【正文】 委*書(shū)記、縣政府*縣長(zhǎng)經(jīng)常督促檢查，并親自參加人才勞動(dòng)力招聘會(huì)，縣委副書(shū)記、常務(wù)副縣長(zhǎng)*同志多次深入勞動(dòng)部門現(xiàn)場(chǎng)辦公，調(diào)查研究，掌握動(dòng)態(tài)，落實(shí)措施。同時(shí)，勞動(dòng)系統(tǒng)干部全部參與到擴(kuò)面征繳工作中，每位班子成員與兩個(gè)企業(yè)掛鉤，每位干部負(fù)責(zé)20名參保戶，建立責(zé)任制，深入企業(yè)開(kāi)展擴(kuò)面征繳與清欠工作。在縣委的領(lǐng)導(dǎo)下，我們本著“實(shí)踐黨的三個(gè)代表重要思想，保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”的宗旨，不斷優(yōu)化窗口服務(wù)。如與本縣服裝廠聯(lián)合建立縫紉培訓(xùn)基地，與電腦學(xué)校聯(lián)合建立電腦培訓(xùn)基地。在城落戶的下崗人員為81人，在工業(yè)園務(wù)工的下崗失業(yè)人員長(zhǎng)期保持在500人左右。近三年來(lái)，我們加大了對(duì)下崗失業(yè)人員的培訓(xùn)力度，共舉辦電腦培訓(xùn)班27期1300多人，舉辦縫紉培訓(xùn)班5期136人，舉辦保安班3期128人，電工班1期44人，建筑裝璜班1期40人，共計(jì)免費(fèi)培訓(xùn)1648人。把引導(dǎo)和鼓勵(lì)外出務(wù)工人員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)作為一件大事來(lái)抓。五、加強(qiáng)與鎮(zhèn)內(nèi)用人單位聯(lián)系今年6月組織鎮(zhèn)內(nèi)5個(gè)用人單位參加新工傷保險(xiǎn)法的培訓(xùn)，提高了用人單位的安全意識(shí)，也保障了被雇用人的合法權(quán)益，培訓(xùn)取得了良好的效果。2011年龍門居委會(huì)參保人數(shù)為1930人，完成任務(wù)的88%。召開(kāi)全縣勞動(dòng)和社會(huì)保障工作會(huì)議，通過(guò)各種媒介進(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)政策宣傳，營(yíng)造參加社會(huì)保險(xiǎn)利國(guó)利民的濃厚氛圍，做家喻戶曉，人人皆知，切實(shí)解決用人單位和從業(yè)人員認(rèn)識(shí)上的不足和觀念上的誤區(qū)，強(qiáng)化用人單位和勞動(dòng)者依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的意識(shí)。根據(jù)省、市、縣再就業(yè)工作文件精神，我們定期召開(kāi)再就業(yè)工作聯(lián)系會(huì)，對(duì)符合條件的下崗職工，發(fā)放《再就業(yè)優(yōu)惠證》，減免稅費(fèi)。經(jīng)過(guò)幾年改制，置換職工身份的有人。三年來(lái)，市場(chǎng)在提供就業(yè)信息、進(jìn)行就業(yè)登記、聯(lián)系就業(yè)廠家等方面做了大量的工作。同時(shí)，按縣委、縣政府要求，我們已將全縣*個(gè)行政村的書(shū)記、主任納入養(yǎng)老保險(xiǎn)；三是穩(wěn)健試點(diǎn)，將農(nóng)民納入新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)。為確保我縣離退休人員養(yǎng)老金、國(guó)有企業(yè)下崗職工基本生活費(fèi)按時(shí)足額發(fā)放，我們攪動(dòng)思想，全身心投入，做了大量的工作：一是得到了上級(jí)部門的大力支持。*墾殖場(chǎng)197名退休人員第一次正式領(lǐng)取養(yǎng)老金，生活有了保障，解決了我縣一個(gè)“老大難”問(wèn)題；二是積極探索，將新參加工作人員納入養(yǎng)老保險(xiǎn)。