【正文】 關(guān)部門共同參與。第三十八條 本辦法由國(guó)家稅務(wù)總局負(fù)責(zé)解釋。第七條 行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受處分的期間為：（一）警告，6個(gè)月；（二）記過(guò)，12個(gè)月；（三）記大過(guò)，18個(gè)月；（四）降級(jí)、撤職，24個(gè)月。行政機(jī)關(guān)公務(wù)員有本條例第十四條第一款規(guī)定情形的，應(yīng)當(dāng)在本條例第三章規(guī)定的處分幅度以外，減輕一個(gè)處分的檔次給予處分。第二十八條 嚴(yán)重違反公務(wù)員職業(yè)道德，工作作風(fēng)懈怠、工作態(tài)度惡劣，造成不良影響的，給予警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分。擬給予經(jīng)縣級(jí)以上地方人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)選舉或者決定任命的縣級(jí)以上地方人民政府領(lǐng)導(dǎo)人員撤職、開除處分的，應(yīng)當(dāng)先由本級(jí)人民政府向同級(jí)人民代表大會(huì)提出罷免建議。第四十二條 參與行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)案件調(diào)查、處理的人員有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)提出回避申請(qǐng)；被調(diào)查的公務(wù)員以及與案件有利害關(guān)系的公民、法人或者其他組織有權(quán)要求其回避：（一）與被調(diào)查的公務(wù)員是近親屬關(guān)系的；（二）與被調(diào)查的案件有利害關(guān)系的；（三）與被調(diào)查的公務(wù)員有其他關(guān)系，可能影響案件公正處理的。第五十三條 行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)取得的財(cái)物和用于違法違紀(jì)的財(cái)物，除依法應(yīng)當(dāng)由其他機(jī)關(guān)沒收、追繳或者責(zé)令退賠的，由處分決定機(jī)關(guān)沒收、追繳或者責(zé)令退賠。該處理形式應(yīng)當(dāng)書面記載并附卷。第十八條稅務(wù)執(zhí)法人員有下列行為之一的，取消其執(zhí)法資格，并處每件（次）給予經(jīng)濟(jì)懲戒500元800元：（一）明顯混淆稅款入庫(kù)級(jí)次的；（二）違規(guī)提前征收和延緩征收稅款的；（三）違規(guī)多征、少征稅款的；（四）稅務(wù)行政復(fù)議的決定不合法的；（五）其他性質(zhì)、后果嚴(yán)重的執(zhí)法過(guò)錯(cuò)行為。法規(guī)部門還可以通過(guò)財(cái)政、審計(jì)、新聞媒體以及其他社會(huì)各界等各種渠道發(fā)現(xiàn)執(zhí)法過(guò)錯(cuò)線索。第四十條本辦法自發(fā)文之日起執(zhí)行。第十一條 責(zé)令待崗適用于執(zhí)法過(guò)錯(cuò)行為性質(zhì)較重，可能導(dǎo)致嚴(yán)重后果或者較大社會(huì)負(fù)面影響的責(zé)任人。具體數(shù)額由各省、自治區(qū)、直轄市和計(jì)劃單列市國(guó)家稅務(wù)局、地方稅務(wù)局規(guī)定。第三十條 法制部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)掌握的執(zhí)法過(guò)錯(cuò)線索，結(jié)合具體情況初步排查；對(duì)認(rèn)為需要調(diào)查的，組織有關(guān)人員進(jìn)行專案執(zhí)法檢查。第三十九條 本辦法自下發(fā)之日起實(shí)施。對(duì)責(zé)任人員的追究決定由人事、財(cái)務(wù)、法制等職能部門分別組織實(shí)施。(十二)其他性質(zhì)一般，但可能導(dǎo)致較重后果或者一定社會(huì)負(fù)面影響的執(zhí)法過(guò)錯(cuò)行為。第八條 批評(píng)教育適用于執(zhí)法過(guò)錯(cuò)行為性質(zhì)較輕，后果輕微的責(zé)任人。第三十六條對(duì)發(fā)現(xiàn)執(zhí)法過(guò)錯(cuò)追究線索隱瞞不報(bào)的，隱瞞事實(shí)真相、出具偽證或者毀滅證據(jù)的，拒絕提供有關(guān)資料的，拒絕就調(diào)查人員所提問(wèn)題作出解釋和說(shuō)明的，拒不執(zhí)行處理決定的，按其情節(jié)和性質(zhì)比照本辦法處理。第四章 追究程序和實(shí)施第二十七條 按人事管理權(quán)限，對(duì)副科級(jí)以上干部以及市局機(jī)關(guān)人員執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任的追究，由市局法規(guī)科牽頭，相關(guān)部門共同參與實(shí)施調(diào)查、提交市局局長(zhǎng)辦公會(huì)議作出處理決定；對(duì)縣（市、區(qū)）局股級(jí)以上干部及其工作人員執(zhí)法過(guò)錯(cuò)的追究，由縣（市、區(qū)）局執(zhí)法工作機(jī)構(gòu)牽頭，相關(guān)部門共同參與實(shí)施調(diào)查、提交縣（市、區(qū)）局局長(zhǎng)辦公會(huì)議作出處理決定； 對(duì)其他執(zhí)法過(guò)錯(cuò)的追究，由各評(píng)議主體單位按其管理權(quán)限負(fù)責(zé)。