【正文】 正科級掛靠單位，文聯(lián)為副科級掛靠單位。三、存在的主要問題宣傳文化人才隊伍總量不足。建立人才合理流動機制。以提素質(zhì)、強能力為重點，圍繞服務大局，提高工作水平，精心組織宣傳文化人才培訓工作，每年組織兩次宣傳文化干部培訓，培訓人員xxx人（次），舉辦文化人才培訓班兩期，培訓人員xxx人（次）。目前我縣專業(yè)人員主要是音樂、美術(shù)、書法、舞蹈，而文學、戲劇、曲藝、民間藝術(shù)保護等專業(yè)人才比較缺乏。在宣傳工作中我鎮(zhèn)堅持黨委、政府統(tǒng)一領(lǐng)導，部門協(xié)調(diào)配合，圍繞中心工作，上下聯(lián)動，不斷開創(chuàng)我鎮(zhèn)宣傳工作新局面。做到部門活動開展到哪里，宣傳活動就跟到哪里，做到重大事件和活動無漏報，及時準確報道。近年來，通過內(nèi)部培養(yǎng)和引進大學生村官，我鎮(zhèn)宣傳隊伍的數(shù)量和質(zhì)量都有不同程度的提高，較好地完成了區(qū)委交辦的各項宣傳文化任務，并且有些方面取得了突出成績；但在學歷和知識結(jié)構(gòu)上依然存在薄弱環(huán)節(jié)，從專業(yè)上看，新聞、出版、文化藝術(shù)從業(yè)人員少，非專業(yè)人員多；從學歷上看，鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳人員學歷基本上為大專以上，但人員比例占67%基層行政村、社區(qū)宣傳人員大專以上學歷僅為20%。二是加強外部培訓。宣傳隊伍建設能否適應新形勢和新任務發(fā)展的需要，直接影響著區(qū)域經(jīng)濟的發(fā)展。我街道24個行政村、各個部門站所和規(guī)模企業(yè)均配備了文化宣傳員和圖書管理員。目前，穗豐懷古景觀恢復和西周土墩墓遺址保護正在進行項目論證，朱自清紀念館已完成初步選址，后續(xù)需要大量資金注入。今年以來，面對千年古茶花瀕臨枯死的現(xiàn)狀，通過實地考察其生存環(huán)境和保護現(xiàn)狀，初步確定保護思路，現(xiàn)方案正由相關(guān)資質(zhì)單位進行設計。目前，總投資6000萬元的街道文體綜合中心正在進行初步選址。一是在硬件建設上增加投入，鼓勵基層資源整合；二是在軟件建設中，充分挖掘自身優(yōu)勢，尋求新的宣傳點，占領(lǐng)主陣地、唱響主旋律，為宣傳文化創(chuàng)作提供平臺。定期組織宣傳干部學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想，系統(tǒng)學習黨中央提出的科學發(fā)展觀等一系列重大戰(zhàn)略思想，不斷提高廣大宣傳干部科學判斷形勢的能力、應對復雜局面和處理復雜問題的能力。目前，我鎮(zhèn)宣傳部、文化站、圖書室共有專兼職人員12人，基層宣傳文化人才隊伍專兼職30人，大專以上學歷約占40%，基本為編外工作人員。四是關(guān)注民生問題不松懈。加大經(jīng)費投入。隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展，理論普及宣傳、新聞宣傳報道、社會宣傳、文化事業(yè)文化產(chǎn)業(yè)、精神文明建設網(wǎng)絡宣傳工作日益繁重，縣級和城鄉(xiāng)宣傳文化隊伍亟待加強，通過大力加強宣傳文化隊伍建設，宣傳文化工作一定會蓬勃發(fā)展。我縣是文化大縣，當前基層文藝、文化、體育健身隊伍逐年增多，廣大群眾的精神文化需求日益增長，培育了一大批基層文化活動志愿者隊伍，人數(shù)達到xxx余人，包括舞蹈、戲曲、美術(shù)、書法等在內(nèi)的具有職稱的民間文化人才xx人，體育健身指導員xx人。完善用人機制。加強硬件和制度建設，不斷改善宣傳文化隊伍的工作條件。