在搞好我縣自來(lái)水公司、汽運(yùn)公司、*有限公司等重點(diǎn)企業(yè)改制中，妥善安置了職工，耐心細(xì)致地做好政策解釋工作，使職工吃下了“定心丸”，企業(yè)得到了平穩(wěn)過(guò)渡，特別是對(duì)*的改制，開(kāi)創(chuàng)了全省企事業(yè)綜合性單位改制先河，維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。是一個(gè)經(jīng)濟(jì)比較落后的國(guó)家級(jí)貧困縣。針對(duì)企業(yè)改制斷保十分嚴(yán)重現(xiàn)象，由縣人大牽頭組織對(duì)全縣企業(yè)的《勞動(dòng)法》執(zhí)法專項(xiàng)進(jìn)行檢查，并與縣民營(yíng)經(jīng)濟(jì)局、縣委黨校舉辦了一期企業(yè)經(jīng)理（廠長(zhǎng)）和勞資干部培訓(xùn)班，大力宣傳《勞動(dòng)法》等文件政策，培訓(xùn)人次100余人，取得良好的社會(huì)效果，較好地促進(jìn)了企業(yè)參保的自覺(jué)性和主動(dòng)性。通過(guò)大家的共同努力，勞動(dòng)和社會(huì)保障工作連年獲得省、市表彰，去年我縣勞動(dòng)和社會(huì)保障工作獲得全省勞動(dòng)爭(zhēng)議仲工作先進(jìn)單位、全省社會(huì)保險(xiǎn)綜合先進(jìn)單位、全省社會(huì)保險(xiǎn)系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口、全省新型農(nóng)村合作醫(yī)療先進(jìn)單位、全市勞動(dòng)和社會(huì)保障工作先進(jìn)單位、全市職業(yè)培訓(xùn)工作先進(jìn)單位、全市職業(yè)教育先進(jìn)單位，為我縣鞏固“兩個(gè)確?！?、促進(jìn)再就業(yè)、增加農(nóng)民收入、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，做出了一定的成績(jī)。象局長(zhǎng)到*等單位開(kāi)展擴(kuò)面征繳工作。一是開(kāi)展“三有一好”(有理想、有能力、有責(zé)任、好形象)創(chuàng)建活動(dòng)，增強(qiáng)廣大黨員干部的事業(yè)心和責(zé)任感；二是制訂實(shí)施方案，落實(shí)具體要求，深入開(kāi)展“社保進(jìn)萬(wàn)家，保障你我他”活動(dòng)；三是以人為本，服務(wù)為先，開(kāi)展醫(yī)保工作。同時(shí)還與省內(nèi)外有資質(zhì)的單位聯(lián)合培訓(xùn)電工、電焊工、建筑工等，三年來(lái)，共培訓(xùn)各類人員3230人。2005年還在絲業(yè)、制絲、制絲等公司建立再就業(yè)基地，安置下崗失業(yè)人員510人；二是加強(qiáng)人才勞動(dòng)力市場(chǎng)建設(shè)。原創(chuàng)文章。第三篇：勞動(dòng)和社會(huì)保障勞動(dòng)和社會(huì)保障（非師范類）勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)是我系重點(diǎn)建設(shè)的特色專業(yè)，該專業(yè)與地方社會(huì)保障政府職能部門建立了密切的合作關(guān)系，為學(xué)生專業(yè)理念的構(gòu)建與專業(yè)能力的培養(yǎng)搭建了良好的平臺(tái)。在今后的工作中，龍門鎮(zhèn)勞保站工作人員加強(qiáng)學(xué)習(xí)增強(qiáng)公仆意識(shí)、法制意識(shí)、提高自身的綜合素質(zhì)。三、城鎮(zhèn)醫(yī)保工作城鎮(zhèn)醫(yī)療保險(xiǎn)基金的收繳工作關(guān)系著全村老百姓的看病問(wèn)題和切身利益，為此，我們認(rèn)真宣傳醫(yī)療保險(xiǎn)政策，鼓勵(lì)和動(dòng)員村