第三章 追究范圍和適用第十四條 稅務(wù)執(zhí)法人員有下列行為之一的，應(yīng)當(dāng)對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育，并處每件（次）給予經(jīng)濟(jì)懲戒20元—30元：（一）未對(duì)逾期辦理開業(yè)稅務(wù)登記行為按違法違章進(jìn)行處理的；（二）未按規(guī)定制作非正常戶認(rèn)定書的；（三）未按規(guī)定審批延期申報(bào)的；（四）未對(duì)欠稅進(jìn)行公告的；（五）未對(duì)欠稅進(jìn)行準(zhǔn)確核算的；（六）未按規(guī)定辦理政策性退稅的；（七）對(duì)達(dá)到立案標(biāo)準(zhǔn)的案件未按規(guī)定立案的；（八）未按規(guī)定查辦舉報(bào)案件的；（九）未按規(guī)定的時(shí)限審結(jié)案件的；（十）未按《行政許可法》的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行公開、公告的；（十一）其他行為性質(zhì)、后果較輕的執(zhí)法過(guò)錯(cuò)行為。第二章 追究形式第七條 執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任的追究形式分為行政處理和經(jīng)濟(jì)懲戒。第五十條 有下列情形之一的，受理公務(wù)員復(fù)核、申訴的機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)變更處分決定，或者責(zé)令原處分決定機(jī)關(guān)變更處分決定：（一）適用法律、法規(guī)、規(guī)章或者國(guó)務(wù)院決定錯(cuò)誤的；（二）對(duì)違法違紀(jì)行為的情節(jié)認(rèn)定有誤的；（三）處分不當(dāng)?shù)摹Ｈ蚊鈾C(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)按照管理權(quán)限，及時(shí)將處分決定或者解除處分決定報(bào)公務(wù)員主管部門備案。第三十五條 對(duì)經(jīng)全國(guó)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)決定任命的國(guó)務(wù)院組成人員給予處分，由國(guó)務(wù)院決定。第二十四條 違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律，揮霍浪費(fèi)國(guó)家資財(cái)?shù)模o予警告處分；情節(jié)較重的，給予記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予降級(jí)或者撤職處分。第十三條 有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)從輕處分：（一）主動(dòng)交代違法違紀(jì)行為的；（二）主動(dòng)采取措施，有效避免或者挽回?fù)p失的；（三）檢舉他人重大違法違紀(jì)行為，情況屬實(shí)的。給予行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)與其違法違紀(jì)行為的性質(zhì)、情節(jié)、危害程度相適應(yīng)。第三十四條 處理決定執(zhí)行后，法制部門應(yīng)當(dāng)將全部資料立卷、歸檔。第二十四條 執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任人有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)從重或者加重責(zé)任，不受本辦法第十四條、第十五條、第十六條、第十七條、第十八條規(guī)定的所應(yīng)承擔(dān)責(zé)任的限制，直至取消執(zhí)法資格：（一）同時(shí)具有本辦法規(guī)定的兩種以上過(guò)錯(cuò)行為的；（二）同一內(nèi)發(fā)生多起相同根據(jù)本辦法應(yīng)當(dāng)追究執(zhí)法過(guò)錯(cuò)行為的；（三）轉(zhuǎn)移、銷毀有關(guān)證據(jù)，弄虛作假或者以其他方法阻礙、干擾執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任調(diào)查、追究的；（四）被責(zé)令限期改正而無(wú)正當(dāng)理由逾期不改正的；（五）導(dǎo)致國(guó)家稅款流失數(shù)額較大的；（六）導(dǎo)致較大社會(huì)負(fù)面影響的；（七）導(dǎo)致稅務(wù)行政訴訟案件終審敗訴的；（八）導(dǎo)致稅務(wù)機(jī)關(guān)承擔(dān)國(guó)家賠償責(zé)任的。責(zé)任人的過(guò)錯(cuò)行為造成的后果能夠糾正的，應(yīng)當(dāng)責(zé)令限期糾正。第五條 執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持公平公正公開、有錯(cuò)必究、過(guò)罰相當(dāng)、教育與懲處相結(jié)合的原則。處理決定的執(zhí)行情況應(yīng)附資料記錄在卷。