深化宣傳文化體制改革，激活宣傳文化單位的內(nèi)在活力，為宣傳文化專業(yè)人才施展才華創(chuàng)造良好平臺和發(fā)展環(huán)境。我縣是文化大縣，近幾年，x縣剪紙、xx會、xx扇鼓、xxx等一大批民間藝術(shù)得到長足發(fā)展，民間文化藝術(shù)人才成為繁榮發(fā)展全縣文化事業(yè)的重要力量，但由于還為沒有建立相應的管理機制，缺乏有效的管理措施，扶持力度不夠，民間藝人力量還沒有有效發(fā)揮，影響了其水平的提高。根據(jù)進一步增強宣傳文化隊伍創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的總要求，我們以思想政治教育為突破口，結(jié)合工作實際，扎實開展了建設學習型黨組織、創(chuàng)先爭優(yōu)、解放思想大討論、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等主題教育，通過集中學習、開展自學、學習和實踐相結(jié)合等途徑，大力提高廣大干部的思想政治素質(zhì)，拓寬工作思路，提高工作能力。目前我縣已建成xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站，按照每個鄉(xiāng)、鎮(zhèn)（辦事處）綜合文化站至少有1—2個編制，文化站長專職專用的原則，擬配備人員編制xx名已經(jīng)上報縣委組織部待批，各村已配齊文化協(xié)管員。由于人員編制不足，形成人少事多、一人多崗多用，宣傳文化工作受到一定程度制約?？h、鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳文化干部實行上掛下派，增強宣傳干部的實踐能力，拓寬宣傳干部的視野；加大宣傳文化系統(tǒng)人才交流力度，理順宣傳文化系統(tǒng)干部使用渠道，激發(fā)宣傳文化干部干事創(chuàng)業(yè)激情。通過大力推動宣傳思想文化工作向前開展，不斷提高宣傳文化隊伍的工作能力。從知識結(jié)構(gòu)看，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、村的宣傳文化工作人員當中，無職稱、低學歷、高年齡的狀況比較普遍，造成了知識結(jié)構(gòu)老化，缺乏發(fā)展后勁等一些問題。鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳委員xx人，縣直單位都配備有負責宣傳工作人員。健全人才使用機制，用好現(xiàn)有各類人才資源，重視發(fā)掘各類民間文藝人才。建立對宣傳文化人才實行業(yè)績評價體系，真正形成“重業(yè)績、重能力”的用人氛圍，并作為提拔任用的依據(jù)。三是宣傳特色典型不放松。近年來，雖通過內(nèi)部培養(yǎng)和外部引進大學生村官等舉措，一定程度上加強了宣傳隊伍的整體實力，綜合素質(zhì)在原有基層上有所改觀，但大多數(shù)宣傳干部身兼多職，專業(yè)性不強。目前，我鎮(zhèn)宣傳工作人員多為編外人員，基層宣傳員全部為編外人員，如何解決好編外人員的待遇問題直接影響宣傳工作開展的程度。（三）加大投入，做好經(jīng)費保障。2009年，完成中共浙南一大會址紀念館重修開館，新建1座—1—河口塘戲院。順利舉辦三屆“綠”文化節(jié)，分別以“詩綠**”、“千年文脈，慧光**”和“羅山風情，民俗**”為主題，緊抓朱自清“名人效應”，開展各種圍繞“綠”的活動；—2—二是舉辦“綠之魂”網(wǎng)絡攝影大賽、雙十景評比等活動；三是出版發(fā)行了《獻給建國六十周年——**畫冊》和《浙南名鎮(zhèn)—**》宣傳光盤；四是強化文物保護。建立人才合理流動機制，增強宣傳干部的實踐能力，拓寬宣傳干部的視野。（三）舉辦文體講座培訓。2010年，**，農(nóng)民人均純收入達到12148元