【正文】 面試等環(huán)節(jié)的考核，有十五名優(yōu)秀人才脫穎而出。二是從4月15日至4月30日，對公司所有區(qū)隊(duì)開展了勞動(dòng)工資效能監(jiān)察自查自糾專項(xiàng)治理整頓。反復(fù)討論、層層篩選形成公司核心價(jià)值體系。加強(qiáng)民主管理，維護(hù)職工權(quán)益。確保全煤企業(yè)文化示范礦通過驗(yàn)收。三、隊(duì)伍建設(shè)工作成效顯著緊密圍繞企業(yè)和員工發(fā)展需求，繼續(xù)采取?走出去、請進(jìn)來?的形式，不斷強(qiáng)化員工隊(duì)伍政治素質(zhì)、技術(shù)素質(zhì)和文明素質(zhì)。以慶祝建黨90周年為契機(jī)，通過設(shè)立黨員先鋒崗、黨員突擊隊(duì)等形式，組織動(dòng)員廣大黨員在工作實(shí)踐中充分發(fā)揮先鋒模范作用，帶動(dòng)全體員工全面完成各項(xiàng)任務(wù)，以一流的工作業(yè)績，向黨的九十周年獻(xiàn)禮。采取靈活的學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)效能。做好專題輔導(dǎo)工作?！尽坎扇§`活的學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)效率。2012年物業(yè)公司黨支部工作總結(jié) | 小學(xué)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié) | 黨支部上半年工作總結(jié) | 黨委組織部2012年工作總結(jié) | 醫(yī)院黨支部半年總結(jié) | 黨支部先進(jìn)性教育活動(dòng)工作總結(jié) | 村黨支部書記2012年年終工作總結(jié) | 2012年法院黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書 | 查看更多 黨委黨支部工作總結(jié)四、籌備召開****第一次黨員代表大會(huì)五、注重廉政教育，構(gòu)筑干部員工思想道德防線抓“龍頭”，貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。加強(qiáng)了職工董事、職工監(jiān)事規(guī)范履職和權(quán)益保護(hù)，規(guī)范了民主權(quán)力的行使。積極創(chuàng)建“四好班子”建設(shè)。第五篇：2012公司黨委工作總結(jié)xx年年，在**集團(tuán)公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，****黨委以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，繼續(xù)解放思想，堅(jiān)持改革開放，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)社會(huì)和諧，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心，創(chuàng)新提升黨建工作，發(fā)揮政治核心作用，提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體員工，狠抓干部隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)，為公司的發(fā)展、資產(chǎn)保值增值提供了強(qiáng)有力的政治保證。黨的十六大，是我們黨在新世紀(jì)召開的第一次全國代表大會(huì)，也是在我國進(jìn)入全面建設(shè)小康社會(huì)，加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的新發(fā)展階段召開的一次十分重要的代表大會(huì)。為了進(jìn)一步抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)教育工作，年初我們制定了黨委中心組（中層以上干部）全年的學(xué)習(xí)安排計(jì)劃，在全所范圍 內(nèi)有計(jì)劃、有步驟地開展了一系列學(xué)習(xí)活動(dòng)。另一方面，隨著作業(yè)任務(wù)增多，作業(yè)范圍擴(kuò)大，天氣變化日益復(fù)雜，公司生產(chǎn)壓力和安全壓力也將逐步加大。3月份啟動(dòng)了以慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年為主題的攝影大賽、征文演講、征文比賽活動(dòng)，引導(dǎo)動(dòng)員員工回顧黨的光輝歷史，發(fā)掘優(yōu)秀黨員事跡，激發(fā)愛國、愛黨、愛企的熱情，為紀(jì)念活動(dòng)的深入開展?fàn)I造了濃厚氛 圍。今年先后通過了礦井環(huán)境保護(hù)專項(xiàng)驗(yàn)收、安全設(shè)施及條件驗(yàn)收、檔案目標(biāo)管理省級認(rèn)定，特別是在今年的9月26日，通過了由國家發(fā)改委委托省發(fā)改委進(jìn)行的礦井竣工驗(yàn)收，至此XX公司各項(xiàng)礦井驗(yàn)收全部完成，標(biāo)志著XX公司由基本建設(shè)階段正式轉(zhuǎn)入生產(chǎn)階段，XX公司的發(fā)展步入了一個(gè)新的發(fā)展時(shí)期。舉辦豐富多彩的文體活動(dòng)。目標(biāo)是明年2月份通過省級?五優(yōu)?礦井驗(yàn)收，明年3月份通過全煤企業(yè)文化示范礦驗(yàn)收），實(shí) 現(xiàn)了礦井當(dāng)年投產(chǎn)、當(dāng)年達(dá)產(chǎn)、當(dāng)年創(chuàng)建全煤企業(yè)文化示范礦，開XX先河，實(shí)現(xiàn)了XX公司的快速發(fā)展、跨越發(fā)展和科學(xué)發(fā)展。