【摘要】家族企業(yè)管理創(chuàng)新的路徑家族企業(yè)是一種范圍極廣、種類繁多、應(yīng)用普遍的企業(yè)組織形式,即便是在現(xiàn)代企業(yè)制度比較成熟的美國(guó),90%以上的企業(yè)仍然屬于家族企業(yè)。家族企業(yè)不僅在歐美大陸十分普遍,而且在亞洲各國(guó)也非常盛行。改革開(kāi)放后,民營(yíng)經(jīng)濟(jì)逐漸成為中國(guó)經(jīng)濟(jì)的主流,家族企業(yè)得到了迅速發(fā)展。這主要源于家族企業(yè)的固有優(yōu)勢(shì),比如集權(quán)決策效率高、親情內(nèi)聚力強(qiáng)、反應(yīng)速度快、執(zhí)行力強(qiáng)、心理契約成本低、
2025-04-15 23:10
【摘要】家族企業(yè)財(cái)務(wù)管理論文:對(duì)家族企業(yè)財(cái)務(wù)管理的探析[摘要]家族企業(yè)在當(dāng)今經(jīng)濟(jì)社會(huì)中展現(xiàn)了其特有優(yōu)勢(shì)和頑強(qiáng)的生命力,但也暴露出了許多關(guān)乎企業(yè)存亡嚴(yán)重問(wèn)題。本文在論述了家族企業(yè)的內(nèi)涵、歷史與現(xiàn)狀及其特點(diǎn)的基礎(chǔ)上,深入剖析了家族企業(yè)在財(cái)務(wù)管理上存在的問(wèn)題和產(chǎn)生的根源,最后從分析得到的結(jié)論出發(fā)探析了解決這些問(wèn)題的對(duì)策和方法。[關(guān)鍵詞]家族企業(yè)
2025-05-13 21:22
【摘要】缺乏繼任計(jì)劃是許多家族企業(yè)沒(méi)有繼續(xù)生存下來(lái)的重要原因。大約70%的家族企業(yè)在其創(chuàng)始人死后或者退休后,被出售給了別人或進(jìn)行了清算。引子 老人去世,數(shù)十億元家產(chǎn)何去何從?面對(duì)步步緊逼,為何遺囑繼承人步步退讓? 一波未平一波又起,疑點(diǎn)重重的第二份遺囑再掀波瀾! 感情與利益糾葛,在家族式管理下的民營(yíng)企業(yè),能否承受住“遺囑門”的風(fēng)吹雨打?案情回放 2006年6月,一紙?jiān)V訟將大連新型
2025-06-27 20:55