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正文內(nèi)容

責(zé)任勝于能力第一、二章導(dǎo)學(xué)內(nèi)容共5篇(留存版)

  

【正文】 樂地本想成功。經(jīng)過(guò)不懈努力,她終于成功地種植出了這種珍貴藥材,多栽軒轟動(dòng)了,所有的人都來(lái)幫助長(zhǎng)今種植這種稀有的藥材。企業(yè)的發(fā)展、壯大,需要一群有責(zé)任感的人,企業(yè)愿意信任一個(gè)能力一般卻有強(qiáng)烈責(zé)任感的人,樂意在他們身上投資,給他們晉升和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),而不愿重用一個(gè)馬馬虎虎、視責(zé)任為無(wú)物的人,無(wú)論他的能力有多高。企業(yè)某一個(gè)環(huán)節(jié)出了問(wèn)題,最終會(huì)讓整個(gè)企業(yè)受影響。但就在同年9月,全國(guó)各地相繼發(fā)現(xiàn)多例嬰幼兒結(jié)石病例,大多數(shù)患兒有食用三鹿奶粉的歷史,三鹿集團(tuán)被國(guó)家質(zhì)檢總局檢測(cè)出在嬰幼兒奶粉中添加三聚氰胺。思考:,會(huì)遇到各種各樣的困難、問(wèn)題和矛盾,我們應(yīng)該如何看待和對(duì)待這些難題?,為客戶提供更有價(jià)值的產(chǎn)品和服務(wù),使企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占有更大的優(yōu)勢(shì)?小威和孫博的故事:對(duì)工作負(fù)責(zé)就是對(duì)自己負(fù)責(zé)小威和孫博同時(shí)為一家汽車銷售店的新員工,兩人的表現(xiàn)卻大相徑庭:小威每天留心記下別人的銷售技巧,學(xué)習(xí)如何才能銷售出更多的汽車;而孫博則把心思放在了如何討好領(lǐng)導(dǎo)上,每當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)門時(shí),他都會(huì)裝模作樣地拿起刷子為車做清潔。2001年,在啟動(dòng)前灣集裝箱碼頭建設(shè)的關(guān)鍵時(shí)刻,青島港集團(tuán)總裁常德傳現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布任命:許振超任橋吊安裝總指揮。如果我們能夠像長(zhǎng)今一樣,用責(zé)任去改變自己的“內(nèi)在環(huán)境”,卻是可以馬上做到的。一個(gè)人走過(guò)危房下面,被上面掉下的東西砸到,他不會(huì)怨自己為什么要從下面走,而是咒罵房子的主人。將自身的責(zé)任與企業(yè)的責(zé)任緊緊結(jié)合;肩負(fù)責(zé)任不辜負(fù)業(yè)主囑托;任重道遠(yuǎn)為輸煤管道事業(yè)培養(yǎng)新力量。我們有時(shí)太聰明了,我們?yōu)樽约旱穆斆饕哺冻隽司薮蟮拇鷥r(jià)。是啊,作為學(xué)校這個(gè)團(tuán)隊(duì)的一員,我究竟給她付出了多少?讀過(guò)《責(zé)任勝于能力》,不啻當(dāng)頭棒喝。埋下頭來(lái)苦讀苦研,提高自身的科研素養(yǎng),是我真正步入教科研領(lǐng)域的切入點(diǎn),先培養(yǎng)起自身的興趣和素養(yǎng),才能引領(lǐng)老師們走內(nèi)涵發(fā)展之路,也才能擔(dān)起學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重托。