認(rèn)真開展執(zhí)法、效能監(jiān)察工作。加快人才引進(jìn)和培養(yǎng)。嚴(yán)格督查考核，確保活動(dòng)健康開展。建立五項(xiàng)工作機(jī)制，保障活動(dòng)扎實(shí)開展。注重加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：一、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹兩級職代會(huì)精神和十七大精神?！尽浚ㄒ唬┘訌?qiáng)制度建設(shè)，完善黨委管理制度。開展青年崗位創(chuàng)效活動(dòng)。加強(qiáng)了職工董事、職工監(jiān)事規(guī)范履職和權(quán)益保護(hù)，規(guī)范了民主權(quán)力的行使。公司認(rèn)真貫徹落實(shí)《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定（試行）》，嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于****領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律若干規(guī)定的實(shí)施辦法（試行）》的有關(guān)規(guī)定，并加大對領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的監(jiān)督檢查。組織安排****業(yè)余黨校第五期入黨積極分子培訓(xùn)，共培訓(xùn)106名積極分子，其全部合格通過。第一篇：2007年度公司黨委工作總結(jié)文章標(biāo)題：2007年度公司黨委工作總結(jié)[：]2007年，在**集團(tuán)公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，****黨委以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，繼續(xù)解放思想，堅(jiān)持改革開放，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)社會(huì)和諧，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心，創(chuàng)新提升黨建工作，發(fā)揮政治核心作用，提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體員工，狠抓干部隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)，為公司的發(fā)展、資產(chǎn)保值增值提供了強(qiáng)有力的政治保證。2007年，****發(fā)展新黨員36名，有21名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，目前在職職工中共有共產(chǎn)黨員1716名，％，公司黨員隊(duì)伍的不斷充實(shí)和黨組織的不斷壯大，使得黨組織在公司各項(xiàng)工作中的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮。結(jié)合黨委中心組學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉和談話活動(dòng)的開展，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的教育，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)，促進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員和各級管理人員的廉潔自律工作。加強(qiáng)凝聚力建設(shè)，開展幫困送溫暖工作。深入開展青年突擊隊(duì)、青安崗、青年文明工程創(chuàng)建活動(dòng)，在企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)主戰(zhàn)場中發(fā)揮青年的生力軍、主力軍作用。按照集團(tuán)公司黨委提出的加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)“八字方針”和 “六個(gè)堅(jiān)持”的要求。職代會(huì)是職工參與管理企業(yè)的有效形式，兩級職代會(huì)上行成的決議，代表了集團(tuán)公司及cc化工公司全體職工的意志，是對公司XX年工作的結(jié)論性評定和對XX年年企業(yè)發(fā)展目標(biāo)、管理方法的科學(xué)選擇與安排，是指導(dǎo)企業(yè)發(fā)展的綱領(lǐng)性文件。于四月份下發(fā)《關(guān)于在基層單位實(shí)行黨建臺帳標(biāo)準(zhǔn)化的通知》，擬定黨建臺帳標(biāo)準(zhǔn)化目錄，從基礎(chǔ)臺帳和特色臺帳兩個(gè)方面對包括《領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)制度》、《“三會(huì)一課”制度》等制度以及其它具有支部特色管理制度的黨建制度進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范化管理。一是目標(biāo)引領(lǐng)機(jī)制。