【正文】 社會保障局”:點擊左上角“便民查詢”,選擇“養(yǎng)老保險個人賬戶查詢”,輸入你的身份證及密碼(如無密碼需去社保中心設(shè)置),則直接憑身份證去就近的社保中心辦理即可。并攜帶同學(xué)的社保卡及你的身份證申請辦理。三、申報、結(jié)算和繳費辦理程序（1）繳費單位于每月規(guī)定日期，向社保經(jīng)辦機構(gòu)申報次月參保職工及離退休人員、供屬等人員增減及基本情況變更的有關(guān)材料和報表。特此申請。如日工作時間延長超過三小時，可根據(jù)延長時間長短，在次日延遲上班時間或進行調(diào)休。乙方須在入職時向甲方交齊相關(guān)辦理社會保險的資料，若因乙方未交或未按時交齊辦理社保的資料而造成延遲或不能繳納社會保險的，后果由乙方負(fù)責(zé)，并寫出書面情況說明。十三、補充條款和特別約定第二十六條、凡由甲方出資培訓(xùn)乙方，因乙方原因而提前解除勞動合同，乙方應(yīng)賠償甲方的培訓(xùn)費等費用。第二十二條甲方有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動保護或者勞動條件的；經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，甲方勞動安全條件惡劣、嚴(yán)重危害乙方人身安全和身體健康的；以欺詐、脅迫手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的。甲方應(yīng)在經(jīng)濟效益增長的同時，適當(dāng)調(diào)整乙方工資標(biāo)準(zhǔn)。如甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意延續(xù)，可以續(xù)訂勞動合同。到社會保險繳納地的社保機構(gòu)開具。報送材料（1）《職工繳費工資申報花名冊》及盤片；（2）經(jīng)主管部門蓋章的本單位上勞動工資年報和財務(wù)年報；辦理程序（1）繳費單位每年到社保經(jīng)辦機構(gòu)購領(lǐng)盤片。追問我已經(jīng)出院一個星期了，當(dāng)時沒有跟醫(yī)院結(jié)算，醫(yī)生說要是結(jié)算了就屬于自費了，要我等醫(yī)?？ㄏ聛碓偃ソY(jié)算。第二篇：社保繳納申請社保繳納申請尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：您好！首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助。（2）社保經(jīng)辦機構(gòu)審核后于每月進行結(jié)算，確定當(dāng)月應(yīng)收應(yīng)付項目及金額，生成結(jié)算表，繳費單位可于每月至社保經(jīng)辦機構(gòu)打印結(jié)算表。申請人單位(加蓋公章)：申請日期：目前，用人單位及個人參加社會保險，繳納社會保險費情況已成為各部門進行資格審核認(rèn)證的重要內(nèi)容。第四條乙方在合同期內(nèi)享有國家規(guī)定以及本單位安排的各項休息、休假的權(quán)利。七、勞動紀(jì)律和規(guī)章制度第十三條甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)公示，或者告知乙方，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。第二十七條、若因工作需要在項目現(xiàn)場工作時，工作時間及地點按項目管理制度執(zhí)行。第二十條乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第十八條終止、解除本合同：女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；第二十一條乙方提前三十日以書面形式通知甲方可以解除本合同，乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除本合同。同時，甲方應(yīng)書面記錄支付乙方工資的時間、數(shù)額、工作天數(shù)、簽字等情況，并向乙方提供工資清單備查。合同期限屆滿即行