對(duì)發(fā)現(xiàn)的執(zhí)法過(guò)錯(cuò)線索，應(yīng)以書面形式列明責(zé)任人及責(zé)任人所屬部門、執(zhí)法過(guò)錯(cuò)行為等情況，并于發(fā)現(xiàn)之日起三個(gè)工作日內(nèi) 提交本局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。承辦人的過(guò)錯(cuò)行為經(jīng)過(guò)審核后報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)的，由批準(zhǔn)人、審核人和承辦人共同承擔(dān)責(zé)任，審核人承擔(dān)主要責(zé)任，批準(zhǔn)人、承辦人承擔(dān)次要責(zé)任。三、無(wú)正當(dāng)理由不辦理退稅的，每戶次扣1分。七、未按規(guī)定期限審理重大案件。五、制作相關(guān)批復(fù)文件適用依據(jù)不適當(dāng)，或者意思表達(dá)有誤的，每戶扣3分。二、應(yīng)征未征、多征、少征、提前征收、延緩征收稅（費(fèi)）款的，每次扣８分。二、發(fā)票領(lǐng)發(fā)、繳銷（稅務(wù)機(jī)關(guān)內(nèi)部及納稅人）過(guò)程中，領(lǐng)發(fā)、繳銷記錄不清或記錄錯(cuò)誤的每次扣2分；未按規(guī)定在領(lǐng)、銷記錄上簽字確認(rèn)的，每次扣3分。單位 分值對(duì)應(yīng)的金額由和田地區(qū)地方稅務(wù)局另行通知。第四條 稅收?qǐng)?zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持合法、公正、公平、公開、實(shí)事求是、有錯(cuò)必究、過(guò)罰相當(dāng)、教育與懲戒相結(jié)合的原則。第三章 過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究的范圍第十四條 稅務(wù)登記過(guò)錯(cuò)行為的責(zé)任追究一、未按規(guī)定期限辦理稅務(wù)登記事項(xiàng)的。第十六條核定、調(diào)整應(yīng)納稅額過(guò)錯(cuò)行為的責(zé)任追究一、未按規(guī)定期限核定、調(diào)整納稅人應(yīng)納稅額的。第十九條 延期申報(bào)、限期繳納過(guò)錯(cuò)行為的責(zé)任追究一、辦理延期申報(bào)未按規(guī)定預(yù)征稅款的，每戶扣５分。二、納稅信用等級(jí)評(píng)定不實(shí)的，每戶扣1分。第二十八條 稅務(wù)聽證過(guò)錯(cuò)行為的責(zé)任追究一、未按規(guī)定的期限組織稅務(wù)聽證的，每日扣1分。二、未按照規(guī)定的程序?qū)嵤﹫?zhí)法及過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究的，每次扣5分。過(guò)錯(cuò)行為情節(jié)顯著輕微，沒有造成危害后果的，可以對(duì)責(zé)任人免予追究。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在審核調(diào)查報(bào)告時(shí)，發(fā)現(xiàn)事實(shí)不清、證據(jù)不足、有關(guān)人員的執(zhí)法責(zé)任不明確，應(yīng)當(dāng)責(zé)令原檢查人員在限期 進(jìn)行補(bǔ)充調(diào)查或者重新調(diào)查。第五十六條 本辦法自2008年7月1日起實(shí)施。第十一條 責(zé)令待崗適用于執(zhí)法過(guò)錯(cuò)行為性質(zhì)較重，可能導(dǎo)致嚴(yán)重后果或者較大社會(huì)負(fù)面影響的責(zé)任人。具體數(shù)額由各省、自治區(qū)、直轄市和計(jì)劃單列市國(guó)家稅務(wù)局、地方稅務(wù)局規(guī)定。第三十條 法制部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)掌握的執(zhí)法過(guò)錯(cuò)線索，結(jié)合具體情況初步排查；對(duì)認(rèn)為需要調(diào)查的，組織有關(guān)人員進(jìn)行專案執(zhí)法檢查。第二條 行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違反法律、法規(guī)、規(guī)章以及行政機(jī)關(guān)的決定和命令，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)紀(jì)律責(zé)任的，依照本條例給予處分。但是，解除降級(jí)、撤職處分的，不視為恢復(fù)原級(jí)別、原職務(wù)。第三章 違法違紀(jì)行為及其適用的處分第十八條 有下列行為之一的，給予記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分：（一）散布有損國(guó)家聲譽(yù)的言論，組織或者參加旨在反對(duì)國(guó)家的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)的；（二）組織或者參加非法組織，組織或者參加罷工的；（三）違反國(guó)家的民族宗教政策，造成不良后果的；（四）以暴力、威脅、賄賂、欺騙等手段，破壞選舉的；（五）在對(duì)外交往中損害國(guó)家榮譽(yù)和利益的；（六）非法出境，或者違反規(guī)定滯留境外不歸的；（七）未經(jīng)批準(zhǔn)獲取境外永久居留資格，或者取得外國(guó)國(guó)籍的；（八）其他違反政治紀(jì)律的行為。