公司黨委采取了定期督查、隨機(jī)抽查、召開座談會(huì)等方式，掌握活動(dòng)進(jìn)展，通報(bào)活動(dòng)情況，并交流工作經(jīng)驗(yàn)，解決工作中存在的問題，指導(dǎo)活動(dòng)健康開展。我公司今年共接收各類大中專畢業(yè)生57名，其中主體專業(yè)研究生4人，通過完善大中專畢業(yè)生檔案和人才信息庫，對畢業(yè)生進(jìn)行跟蹤服務(wù)，建立各類攻關(guān)小組，舉辦各類文體活動(dòng)，穩(wěn)定了人才隊(duì)伍。今年以來，先后開 展了安全生產(chǎn)責(zé)任制、領(lǐng)導(dǎo)干部值班帶班執(zhí)法監(jiān)察和勞動(dòng)工資管理效能監(jiān)察。多策并舉、全面推動(dòng)全煤企業(yè)文化示范礦創(chuàng)建工作。先后舉辦了?三八?節(jié)登山比賽；積極參加了集團(tuán)公司?通信杯?籃球比賽，取得了優(yōu)異成績；成功舉辦了XX公司第二屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，比賽涉及10個(gè)大項(xiàng)17個(gè)小項(xiàng)，參賽運(yùn)動(dòng)員多達(dá)500人；舉辦消夏廣場文化系列活動(dòng)20余場；舉辦以?紅歌迎國慶 激情送礦山?為主題的慶?十一?紅歌大合唱比賽，通過開展豐富多彩的文體活動(dòng)，很好的展示了職工精神風(fēng)貌，陶冶了職工情操。2011年黨委工作計(jì)劃：2011年工作指導(dǎo)思想：2011年，我們將以黨的十七大精神為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，全面貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會(huì)精神，緊緊圍繞明年礦井安全生產(chǎn)工作，繼續(xù)充分發(fā)揮黨委的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用及黨員的先鋒模范作用，為全面完成明年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)提供強(qiáng)有力的政治保證。二、黨風(fēng)廉政建設(shè)穩(wěn)步加強(qiáng)深入貫徹落實(shí)上級公司紀(jì)檢會(huì)精神，結(jié)合公司實(shí)際，認(rèn)真謀劃全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)，通過召開黨風(fēng)廉政聯(lián)席會(huì)，安排部署全年任務(wù)，穩(wěn)步推進(jìn)全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展。能否完成既定任務(wù)指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)時(shí)間過半任務(wù)過半；能否保證隊(duì)伍團(tuán)結(jié)穩(wěn)定，為迎戰(zhàn)夏季大負(fù)荷保電任務(wù)做好充分準(zhǔn)備，一系列問題均為公司黨委工作帶來嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。在學(xué)習(xí)上，我們堅(jiān)持了領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)制度，盡管工作繁忙，但學(xué)習(xí)教育不放松。為了把十六大精神學(xué)習(xí)好、宣傳好、領(lǐng)會(huì)好、貫徹落實(shí)好，我們根據(jù)中央和中科院的有關(guān)部署和要求，結(jié)合我所實(shí)際，黨委及時(shí)下發(fā)了《西安光機(jī)所關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神安排意見的通知》，并組織全所黨員干部開展了一系列學(xué)習(xí)活動(dòng)。重點(diǎn)抓了以下幾個(gè)方面的工作：一、加強(qiáng)黨的思想建設(shè)，抓好黨員、干部思想教育抓好兩級黨委中心組學(xué)習(xí)。公司兩級黨委嚴(yán)格按照“廉潔、進(jìn)取、團(tuán)結(jié)、求真、務(wù)實(shí)”的要求，努力爭創(chuàng)“政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的“四好班子”，以班子建設(shè)帶動(dòng)員工隊(duì)伍建設(shè)，公司黨委堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面加強(qiáng)兩級領(lǐng)導(dǎo)班子的思想建設(shè)、理論建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和能力建設(shè)，全面提高領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)略決策能力和市場開拓創(chuàng)新能力。加強(qiáng)凝聚力建設(shè)，開展幫困送溫暖工作。同時(shí)，年底組織公司全體中層干部進(jìn)行述職述廉，對基層單位干部進(jìn)行德、能、勤、績民主測評；選拔中層干部任人唯賢，全面考核、評議，廣泛征求意見，“政以得賢為本、企以任賢為興”在寶冶建設(shè)得到充分體現(xiàn)。