【正文】 服丟失或發(fā)生非工作原因破損報廢時，員工按以下規(guī)定進行折舊賠償：工服在使用年限不滿3個月的，按原價的100%賠償；工服在使用年限滿3個月不滿6個月的，按原價的70%賠償；工服在使用年限滿6個月不滿12個月的，按原價的40%賠償；工服在使用年限12個月（含）以上的（包括使用年限延長期），不用賠償。辦公室工作人員上班時間著裝不嚴格要求，但著裝要大方得體。，交班人員如發(fā)現接班人員有醉酒者拒絕交班，并向有關領導報告。，通過學習提高技術業(yè)務水平，達到熟悉設備、系統；熟悉設備操作和事故處理；熟悉本崗位的規(guī)程制度。按照操作票內容逐條進行模擬表演。，當班值班長了解無誤后，可聯系工作負責人辦理開工手續(xù)，如因故不能如期開工，需在許可開工時間欄里將許可開工時間填明，并在備注欄里注明原因。，必要時作出書面說明。工作時間必須佩戴公司統一發(fā)放的工作牌，并佩戴在左胸前適當位置。、消防設施，必須與主機同時投運，發(fā)生故障，應立刻組織檢修，使其恢復正常。、氣源壓力、開關工作電流、繼電器負載、電壓功率符合技術指標；；、端子排等應有醒目的標志；(特別是修改、變動后)必須與圖紙標號一致；，要辦理聯鎖保護系統臨時作業(yè)票，由儀表和工藝負責人簽字并有安全措施；；、延時時間準確；。、干燥清潔；、與崗位相適應的個體防護用品、器具；、專人保管、定期進行檢查；，不能上鎖。所有員工上班都必須戴掛工牌。第五條、工作服應保持清潔，有損壞時，應及時修補，如損壞嚴重，則員工必須自己付錢重新訂做。(2)禮賓員春秋裝公司每六天洗熨一次、夏裝每天洗燙一次。凡二人以上作業(yè)，須指定一人負責安全。過程中，應將各設備與管線上的閥全部打開，保證蒸汽、氮氣和水等介質的壓力和蒸塔、蒸罐時間，防止短路，確保不留死角。動火前應由專人進行檢測分析，并做好記錄。第二十三條對遇空氣、水易自燃、自爆的物質，如白磷、烷基鋁、硫化亞鐵、金屬鈉或鉀等活潑金屬及其合金和一些觸媒、催化劑、吸附劑等，要制定相應的防范對策和措施?，F場臨時用電配電箱、盤要有防雨措施。對崗位人員進行上崗培訓、交底工作，經考試合格后，方可上崗操作。第三十九條接受物料時應緩慢進行，注意排凝，防止出現沖擊或水擊現象。、建帳工作，并報上級計量行政部門備案。對列入b級管理范圍的其它計量器具應根據國家檢定規(guī)程的要求安排周期檢定。：通過培訓考核取得資格證的人員。(2)、保安部:制服2套,包括帽子、外套、褲子、腰帶、鞋、尼子大衣,冬季配發(fā)棉帽及棉大衣 。冬季批量工裝申報制作時間為7月初,工裝全部到位時間為10月1日前。若未上交工裝或上交工裝不整潔的,則承擔該工裝未折舊完的工裝價款。、聯校記錄,報警聯鎖系統實際試驗單、電纜絕緣、接地電阻測試記錄等。如不滿一年，將會在離職時工資中扣除。工作時間應保持口腔清潔、雙手整潔勤剪指甲，指甲不得留的過長不得涂指甲油。八、本規(guī)定開始執(zhí)行日期為：20xx年8月24日本規(guī)定最終解釋權歸公司所有公司有權根據本公司業(yè)務發(fā)展狀況進行調整XXXX公司行政人事部二〇xx年八月二十四日工裝管理制度151范圍本標準明確了xx公司綜合統計工作的管理職責、管理內容、檢查與考核。，無權擅自對其他單位和個人提供。（6）所有員工上班都必須戴掛工牌。工裝做好到公司時由行政、財務組織進行驗收工作，合格后交由倉庫保管，行政進行登記；第五條 工裝的折舊標準員工的工作服實行工裝收取折舊費用制度。