第三十二條 參與賭博的，給予警告或者記過(guò)處分；情節(jié)較重的，給予記大過(guò)或者降級(jí)處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予撤職或者開除處分。其中，擬給予撤職、開除處分的，由本級(jí)人民政府向同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)提出免職建議。解除處分決定除包括前款第（一）項(xiàng)、第（二）項(xiàng)和第（五）項(xiàng)規(guī)定的內(nèi)容外，還應(yīng)當(dāng)包括原處分的種類和解除處分的依據(jù)，以及受處分的行政機(jī)關(guān)公務(wù)員在受處分期間的表現(xiàn)情況。第三篇：云浮市國(guó)稅系統(tǒng)稅收?qǐng)?zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究辦法云浮市國(guó)稅系統(tǒng)稅收?qǐng)?zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究辦法(試行)第一章 總則第一條為規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法行為，提高稅收?qǐng)?zhí)法水平，預(yù)防職務(wù)犯罪，根據(jù)國(guó)家稅務(wù)總局《稅收?qǐng)?zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究辦法》的規(guī)定，結(jié)合我市國(guó)稅系統(tǒng)稅收行政執(zhí)法的實(shí)際情況，制定本辦法。第十二條取消執(zhí)法資格適用于執(zhí)法過(guò)錯(cuò)行為性質(zhì)、后果嚴(yán)重的責(zé)任人。第二十一條有下列情形之一的，不予追究稅務(wù)執(zhí)法人員的責(zé)任：（一）因執(zhí)行上級(jí)機(jī)關(guān)的答復(fù)、決定、命令、文件，導(dǎo)致執(zhí)法過(guò)錯(cuò)的；（二）有其他不予追究的情節(jié)或者行為的。調(diào)查結(jié)束后，根據(jù)過(guò)錯(cuò)產(chǎn)生的原因和性質(zhì)，制作《執(zhí)法過(guò)錯(cuò)案件調(diào)查報(bào)告》，由法規(guī)工作機(jī)構(gòu)呈報(bào)給分管局長(zhǎng)審批。本辦法所稱稅收?qǐng)?zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究是指給予稅收?qǐng)?zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任人的行政處理和經(jīng)濟(jì)懲戒。第十三條 對(duì)責(zé)任人員的追究決定，由其所在的縣級(jí)以上稅務(wù)機(jī)關(guān)局長(zhǎng)辦公會(huì)議集體作出。第二十三條 執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任人有下列情形之一的，可以從輕或者減輕責(zé)任：(一)主動(dòng)承認(rèn)過(guò)錯(cuò)并及時(shí)糾正錯(cuò)誤、有效阻止危害結(jié)果發(fā)生、挽回影響的；(二)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意后實(shí)施，導(dǎo)致執(zhí)法過(guò)錯(cuò)的；(三)有其他從輕或者減輕的情節(jié)或者行為的。接受申辯的稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自接到申辯材料次日起30日內(nèi)作出書面答復(fù)。第三十四條 處理決定執(zhí)行后，法制部門應(yīng)當(dāng)將全部資料立卷、歸檔。第二十四條 執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任人有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)從重或者加重責(zé)任，不受本辦法第 十四條、第 十五條、第 十六條、第 十七條、第 十八條規(guī)定的所應(yīng)承擔(dān)責(zé)任的限制，直至取消執(zhí)法資格：(一)同時(shí)具有本辦法規(guī)定的兩種以上過(guò)錯(cuò)行為的；(二)同一內(nèi)發(fā)生多起相同根據(jù)本辦法應(yīng)當(dāng)追究執(zhí)法過(guò)錯(cuò)行為的；(三)轉(zhuǎn)移、銷毀有關(guān)證據(jù)，弄虛作假或者以其他方法阻礙、干擾執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任調(diào)查、追究的；(四)被責(zé)令限期改正而無(wú)正當(dāng)理由逾期不改正的；(五)導(dǎo)致國(guó)家稅款流失數(shù)額較大的；(六)導(dǎo)致較大社會(huì)負(fù)面影響的；(七)導(dǎo)致稅務(wù)行政訴訟案件終審敗訴的；(八)導(dǎo)致稅務(wù)機(jī)關(guān)承擔(dān)國(guó)家賠償責(zé)任的。