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正文內(nèi)容

20xx年浙江華特斯聚合物科技有限公司“雙比雙爭(zhēng)”活動(dòng)工作匯報(bào)(留存版)

  

【正文】 政協(xié)委員要注重學(xué)習(xí),不斷提高參政議政能力的要求,把學(xué)習(xí)放在工作和生活的第一位。同時(shí),從鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)劃生育技術(shù)發(fā)展現(xiàn)狀、存在問(wèn)題等方面進(jìn)行了全面客觀地分析研究,并提出了切實(shí)可行的對(duì)策和建議,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)劃生育服務(wù)技術(shù)和各項(xiàng)工作開(kāi)展的有聲有色,贏得了廣大育齡婦女的好評(píng)。二○一○年十月二十二日第三篇:雙比雙爭(zhēng)活動(dòng)方案“雙比雙爭(zhēng)”活動(dòng)實(shí)施方案為不斷提升社會(huì)組織黨建工作規(guī)范化水平,促進(jìn)社會(huì)組織健康快速發(fā)展,經(jīng)研究決定,在學(xué)院黨組織中開(kāi)展以“比作用發(fā)揮,爭(zhēng)創(chuàng)服務(wù)型黨組織;比誠(chéng)信奉獻(xiàn),爭(zhēng)做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”為主要內(nèi)容的“雙比雙爭(zhēng)”活動(dòng)。(二)要精心規(guī)劃組織。如果不及時(shí)地做好非公經(jīng)濟(jì)組織的黨建工作,就可能產(chǎn)生既是新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)又是黨建工作薄弱點(diǎn)的矛盾?!爸Р窟M(jìn)園區(qū)”的新理念有效解決了單獨(dú)企業(yè)黨組織活動(dòng)所存在的各種問(wèn)題;豐富了黨組織活動(dòng)的內(nèi)容和載體;提高了企業(yè)黨員參與活動(dòng)的積極性和主動(dòng)性;增強(qiáng)了黨組織活動(dòng)的有效性?!半p比雙爭(zhēng)”激發(fā)了黨組織、黨員、企業(yè)所有者及職工各方面的積極性和創(chuàng)造性,實(shí)現(xiàn)了職工智慧和力量向生產(chǎn)力的轉(zhuǎn)化,經(jīng)濟(jì)效益大大提高,同時(shí)也為企業(yè)發(fā)展注入了強(qiáng)大的后勁。從而,加深企業(yè)主對(duì)黨的方針、政策的認(rèn)識(shí)和了解,消除其顧慮,達(dá)成共識(shí);此外,還努力為企業(yè)主解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難,通過(guò)熱情、高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),使他們進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到建立黨組織對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性?!爸Р窟M(jìn)園區(qū)”的新理念有效解決了單獨(dú)企業(yè)黨組織活動(dòng)所存在的各種問(wèn)題;豐富了黨組織活動(dòng)的內(nèi)容和載體;提高了企業(yè)黨員參與活動(dòng)的積極性和主動(dòng)性;增強(qiáng)了黨組織活動(dòng)的有效性。如果不及時(shí)地做好非公經(jīng)濟(jì)組織的黨建工作,就可能產(chǎn)生既是新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)又是黨建工作薄弱點(diǎn)的矛盾。他們通過(guò)參與企業(yè)決策,不僅提高了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,而且倡導(dǎo)發(fā)展健康的企業(yè)文化、維護(hù)職工權(quán)益,成為“三個(gè)代表”的忠實(shí)實(shí)踐者。(一)、在組織活動(dòng)內(nèi)上和形式上。一、調(diào)動(dòng)一切積極因素,拓展黨務(wù)覆蓋面。四、活動(dòng)要求為做好這項(xiàng)工作,學(xué)院成立了由黨支部書(shū)記任組長(zhǎng)的“雙比雙爭(zhēng)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組。自己在做好為當(dāng)?shù)乩щy群眾幫扶工作的同時(shí),也時(shí)刻關(guān)注著國(guó)家發(fā)生的種種困難,青海玉樹(shù)地震、舟曲特大泥石流的發(fā)生,讓我牽掛著災(zāi)區(qū)的人民,我?guī)ьI(lǐng)局全體干部積極捐款捐物,為受災(zāi)的人民獻(xiàn)上我們的一片愛(ài)心,希望他們勇敢的面對(duì)災(zāi)難,克服困難,早日重建家園!一年來(lái),我所分管的工作多次獲得上級(jí)的好評(píng),這些成績(jī)的取得應(yīng)歸功于班子成員和廣大干部對(duì)我的大力支持和幫助。做好了有關(guān)制度、政策與計(jì)生政策的銜接,積極探索建立對(duì)城市計(jì)劃生育家庭的獎(jiǎng)勵(lì)扶助制度,貫徹執(zhí)行對(duì)農(nóng)村采取長(zhǎng)效節(jié)育措施群眾的獎(jiǎng)勵(lì)辦法,推進(jìn)農(nóng)村計(jì)劃生育家庭養(yǎng)老保險(xiǎn),解決計(jì)劃生育家庭的后顧之憂(yōu)。