先后組織學(xué)習(xí)**集團(tuán)***董事長的講話、學(xué)習(xí)中紀(jì)委七次會(huì)議精神、《企業(yè)破產(chǎn)法》、《勞動(dòng)合同法》、邀請**市委黨校教授到公司作十七大精神報(bào)告會(huì)和***人民檢察院預(yù)防科作警示教育報(bào)告等共**次，用學(xué)習(xí)收獲加強(qiáng)和改進(jìn)實(shí)際工作，做到學(xué)以致用、用有所成，公司領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)，起到了示范表率作用。各總支、支部通過多種學(xué)習(xí)形式組織支部黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)了十六大報(bào) 告。各支部按照黨委工作要求，分別對黨員和職工進(jìn)行學(xué)習(xí)教育，使職工的思想覺悟得到提高，觀念不斷轉(zhuǎn)變。在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，結(jié)合公司實(shí)際，認(rèn)真組織開展2011年公開承諾工作。繼續(xù)開展?學(xué)制度、促廉潔、保發(fā)展?主題教育，通過下發(fā)《黨風(fēng)廉政記錄手冊》，組織全員參觀反腐倡廉教育基地等形式，進(jìn)一步增強(qiáng)干部員工廉潔自律意識，筑牢防腐據(jù)變思想防線。切實(shí)將創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)與安全生產(chǎn)工作相融合，堅(jiān)持典型引導(dǎo)，對活動(dòng)中的好做法、好經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行大力宣傳，不斷將創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)引向深入，通過扎實(shí)開展活動(dòng)，真正使創(chuàng)先爭優(yōu)成為推動(dòng)工作的?發(fā)動(dòng)機(jī)?和完成明年目標(biāo)任務(wù)的?助推器?。加快井下高溫治理，改善井下作業(yè)環(huán)境；成立籃球、羽毛球等文體協(xié)會(huì)；投入使用三號樓公寓樓，實(shí)行賓館式管理；為職工統(tǒng)一訂做了漂亮大方的工裝；啟用多功能廳文體中心，豐富職工業(yè)余文化生活；提倡全民健身，科室人員、區(qū)隊(duì)職工代表每天上午10：00做工間操，一系列實(shí)事、好事改善了職工工作、生活環(huán)境，讓職工得到了更多實(shí)惠，增強(qiáng)了企業(yè)的向心力和凝聚力。先在公司選取了六個(gè)試點(diǎn)區(qū)隊(duì)，六個(gè)區(qū)隊(duì)都建立了自己的發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)愿景張掛于區(qū)隊(duì)會(huì)議室、井下作業(yè)主場所，制訂了每個(gè)職工的四句話（格言、警句、座右銘、親人寄語）貼在職工宿舍床頭、全家福照片上并印成隊(duì)內(nèi)的小冊子，建立A、B、C三卡，實(shí)行走動(dòng)式管理。在勞動(dòng)工資管理監(jiān)察中，針對今年以來個(gè)別區(qū)隊(duì)在勞動(dòng)工資管理中存在套算工資現(xiàn)象，一是適時(shí)出臺了《礦務(wù)公開實(shí)施細(xì)則》和《隊(duì)務(wù)公開考核辦法》。對專業(yè)技術(shù)人員實(shí)行公開招聘、競爭上崗。圍繞安全生產(chǎn)工作，創(chuàng)先爭優(yōu)成效顯著。二是建立健全領(lǐng)導(dǎo)體制。(二)堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度，不斷增強(qiáng)各級班子的凝聚力、決斷力、執(zhí)行力。各單位對兩級職代會(huì)精神的學(xué)習(xí)貫徹十分重視，作為年初學(xué)習(xí)的主題內(nèi)容，利用黨員會(huì)、小組會(huì)、交接班會(huì)、政治學(xué)習(xí)日等一切學(xué)習(xí)時(shí)機(jī)認(rèn)真學(xué)習(xí)，針對和兩級職代會(huì)精神內(nèi)容積極討論，做到了學(xué)有簽名、學(xué)有心得，并以班組為單位寫出了學(xué)習(xí)總結(jié)。建立了《班子例會(huì)制度》，認(rèn)真貫徹民主集中制,牢固樹立民主意識，營造民主氛圍，健全科學(xué)經(jīng)營決策機(jī)制，避免重大工作失誤和決策失誤，提高了領(lǐng)導(dǎo)班子決策效率和工作效率?！?007年度公司黨委工作總結(jié)》，歡迎閱讀2007年度公司黨委工作總結(jié)。為做好職工互助醫(yī)療保障，為生病住院職工提供一份幫助，公司行政為全體員工續(xù)保了2007年度****職工互助醫(yī)療保障，同時(shí)為93名職工辦理了理賠，金額共62074元。發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，維護(hù)公司的效能、效率和效益。組織動(dòng)員全體黨員緊密聯(lián)系各單位施工生產(chǎn)實(shí)際，提高認(rèn)識，分析現(xiàn)狀，查擺問題，對照“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自我檢查和反思，堅(jiān)決克服驕、嬌、軟、懶、散、疲等問題，從增強(qiáng)責(zé)任感、強(qiáng)化執(zhí)行力、落實(shí)崗位職責(zé)入手，通過照鏡子、找差距提高認(rèn)識，提出具體整改措施。公司黨委以加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)為主導(dǎo)，本著工作學(xué)習(xí)兩不誤、相互促進(jìn)的原則，年初制定了黨委中心組