工作無(wú)小事,更無(wú)小錯(cuò),任何一個(gè)小錯(cuò)誤都有可能引起嚴(yán)重的后果,造成不可挽回的損失。一個(gè)對(duì)自己的工作有高度責(zé)任感的人,會(huì)花更多的時(shí)間去尋找更多機(jī)會(huì)和可能性,更值得信任。當(dāng)我們對(duì)企業(yè)懷感恩之心,對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)將變成自覺的行動(dòng)。責(zé)任是永恒的職業(yè)精神。因此,在許多人看來(lái),是工作選擇了自己,而不是自己根據(jù)興趣和意愿去選擇工作。是的,書中也這樣告訴我們:腳踏實(shí)地,勤奮苦干,盡職盡責(zé),工作無(wú)小事。無(wú)奈之下,同學(xué)乙找到同學(xué)甲,相求謀一職位。是啊,對(duì)于我們來(lái)說(shuō),無(wú)論是領(lǐng)導(dǎo)還是平民,無(wú)論身在操作崗還是管理崗,或許存在能力高低的不同,但是可以具有同一樣高度的責(zé)任感!在我看來(lái),這是作為一個(gè)身在職場(chǎng)上工作著的人的首要素質(zhì),是必須具備的,這是一種態(tài)度,一種對(duì)待工作應(yīng)有的態(tài)度。學(xué)習(xí)使我懂得:工作意味著責(zé)任,工作呼喚責(zé)任,工作需要忠誠(chéng),工作要做到更好。忠誠(chéng)是一種職業(yè)的責(zé)任感,是一種對(duì)職業(yè)的忠誠(chéng),是對(duì)從事職業(yè)的敬業(yè)精神。就會(huì)發(fā)揮自己的價(jià)值;反之,不能承擔(dān)起自己責(zé)任的人,就會(huì)懈怠自己的責(zé)任,就可能給別人帶來(lái)不必要的麻煩,甚至給別人帶來(lái)生命的威脅。責(zé)任承載著能力,一個(gè)充滿責(zé)任感的人,才有機(jī)會(huì)充分展現(xiàn)自己的能力。培養(yǎng)工作熱情,履行好自己的職責(zé),發(fā)揮自己的能力,克服困難完成工作,清楚自己的職責(zé),并承擔(dān)起自己所在工作崗位的責(zé)任。把心態(tài)調(diào)整好,承擔(dān)起自己的責(zé)任,成為一個(gè)有作為的人??墒侨说纳钪?,不可能一帆風(fēng)順,不可能沒有挫折,如果不停的找借口,我們還如何在世上生存。對(duì)于管道輸煤所來(lái)說(shuō),這標(biāo)志著我所第一個(gè)管道項(xiàng)目的施工圖設(shè)計(jì)、項(xiàng)目實(shí)施已進(jìn)入新的起點(diǎn),真正考驗(yàn)管道輸煤所集體能力、智慧和責(zé)任心的時(shí)候已經(jīng)來(lái)臨。人只有戰(zhàn)勝自己,才能去戰(zhàn)勝對(duì)手,戰(zhàn)勝一起困難。她試過(guò)澆少量水,也試過(guò)讓水分充足,還試過(guò)連續(xù)幾天停止?jié)菜?。?zé)任感最能激發(fā)人自身潛在的能力、克服困難的能力和創(chuàng)造事業(yè)的才能,使人不斷地承受壓力、挑戰(zhàn)自我,創(chuàng)造性地開展工作,出色地完成各項(xiàng)工作任務(wù)?!痹诳蛻裘媲?,在社會(huì)面前,我們每一個(gè)人都代表著企業(yè)的形象。年底,三鹿集團(tuán)結(jié)束了它的輝煌歷史宣告破產(chǎn)。一年過(guò)去了,小威潛心業(yè)務(wù)和不斷學(xué)習(xí)得到了回報(bào),不僅在新人中銷售業(yè)績(jī)遙遙領(lǐng)先,業(yè)績(jī)?cè)谡麄€(gè)公司也名列前茅,并在年底順利被提升為銷售顧問(wèn)。