以人為本,為企業(yè)和諧發(fā)展奠定扎實(shí)基礎(chǔ)。通過(guò)懸掛橫幅、發(fā)放宣傳冊(cè)的形式提高員工安全生產(chǎn)意識(shí);通過(guò)開(kāi)展消防知識(shí)培訓(xùn)、企業(yè)6s安全管理等培訓(xùn)增加員工安全生產(chǎn)技能;通過(guò)在8兩月高溫季節(jié)發(fā)放降署藥、清涼飲用品、高溫費(fèi)等形式關(guān)心員工安全作業(yè)。在文化建設(shè)上創(chuàng)新“六法”工作。鎮(zhèn)黨委創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)動(dòng)員會(huì)后,公司黨支部立即召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議,研究公司創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),明確職責(zé)分工,細(xì)化工作任務(wù),制定了符合實(shí)際、主題鮮明、載體豐富的工作方案,確定了活動(dòng)的重點(diǎn)任務(wù)和創(chuàng)建目標(biāo)。并成立由公司1總經(jīng)理任組長(zhǎng)的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室,為活動(dòng)順利開(kāi)展奠定了組織基礎(chǔ)。建立了企業(yè)文化感召法,在黨員中開(kāi)展了“135”讀書(shū)工程、創(chuàng)辦了企業(yè)黨建雜志,開(kāi)辟了員工閱覽室、活動(dòng)場(chǎng)地,豐富了職工業(yè)余生活,凝聚了人心,同時(shí)也形成了自己的企業(yè)品牌文化。四是突出公司中黨團(tuán)員的先鋒模范作用。切實(shí)做到以人為本,堅(jiān)持黨員履行創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)承諾、季度點(diǎn)評(píng)、半年度評(píng)議等制度,努力帶動(dòng)員工全面發(fā)展,增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展能力。大力推進(jìn)全員人口信息管理系統(tǒng)建設(shè),及時(shí)整合人口計(jì)生、公安、民政、衛(wèi)生、統(tǒng)計(jì)等部門(mén)的人口信息,使人口數(shù)據(jù)能更真實(shí)反映客觀實(shí)際,為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展創(chuàng)建更為優(yōu)化的人口環(huán)境。但是回顧起來(lái),也有許多不盡人意的地方。工作領(lǐng)導(dǎo)小組為開(kāi)展“雙比雙爭(zhēng)”活動(dòng)提出了幾點(diǎn)要求。早在年初,鎮(zhèn)黨委就專(zhuān)門(mén)召開(kāi)了全鎮(zhèn)非公企業(yè)黨建工作會(huì)議,確立“服務(wù)、促進(jìn)、引導(dǎo)”的組織管理理念以及“規(guī)范、探索、突破”的六字方針,對(duì)“雙比雙爭(zhēng)”活動(dòng)進(jìn)行了突出強(qiáng)調(diào)和重點(diǎn)部署,確?;顒?dòng)質(zhì)量的進(jìn)一步提高和影響面的不斷擴(kuò)大。提出以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心,探索出了“業(yè)余、小型、分散、務(wù)實(shí)”的活動(dòng)方式方法,穩(wěn)妥而又慎重地推進(jìn)黨建工作,有效解決了黨組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)地等障礙,確保黨支部各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度、活動(dòng)制度的正常進(jìn)行。(二)企業(yè)主黨建熱情提高。因此,大源鎮(zhèn)把“消除黨組織設(shè)置空白點(diǎn),擴(kuò)大黨的工作覆蓋面,增強(qiáng)黨建工作的有效性”作為非公企業(yè)黨建工作的主要目標(biāo),著力于創(chuàng)新基層黨組織的活動(dòng)方式,鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。與此同時(shí),針對(duì)有些非公有制企業(yè)黨組織由于組建時(shí)間短、黨員人數(shù)少、基礎(chǔ)薄弱,在各個(gè)方面還不夠規(guī)范,黨組織難以發(fā)揮作用的實(shí)際。通過(guò)座談、講座等形式,與非公企業(yè)老板既談經(jīng)濟(jì)效益,又談黨建工作,解釋黨組織與非公企業(yè)主在利益目標(biāo)上的一致性,都是為了促進(jìn)企業(yè)發(fā)展壯大,而不是設(shè)置對(duì)立面,不是添亂。(三)企業(yè)生產(chǎn)力提高。針對(duì)非公企業(yè)黨員員工與企業(yè)隸屬關(guān)系的特點(diǎn),提出“以做好‘經(jīng)濟(jì)人’為前提,充分發(fā)揮‘政治人’作用”的黨員先進(jìn)性理念,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的方針政策,模范地完成黨交給的任務(wù)。隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,非公經(jīng)濟(jì)組織大量涌現(xiàn),黨的基層組織建設(shè)不斷產(chǎn)生空白點(diǎn)。充分認(rèn)識(shí)新形勢(shì)下開(kāi)展“雙
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