【正文】 計(jì)職業(yè)道德，扶正去邪、懲惡揚(yáng)善的良好氛圍。樹立職業(yè)形象和人格尊嚴(yán)，敢于抵制歪風(fēng)邪氣，同一切違法亂紀(jì)的行為作斗爭(zhēng)。我國(guó)會(huì)計(jì)人員普遍知識(shí)結(jié)構(gòu)單一、知識(shí)老化,會(huì)計(jì)人員對(duì)會(huì)計(jì)以外的經(jīng)濟(jì)、法律、高新技術(shù)與管理等方面的知識(shí)認(rèn)識(shí)不足, 原有的舊的會(huì)計(jì)行為模式和職業(yè)道德規(guī)范也就逐漸失去了對(duì)會(huì)計(jì)人員的約束力,造成了會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范權(quán)威的失落和會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德水平的下降。然后，建立相關(guān)的會(huì)計(jì)職業(yè)道德組織。”參加會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試就必須系統(tǒng)的學(xué)習(xí)《財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德》。會(huì)計(jì)人員必須依法辦事，保證會(huì)計(jì)信息合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。政府監(jiān)督不力，造成會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失惡性循環(huán)。通過正反典型案例的宣傳，在全社會(huì)范圍內(nèi)營(yíng)造評(píng)價(jià)會(huì)計(jì)職業(yè)道德，扶正去邪、懲惡揚(yáng)善的良好氛圍。會(huì)計(jì)職業(yè)道德，是從事會(huì)計(jì)工作的人員在履行職責(zé)活動(dòng)中應(yīng)該具備的道德品質(zhì)，也是會(huì)計(jì)人員在其特定的會(huì)計(jì)工作中正確處理人與人之間經(jīng)濟(jì)關(guān)系的行為規(guī)范的總和，即會(huì)計(jì)人員從事會(huì)計(jì)工作應(yīng)遵循的道德標(biāo)準(zhǔn)。其形成的原因，固然也有社會(huì)風(fēng)氣和單位負(fù)責(zé)人道德水平的影響，但與教育不夠極有關(guān)系。因此，會(huì)計(jì)人員必須以廉潔奉公、不謀私利作為自己的行為準(zhǔn)則，敢于抵制揭發(fā)各種損公肥私的不良行為和不正之風(fēng)，大膽維護(hù)國(guó)家的財(cái)經(jīng)紀(jì)律及企業(yè)的規(guī)章制度，做到“手提萬貫，一塵不染”。()三位一體管理體制，包括會(huì)計(jì)工作行政管理，會(huì)計(jì)工作自律管理和會(huì)計(jì)工作單位內(nèi)部管理。A．30 B．50 C．70 D．804．在計(jì)算個(gè)人所得稅時(shí)，稿酬所得的實(shí)際適用稅率是()。(本題不考慮稅率調(diào)整的問題)A．8．25 B．1．25 C．1．35 D．0．916．企業(yè)某一納稅發(fā)生的虧損，可用下一的所得彌補(bǔ)，下一的所得不足以彌補(bǔ)的，可以逐年延續(xù)彌補(bǔ)，但最長(zhǎng)不得超過()年。A．比例稅率 B．累進(jìn)稅率 c．定額稅率D．從價(jià)與從量相結(jié)合30．我國(guó)的營(yíng)業(yè)稅采取的計(jì)稅標(biāo)準(zhǔn)是()。這種稅率屬于()。A．流轉(zhuǎn)稅 B．增值稅 c．行為稅 D．資源稅58．消費(fèi)稅的計(jì)稅方法不包括()。A．是國(guó)家組織財(cái)政收入的主要形式 B．是國(guó)家調(diào)控經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的重要手段 c．具有維護(hù)國(guó)家政權(quán)的作用D．是國(guó)際經(jīng)濟(jì)交往中維護(hù)國(guó)家利益的可靠保證73．從價(jià)稅以征稅對(duì)象的價(jià)值或價(jià)格為計(jì)稅依據(jù)征收，一般采用()。A．所有居民企業(yè) B．所有非居民企業(yè)C．在中國(guó)境內(nèi)設(shè)有機(jī)構(gòu)、場(chǎng)所且所得與機(jī)構(gòu)、場(chǎng)所有關(guān)聯(lián)的非居民企業(yè) D．在中國(guó)境內(nèi)設(shè)有機(jī)構(gòu)、場(chǎng)所且所得與機(jī)構(gòu)、場(chǎng)所沒有關(guān)聯(lián)的非居民企業(yè) C87．從價(jià)稅以征稅對(duì)象的價(jià)值或價(jià)格為計(jì)稅依據(jù)征收，一般采用()。()103．耕地占用稅屬于流轉(zhuǎn)稅。()119．復(fù)合計(jì)征的計(jì)算公式為：應(yīng)納稅額計(jì)稅數(shù)量單位適用稅額+計(jì)稅金額適用稅率。A．監(jiān)察機(jī)關(guān) B．財(cái)政部門 c．審計(jì)部門 D．社會(huì)公眾16．下列不屬于公開的政府采購信息的有()。、A．各級(jí)政府B．各級(jí)政府財(cái)政部門c．預(yù)算收入征收部門 D．外資企業(yè)32．以下關(guān)于國(guó)庫集中收付制度的說法，不正確的是()。()47．中央預(yù)算由人大常委會(huì)批準(zhǔn)，決算由國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)。()63．只有及時(shí)地編制預(yù)算才能保證國(guó)家財(cái)政稅收活動(dòng)的正常依法進(jìn)行。（）59．繳款單位或繳款人按有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定、直接將應(yīng)繳收入繳入國(guó)庫單一賬戶或預(yù)算外資金財(cái)政專戶的收繳方式是集中匯繳。