經理、總工負責對工裝的配置、大修和報廢的審批。工裝價格標準：夏裝**元/套、冬裝**元/套舊的工裝采取免費優(yōu)先使用。（2）公司員工衣著應當符合企業(yè)形象及部門工作性質，原則上員工穿著及修飾應穩(wěn)重大方、整齊清爽、干凈利落，衣著要求得體、協調、整潔、悅目，上衣、褲子等最好相配，衣著平整，符合時節(jié)。、計量員、地磅員、市場營運部等進行報告期內外購原料、燃料、水處理劑、助劑接收量的核對，以及報告期內產品、協議品出庫量的核對，確保erp系統出入庫數據的正確性。員工要愛護、妥善保管好工作服并保持整潔。三、員工在工作時間必須按規(guī)定穿戴制服或工裝，各部門經理負責落實、檢查、監(jiān)督本部門員工的制服著裝。夏季:t恤休閑褲，小黑布鞋，頭花。儀表、附件、備品、工具、儀器、資料要齊全,否則車間或裝置儀表維護班有權拒絕驗收。公司庫管或部門資產管理員在進行工裝回收時,需逐一核查,對出現問題的,兌現應承擔金額。(一)工裝申報條件新入職、新調崗員工及新晉升管理人員在到崗后應先在庫存工裝中進行調配,確實無合適工裝的入職滿1個月后方可申報工裝。(2)、按照配備標準上報本部門的工裝制作申請。，合格者由單位主管部門或政府計量行政部門頒發(fā)檢定員證。列入a級管理范圍的計量器具，必須按國家檢定規(guī)程要求向政府計量行政部門或經政府計量行政部門授權的檢定單位申請檢定。，分強制檢定計量器具臺帳(a級管理)、控制級計量器具臺帳(b級管理)和其它類(c級管理)，并根據國家規(guī)定制定相應的周期檢定計劃表。1改工藝流程引介質必須經操作員、班長、裝置技術人員三級確認。第三十六條進入裝置施工作業(yè)的機動車輛和施工機械，必須按規(guī)定辦理相關手續(xù)(特別通行證)，車輛安全阻火設施齊全，符合國家標準，按指定路線限速行駛，按指定位置停放。第二十八條要保證漏電開關、電纜、用電器具完好。第二十條大修、拆除裝置現場下水井、地漏、明溝的清洗、封閉，必須做到“三定”(定人、定時、定點)檢查。第十三條凡需大修、拆除和開車前的設備、容器、管道，必須達到動火條件，以保證施工安全。具有制冷特性介質的設備容器管線等設施，停工時要先退干凈物料再泄壓，防止產生低溫損壞設備。對一些重大項目，須制訂相應的安全技術措施(安全措施、掃線方案、盲板位置、網絡進度等)，并應做到“五定”，即定施工方案、定作業(yè)人員、定安全措施、定工程質量、定網絡進度。工作服裝樣式、標識為公司統一制定,各部門和個人不得隨意更改。如員工因個人原因工作未滿一年離職（包括員工因工作能力有限被公司提前解除勞動合同者），企業(yè)將停止工裝補貼部分，工作服歸個人所有。在啟動消防泵前須通知調度室，由調度室通知化工倉儲部碼頭操作人員打開消防炮塔，調度室再通知苯乙烯部生產部操作人員開啟消防泵，消防泵每次運行515分鐘停止。、脫扣器要保證其材質正確，靈活好用，必要時要做性能試驗；，有電路圖且與實際相符；；，在裝置上不得裝設可切斷電源的開關；；，其強度裕量不得小于該系統中承載零部件的強度裕量；，連接件應有防松動措施，金屬件應作防腐處理；，累積工作3000小時，不得出現故障；177。、真空計、溫度計、壓力、溫度及工作條件正確選型；；，日常檢查無超程、無不回零等問題；，誤差在規(guī)定允許范圍內；，便于觀察；；、閥門、接頭、表殼體密封良好，無泄漏；(可移動的玻璃罩，警界線必須貼在表盤上)。、消防設施的管理，包括建立健全臺帳，日常巡檢、維護等工作。