【正文】 全科人員應(yīng)保持通訊工具24小時(shí)暢通，科室主任外出離開(kāi)縣城需向院領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，科室人員外出離開(kāi)縣城應(yīng)向科主任打報(bào)告，以便緊急需要時(shí)能統(tǒng)籌安排，及時(shí)到崗。、院領(lǐng)導(dǎo)班子成員同崗替代由院長(zhǎng)負(fù)責(zé)安排。人員替代機(jī)制實(shí)行院、科兩級(jí)管理。（4）如因科室工作繁忙、工作量突然增加而人員不足，或值班醫(yī)務(wù)人員、出門診醫(yī)師因意外情況不能完成崗位工作，或手術(shù)人員，尤其是術(shù)者因意外情況不能完成手術(shù)等，當(dāng)事人需向治療組長(zhǎng)或科主任報(bào)告，安排本治療小組其他醫(yī)師，或由科主任派相應(yīng)人員替代；必要時(shí)應(yīng)上報(bào)醫(yī)務(wù)部、護(hù)理部予以協(xié)調(diào)解決。門診部發(fā)現(xiàn)缺崗時(shí)，通知科主任及時(shí)安排相應(yīng)的人員到崗。，遵守請(qǐng)銷假制度，不得遲到、早退、缺勤；上班期間不得離崗、串崗及隨意換班；接班人員未到崗，交班人員不能擅自離崗。五、中午、夜間及節(jié)假日，當(dāng)遇到人員不足或突發(fā)事件時(shí)，若不能堅(jiān)持完成當(dāng)班工作，應(yīng)及時(shí)請(qǐng)示院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部，請(qǐng)求相應(yīng)人員替代。并完成替代科室的各項(xiàng)工作任務(wù)，保證護(hù)理質(zhì)量。同崗替代制度、按照各自工作崗位，明確職責(zé)范圍和工作任務(wù)，建立崗位責(zé) 任制，認(rèn)真履行職責(zé)。被調(diào)配人員必須及時(shí)趕到，不得因其他原因耽誤時(shí)間。（1）人員替代機(jī)制實(shí)行院、科兩級(jí)管理。專家門診若不能出診，本人于開(kāi)診前及時(shí)通知本科室主任安排相應(yīng)職稱