責(zé)任人的過(guò)錯(cuò)行為造成的后果能夠糾正的，應(yīng)當(dāng)責(zé)令限期糾正。第五條 執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持公平公正公開、有錯(cuò)必究、過(guò)罰相當(dāng)、教育與懲處相結(jié)合的原則。第三十三條 法規(guī)工作機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)局長(zhǎng)辦公會(huì)議決定制作《稅收?qǐng)?zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究決定書》送達(dá)有關(guān)責(zé)任人及其所在單位，并分別送人事、監(jiān)察、計(jì)財(cái)?shù)炔块T備案。第二十三條執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任人有下列情形之一的，可以從輕、減輕或者免予追究責(zé)任：（一）主動(dòng)承認(rèn)過(guò)錯(cuò)并及時(shí)糾正錯(cuò)誤、有效阻止危害結(jié)果發(fā)生、挽回影響的；（二）經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意后實(shí)施，導(dǎo)致執(zhí)法過(guò)錯(cuò)的；（三）有其他從輕或者減輕的情節(jié)或者行為的。被取消執(zhí)法資格人員需接受適當(dāng)形式的培訓(xùn)后方可重新取得執(zhí)法資格。第三條本辦法所稱稅收?qǐng)?zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任是指稅務(wù)執(zhí)法人員在執(zhí)行職務(wù)過(guò)程中，因故意或者過(guò)失，導(dǎo)致稅收?qǐng)?zhí)法行為違法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任。第四十七條 行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受到開除處分后，有新工作單位的，其本人檔案轉(zhuǎn)由新工作單位管理；沒有新工作單位的，其本人檔案轉(zhuǎn)由其戶籍所在地人事部門所屬的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)管理。第三十八條 行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)，已經(jīng)被立案調(diào)查，不宜繼續(xù)履行職責(zé)的，任免機(jī)關(guān)可以決定暫停其履行職務(wù)。在工作時(shí)間賭博的，給予記過(guò)、記大過(guò)或者降級(jí)處分；屢教不改的，給予撤職或者開除處分。第十九條 有下列行為之一的，給予警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分：（一）負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的公務(wù)員違反議事規(guī)則，個(gè)人或者少數(shù)人決定重大事項(xiàng)，或者改變集體作出的重大決定的；（二）拒絕執(zhí)行上級(jí)依法作出的決定、命令的；（三）拒不執(zhí)行機(jī)關(guān)的交流決定的；（四）拒不執(zhí)行人民法院對(duì)行政案件的判決、裁定或者監(jiān)察機(jī)關(guān)、審計(jì)機(jī)關(guān)、行政復(fù)議機(jī)關(guān)作出的決定的；（五）違反規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避而不回避，影響公正執(zhí)行公務(wù)，造成不良后果的；（六）離任、辭職或者被辭退時(shí)，拒不辦理公務(wù)交接手續(xù)或者拒不接受審計(jì)的；（七）曠工或者因公外出、請(qǐng)假期滿無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸，造成不良影響的；（八）其他違反組織紀(jì)律的行為。應(yīng)當(dāng)給予的處分種類不同的，執(zhí)行其中最重的處分；應(yīng)當(dāng)給予撤職以下多個(gè)相同種類處分的，執(zhí)行該處分，并在一個(gè)處分期以上、多個(gè)處分期之和以下，決定處分期。地方性法規(guī)、部門規(guī)章、地方政府規(guī)章可以補(bǔ)充規(guī)定本條例第三章未作規(guī)定的應(yīng)當(dāng)給予處分的違法違紀(jì)行為以及相應(yīng)的處分幅度。第三十二條 法制部門根據(jù)主管負(fù)責(zé)人或者局長(zhǎng)辦公會(huì)議的決定，應(yīng)當(dāng)作出以下處理：（一）對(duì)無(wú)過(guò)錯(cuò)或者不予追究或者免于追究的，制作相應(yīng)決定；（二）對(duì)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任的，制作追究決定，由人事、財(cái)務(wù)、法制等部門分別實(shí)施；責(zé)令待崗和取消執(zhí)法資格的，自執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任人收到追究決定之日起開始執(zhí)行；