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控煙工作制度[范文模版](留存版)

2024-10-17 07:16上一頁面

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【正文】 、有下列情形之一者嘉獎:成功勸阻同事或者員工吸煙者。負責定期召開控煙工作會議負責定期組織醫(yī)務人員培訓。吸煙者應主動戒煙。醫(yī)生負有勸阻旁人吸煙的責任。一、成立學校控煙工作領導小組組長羅軍副組長胡志紅 許明華成員各班班主任、學生代表二、制定相關(guān)控煙規(guī)章制度學校將控煙工作納入學校工作計劃,將“遵守學??責熞?guī)章”作為教職工評優(yōu)的一項指標;校園內(nèi)實行24小時全日制禁煙,任何人(包括外來人員)都不得在校園內(nèi)吸煙;辦公室、走道及衛(wèi)生責任區(qū)等地方做到無煙頭,辦公室、校園內(nèi)等重點區(qū)域設置醒目的禁煙警示標志;按照“誰主管誰負責”的原則。制定控制吸煙規(guī)章制度并有明確的獎懲辦法。二,辦公室、護理站、會議室、接待室、病房、門診、,職工要發(fā)揚自覺,自律的精神,積極戒煙,病員,陪員及外來人員禁止在醫(yī)院內(nèi)吸煙,要自覺遵守醫(yī)院的規(guī)章制度。四、定期做好針對醫(yī)務人員和社會吸煙人群的有關(guān)吸煙危害性和戒煙方法的講座,做好新職工崗前禁煙教育培訓,提高職工的控煙能力。被動吸煙者在禁止吸煙場所中有權(quán)要求吸煙者停止吸煙。做控煙義務宣傳員,特別利用座談會做控煙宣教。完成控煙領導小組交辦的其它控煙工作。監(jiān)督員應將檢查情況記錄及時上報,以利于考評和獎懲。領導小組職責為促進我院“創(chuàng)建全區(qū)無煙單位”活動的開展,衛(wèi)生院領導起帶頭作用,率先戒煙、控煙,并定期召開控煙工作會議,對全院控煙工作進行知道和監(jiān)督。無鼓勵和幫助吸煙職工戒煙記錄(處罰50—100元)。職工嚴禁在工作區(qū)內(nèi)吸煙,工作區(qū)以內(nèi),任何場所均為無煙區(qū),不放置煙具,不相互敬煙勸煙。三、全院職工進入院內(nèi)禁止吸煙,并有勸阻他人吸煙的責任和義務。并積極參加全公司無煙單位的創(chuàng)建活動。八、設立戒煙咨詢醫(yī)生及戒煙咨詢電話(04778101010)九、違反以上規(guī)定者,在衛(wèi)生院內(nèi)吸煙按衛(wèi)生院《東勝區(qū)銅川中心衛(wèi)生院控煙獎懲制度》及《東勝區(qū)銅川中心衛(wèi)生院控煙考評獎懲標準》執(zhí)行??責燁I導小組對檢查情況進行分析,并提出整改措施和獎懲意見,報黨辦落實獎懲。成功勸阻外來人員吸煙者,并對其進行控煙宣傳。負責定期對全院進行檢查和考核,并記錄。負有勸阻旁人吸煙的責任。做控煙的義務宣傳員。外來人員的禁煙工作,由負責接待的有關(guān)人員負責,進行逐級管理,責任到人;大力宣傳吸煙的害處以及禁煙的好處,各科教師能將“吸煙有害健康”的知識有機融到教學中。任何人(包括就醫(yī)、探病人員)都不能在醫(yī)院內(nèi)吸煙。五。將控煙宣傳作為健康宣教的重要部分,宣傳吸煙有害健康的醫(yī)學知識,告誡病人及家屬禁止在院內(nèi)吸煙。各科室工作人員負責對在本科內(nèi)禁止吸煙區(qū)內(nèi)吸煙者予以勸 阻、制止或處理。在病人入院宣教時主動詢問病人吸煙情況,對吸煙者提供勸阻和戒煙忠告。落實科室無煙環(huán)境??剖铱責熜〗M隨時檢查工作,有問題及時上報。八、落實科室無煙環(huán)境,看到煙頭主動撿拾??苾?nèi)未完成每年兩次控煙知識培訓(每少一次處罰 100元)或有培訓無培訓書面材料、參加人員簽字記錄(少 一樣處
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