經(jīng)過(guò)許振超和工友們40多天的艱苦奮戰(zhàn),超大型橋吊終于矗立在前灣寬闊的碼頭上2003年 4月28日凌晨2:47,經(jīng)過(guò)幾個(gè)小時(shí)的艱苦奮戰(zhàn),全船3400個(gè)集裝箱全部裝卸完畢。正所謂“責(zé)任制造環(huán)境,環(huán)境孕育成功”?,F(xiàn)在的女人“嫁禍于人”——寧愿在寶馬里哭,也不愿在自行車上笑。第五篇:責(zé)任勝于能力《責(zé)任勝于能力》的心得體會(huì)“不要問(wèn)美國(guó)給了你們什么,要問(wèn)你們給美國(guó)做了什么?”美國(guó)前總統(tǒng)肯尼迪在就職演說(shuō)中的經(jīng)典話語(yǔ)給了我強(qiáng)烈的震撼,也引發(fā)了我深深的反思。許三多沒有在意自己的得失,他從一個(gè)最孬的兵成了兵中的佼佼者。現(xiàn)把我的幾點(diǎn)反思和感悟跟大家交流一下:首先,責(zé)任是一個(gè)人的工作宣言。我清醒的認(rèn)識(shí)到:光有知識(shí)或能力,而沒有工作熱情和創(chuàng)新意識(shí),沒有團(tuán)結(jié)、協(xié)作、配合的團(tuán)隊(duì)精神,只能是原地踏步,更談不上敬業(yè)?!叭丝梢圆粋ゴ?、人可以清貧,但我們不可以沒有責(zé)任”。同時(shí),他因此得到更多人的信賴,更多地把握了掌控自己命運(yùn)的機(jī)會(huì)和能力。對(duì)企業(yè)、職業(yè)的忠誠(chéng),也將喚醒我們的責(zé)任感、自信心,激發(fā)人格的力量。如果說(shuō)智慧和能力像金子一樣珍貴那么負(fù)責(zé)的精神更為可貴。在一定程度上,工作只是謀生的一種方式。我們每個(gè)人做的工作,有很多看似都是一些小事,把每件小事做好,體現(xiàn)的才是責(zé)任感,而只有具備了責(zé)任感的人,才能鑄造完美的細(xì)節(jié)。最近高中同學(xué)聚會(huì)說(shuō)了這樣一件事,同學(xué)甲目前在塘沽開發(fā)區(qū)做了一家公司的老總,將一家200多人公司打理的有模有樣,同學(xué)乙畢業(yè)十多年也在不斷的打拼,做過(guò)公司的中層管理者卻成績(jī)平平,開過(guò)自己的小公司但終于賠得一塌糊涂,幾乎到了無(wú)法生存的地步。在企業(yè)中“蝴蝶效應(yīng)”也明顯的發(fā)生作用,很多著名的企業(yè)無(wú)不因?yàn)槟硞€(gè)環(huán)節(jié)的疏忽而踏上了不歸路正如現(xiàn)今的“三鹿嬰幼兒奶粉”事件如果不是因?yàn)樾∈虑闆]人重視怎能出現(xiàn)如此嚴(yán)重后果,恰如溫家寶總理的一句話:“我們國(guó)家的企業(yè)要有責(zé)任感,要為人民服務(wù)”充分體現(xiàn)了責(zé)任的重要讀《責(zé)任勝于能力》心得體會(huì)2008610王洋乍一看到《責(zé)任勝于能力》的書名,便得到心靈上的認(rèn)同。幾個(gè)自以為充分的理由和借口,在事實(shí)面前,會(huì)是多么的蒼白和無(wú)力。責(zé)任體現(xiàn)忠誠(chéng)。無(wú)論做什么工作,敢于承擔(dān)責(zé)任的人,就會(huì)出色地完成任務(wù)。沒有做不好的工作,只有不負(fù)責(zé)的人。第二,我們?cè)谧约旱墓ぷ髦?,要愛崗敬業(yè),熱愛本職工作。責(zé)任勝于能力,心態(tài)就是前提。找方法是痛苦的,要承擔(dān)壓
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