缺勤及處罰條款進(jìn)行處理。無關(guān)人員不得隨便進(jìn)入值班室。此制度自發(fā)行日起執(zhí)行。巡查范圍:院內(nèi)、商場門前、營業(yè)廳、后庫房、重點(diǎn)部位等,發(fā)現(xiàn)可疑情況應(yīng)及時(shí)處理,并報(bào)告單位領(lǐng)導(dǎo),特殊情況可直接撥打*機(jī)關(guān)電話報(bào)警。個(gè)別人員因事需調(diào)班的,由所在科(室)負(fù)責(zé)調(diào)整。實(shí)行設(shè)備包機(jī)制度,平時(shí)注意觀察維護(hù)保養(yǎng)好各自承包的機(jī)器設(shè)備,發(fā)現(xiàn)自己處理不了的問題,及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)反映,小的問題應(yīng)在交接班或停機(jī)時(shí)快速處理。在值班期間,工作表現(xiàn)突出,或遇緊急情況處理及時(shí)、方法妥當(dāng),公司根據(jù)情況給予獎(jiǎng)勵(lì)。,每次處保衛(wèi)科科長罰款20元。、循環(huán)進(jìn)行的形式。,情節(jié)嚴(yán)重的追究其脫崗責(zé)任。對發(fā)現(xiàn)的“三違”人員要及時(shí)根據(jù)公司相關(guān)制度提出處罰意見。一次找不到人的39。夜間值班管理制度4一、辦公室值班實(shí)行輪流值班制。夜間值班管理制度5值班人員應(yīng)每天19:50按時(shí)到崗,次日凌晨8:00離崗,不得遲到早退。夜間值班期間,值班室保證有值班人員,值班期間禁止隨意離開。自行解決;應(yīng)急事件、急需解決的事情,要立即報(bào)告帶班領(lǐng)導(dǎo);特殊情況應(yīng)及時(shí)向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)和請示,并做好值班記錄。工作面交接班,做到隨叫隨到,不影響施工。要求:責(zé)任心強(qiáng),有應(yīng)變及處理突發(fā)事件能力。九、認(rèn)真填寫值班交接記錄。如果報(bào)告處理后不接班,以無故和借故不上班論處。根據(jù)需要調(diào)整溢流閥的39。保安值班每月由班長負(fù)責(zé)安排輪流調(diào)休1天,但調(diào)休期間必須保證夜間22:00~5:00有2人值班,其他時(shí)間有1人值班。值班人員違反夜間值班管理制度,將依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。四、值班人員應(yīng)加強(qiáng)對全區(qū)有關(guān)重要情況的了解掌握,對各部門(單位)職責(zé)范圍、主要負(fù)責(zé)人和常用電話號碼記憶清楚。上班時(shí)嚴(yán)禁睡崗、結(jié)伙聊天。6,夜間值班員必須等白班安全員接班,將值班情況交代清楚并填好記錄后,方能離崗。干部值班應(yīng)按照規(guī)定時(shí)間連續(xù)執(zhí)行任務(wù),夜間不得睡覺,值班地點(diǎn)為個(gè)人辦公室、DCS控制室及生產(chǎn)現(xiàn)場,值班期間應(yīng)遵守公司相關(guān)紀(jì)律,進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場前需穿戴好工作服及其他勞動(dòng)保護(hù)用品。:30前檢查上日值班記錄情況,并首先就值班干部記錄的問題于中午十二點(diǎn)之前向有關(guān)負(fù)責(zé)人匯報(bào),有關(guān)負(fù)責(zé)人
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