辦公室工作人員上班時間著裝不嚴格要求，但著裝要大方得體。，如不合格，需繼續(xù)檢修，此時工作許可人應按原來的要求做好安全措施，工作負責人應重新辦理許可手續(xù)，然后，繼續(xù)工作。，應同時執(zhí)行明火工作票制度。在執(zhí)行電氣倒閘操作時應做到：，受令人復誦無誤后執(zhí)行。：；；；；⑸高負荷生產的設備，凡本班能處理的，應立即處理，不能處理的匯報班長值班長開出缺陷單，通知檢修人員處理，在缺陷消除前，應加強監(jiān)視。電氣管理部門根據區(qū)域劃分負責各自區(qū)域電氣設備的日常運行和維護。（1）自工裝發(fā)放之日起，工作滿兩年以上者，辭職（辭退）時，不收取服裝費用。著裝不合格者經指正后仍不改正者的，將予以警告、記過直至取消上崗資格的處分；換季時間：夏裝，5月1日至10月15日；冬裝，10月16日至4月30日，特殊情況由行政人事部根據天氣情況統一通知。員工因崗位或工作特殊性需增發(fā)秋、夏裝的，可由員工所在部門申請，經辦公室審批后由后勤倉庫發(fā)放，并要做好相關登記工作。第二篇：工裝管理制度工裝管理制度(15篇)工裝管理制度1為規(guī)范公司工裝的管理，提高員工素質和公司整體形象，特制定本制度。由備量工裝轉個人工裝的，根據備量工裝制作時間計算折舊期。，夏秋款于每年3月1日前申請統一制作，冬春款于每年7月1日前申請制作。、轉正等需量體制作的，可申請單獨制作。（含）或以上者，離職時不收取工裝折舊費。第一條 本制度規(guī)定了公司工裝的定制、發(fā)放、領用及折舊標準，著裝要求等第二條 行政辦公室負責公司工裝的歸口管理，包括發(fā)放及折舊標準、工裝的購買及驗收、領用核簽、檢查考核等工作第三條 工裝的發(fā)放標準公司的工裝包括秋裝和夏裝。第六條 折舊標準工作未滿六個月離職者，收取工裝成本的100%費用；工作六個月以上十二個月以下離職者，收取工裝成本的60%費用；工作滿十二個月以上離職者，不收取任何工裝費用。四、工服報損、折損管理規(guī)定員工工服由個人妥善保管。（2）自工裝發(fā)放之日起，工作滿一年以上兩年以下者，辭職時，收取服裝70%費用；被辭退時，收取服裝 50%費用。確保電氣設備的安全運行。，應報告有關領導，并在運行日志上做好記錄，同時制定防止事態(tài)擴大的措施，加強監(jiān)視。倒閘操作人填寫操作票。，工作負責人可以填寫工作票，工作許可人不得簽發(fā)工作票。如需改變原工作票的安全措施范圍的應重新簽發(fā)工作票。在參加公司統一組織的活動時，如表彰大會、員工大會、培訓、公司慶典等其它集體活動時全體員工必須著工作服。：包括壓力計、真空計、溫度計、分析儀器、氣體檢測器、可燃氣體檢測報警器及超限報警裝置等；：包括安全閥、爆破片、呼吸閥、放空閥、回流閥、減壓閥、放空管等；：包括阻火器、安全水封、回火防止器、防火堤、水幕等；：包括緊急切斷電源、緊急切斷閥、緊急分流、緊急排放、緊急冷卻、緊急通入惰性氣體、儀表聯鎖等裝置；：包括氣體、液體物料組份控制裝置、反應原料配比控制裝置以及防止助燃物混入、摻入惰性氣體等裝置；：包括防護罩、防護屏、負荷限制器、行程限制器、制動裝置、限速裝置、電器過載保護裝置、防靜電裝置、防雷裝置、防噪聲裝置、防暑降溫裝置、通風除塵排毒裝置、傳動設備安全鎖閉裝置、防護裝備等；：包括自動水噴淋裝置、墻壁消火栓、地下消火栓、半固定泡沫滅火裝置、固定式泡沫滅火裝置、高壓水槍、水炮裝置等。、便于觀察；，無假液位；、最低安全限位的明顯標志；；，應有防護裝置，但不能影響觀察。3%，機械型裝置動作誤差不能超過177。工裝管理制度7第一條、為樹立和保持公司良好的社會形象，營造企業(yè)文化、氛圍，實現規(guī)范化管理，制定本規(guī)定，希望全體員工共同遵守。試用期員工因個人原因離職，按服裝價值全額交納。違規(guī)者一經發(fā)現將視情節(jié)予以處罰。第四條參加裝置大修、拆除和開車的工程施工單位，應具有國家規(guī)定的相應資質證書，須在其資質等級許可的范圍內承攬工程。第十一條裝置大修、拆除和開車前，須進行吹掃、清洗、置換合格。動火管理實行動火作業(yè)許可證制度，動火作業(yè)必須持有效的動火作業(yè)許可證。下水井井蓋必須嚴密封閉，泵溝等應建立并保持有效的水封。臨時用電的配電器必須加裝漏電保護器，其漏電保護的動作電流和動作時間必須滿足上下級配合要求。第三十七條裝置開車前，應組織有關職能部門、相關單位進行開車前的檢查確認。1開車場地嚴禁存放爆炸物，從嚴控制危險化學品和有毒有害物資的貯存，遇有緊急排放、泄漏、事故處理等異常情況，應立即停止作業(yè)。、器具名稱、型號規(guī)格、制造廠家、出廠編號、測量范圍、分度值、精度、檢定周期、位號。：用于公司內部貿易結算及內部經濟核算的能源、物料管理的計量器具；用于產品質量檢驗及檢驗規(guī)范中所指定的`計量器具；用于生產過程中帶控制回路的計量器具；精密測試中精度較高的計量器具、使用頻繁量值易變的計量器具。執(zhí)行國家、地方及部門校準規(guī)范的校準人員可參照檢定人員考核發(fā)證辦法取得校準人員證。(3)、參與工裝款式核定。工裝未滿使用年限但因個人原因破損嚴重或不能使用需申報工裝的,工裝申請人補足破損工裝折舊額后,方可申報新工裝。(五)配備后勤服裝人員,辭職后工裝帶走,并承擔未折舊完的工裝價款,員工工裝使用滿一年(自發(fā)放之日至辭職之日滿一年),工裝即歸個人所有,未滿一年者,按照公式進行折舊。儀表交接驗收資料包括:、儀表、供電、信號系統接線竣工圖、儀表安裝配線圖等。二、冬裝管理新入職的員工如無合體的工服，自行準備，等試用期過后，將由單位配裝。四、著裝要求著工作裝時應搭配與工作裝顏色、款式得當的襯衣、襪子和鞋類鞋應保持清潔光亮無破損并符合工作要求在工作場所不得赤腳、不得穿拖鞋、拖鞋式涼鞋等。凡因員工個人保管或使用不善，導致工作服污染嚴重或破損需更換的要及時到行政人事部辦理補領手續(xù)，但要支付相應的服裝成本費同時將受污染或破損的工作服交回公司。裝置統計人員應于當日14：00時前將所屬產品流向與罐存以及各類物資《統計盤點臺賬》的盤點數據錄入完成，并將經報表人及主管領導簽字確認的紙介質統計報表報送生產技術部技術管理作為統計核算的依據存檔。（3）員工在上班時間內須穿工裝。第四條 工裝的定制及領用工裝使用年限：（秋、夏）工作服各兩年。四工作程序工裝的配置 由生產部根據生產的需要，提出工裝的配置申請。采購部負責貨比三家的原則選擇好定制廠家，在定制前應簽訂合同（或協議），明確數量、材質、尺寸規(guī)格、交期、價格、發(fā)票稅點、驗收標準、商標使用規(guī)范以及其它定制要求等。不得穿背心、拖鞋上班；（5）女員工著裝要求：上班穿著公司配發(fā)的制服，宜畫淡妝，勿戴過多飾品，裙裝應配過膝長襪；領口過低，過短的衣服不宜穿著，不得穿奇裝異服、吊帶裝、低胸衫、短褲、涼拖。，按照各級統計機構的要求完成各類統計報表的上報。七、本規(guī)定由各部門負責具體