()43．接受上級(jí)返還或者補(bǔ)助的地方政府，可根據(jù)單位實(shí)際情況調(diào)節(jié)余缺，使用返還和補(bǔ)助款項(xiàng)。A．預(yù)算內(nèi)資金 B．預(yù)算外資金C．完全自收自支的事業(yè)性單位的資金 D．與財(cái)政資金相配套的單位自籌資金 D27．下列關(guān)于分散采購的說法，正確的有()。A．收支平衡 B．級(jí)別管轄 c．各負(fù)其責(zé) D．穩(wěn)定協(xié)調(diào)11．下列對(duì)預(yù)算收入的劃分，不正確的是()。()115．根據(jù)征收管理的分工體系來分類，稅收通?？煞譃榱鬓D(zhuǎn)稅類、所得稅類、財(cái)產(chǎn)稅類、資源稅類和行為稅類。()99．納稅人不服稅務(wù)機(jī)關(guān)的處罰決定，可以申請(qǐng)行政復(fù)議，但不可以提起行政訴訟。B．依照外國(guó)法律成立但實(shí)際管理機(jī)構(gòu)在中國(guó)境內(nèi)的企業(yè)c．依照外國(guó)法律成立且實(shí)際管理機(jī)構(gòu)在中國(guó)境外，但在中國(guó)境內(nèi)設(shè)立機(jī)構(gòu)、場(chǎng)所的D．依照外國(guó)法律成立且實(shí)際管理機(jī)構(gòu)在中國(guó)境外，未在中國(guó)境內(nèi)設(shè)立機(jī)構(gòu)、場(chǎng)所，但有來源于中國(guó)境內(nèi)所得的企業(yè)83．允許納稅人將購置物質(zhì)資料的價(jià)值和用于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的固定資產(chǎn)價(jià)值中所含的稅款，在購置當(dāng)期全部一次扣除的是()。A．生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中發(fā)生的銷售成本、銷貨成本、業(yè)務(wù)支出以及其他耗費(fèi) B．生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中發(fā)生的銷售(經(jīng)營(yíng))費(fèi)用、管理費(fèi)用和財(cái)務(wù)費(fèi)用 c．發(fā)生的企業(yè)繳納的各種稅金及其附加D．生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)生的固定資產(chǎn)和存貨的盤盈、毀損、報(bào)廢損失69．從價(jià)計(jì)稅中，計(jì)稅金額是從價(jià)計(jì)征應(yīng)納稅額的計(jì)稅依據(jù)，主要包括()。A．納稅人生產(chǎn)的應(yīng)稅消費(fèi)品在生產(chǎn)完成時(shí)納稅 B．納稅人生產(chǎn)的應(yīng)稅消費(fèi)品在銷售時(shí)納稅 C．納稅人進(jìn)口應(yīng)稅消費(fèi)品在報(bào)關(guān)進(jìn)口時(shí)納稅 D．金銀首飾、鉆石在零售時(shí)納稅54．小蔡為某雜志撰稿，取得稿酬收 6800元，該筆收入應(yīng)當(dāng)繳納個(gè)人所得稅，以下計(jì)算的金額正確的是()。A．640元 B．480元 C．512元 D．336元40．增值稅屬于()。A．1500 B．1600 C．1800D．200026．稅收按照()進(jìn)行分類，可以分為流轉(zhuǎn)稅類、所得稅類、財(cái)產(chǎn)稅類、資源稅類和行為稅類。A．年不含稅銷售額在50萬元以上的從事貨物生產(chǎn)的納稅人 B．年不含稅銷售額在80萬元以下的從事貨物批發(fā)的納稅人C．年不含稅銷售額為85萬元，會(huì)計(jì)核算制度健全的從事貨物零售的納稅人 D．年不含稅銷售額為55萬元，會(huì)計(jì)核算制度健全的從事貨物生產(chǎn)的納稅人13．下列關(guān)于稅率的說法，不正確的有()。()1為嚴(yán)格貨幣資金的授權(quán)管理，對(duì)于審批人超越授權(quán)范圍審批的貨幣資金業(yè)務(wù)，經(jīng)辦人員有權(quán)拒絕辦理，并及時(shí)向?qū)徟说纳霞?jí)授權(quán)部門報(bào)告。A會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的制定和組織實(shí)施 B會(huì)計(jì)市場(chǎng)管理C會(huì)計(jì)專業(yè)人才評(píng)價(jià) D會(huì)計(jì)監(jiān)督檢查下列各項(xiàng)中，屬于我國(guó)會(huì)計(jì)市場(chǎng)管理內(nèi)容的是()。做好會(huì)計(jì)工作，不僅要有過硬的技術(shù)本領(lǐng)，同時(shí)需要實(shí)事求是的精神和客觀公正的態(tài)度。監(jiān)督不力，在客觀上助長(zhǎng)了會(huì)計(jì)造假行為的猖獗。我國(guó)會(huì)計(jì)界的當(dāng)務(wù)之急是要盡快走出會(huì)計(jì)管理和思想認(rèn)識(shí)上的誤區(qū),將會(huì)計(jì)職業(yè)道德作為會(huì)計(jì)改革的一個(gè)重要組成部分和企業(yè)文化建設(shè)的重要方面,切實(shí)提高會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德水準(zhǔn)。會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)具有實(shí)事求是的作風(fēng)，嚴(yán)肅認(rèn)真、一絲不茍的作風(fēng)，行為端莊、生活嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)，講求實(shí)效、雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，艱苦樸素、大公無私的作風(fēng)，平易近人、以誠待人的作風(fēng)。某些企業(yè)管理者對(duì)會(huì)計(jì)工作不夠重視，沒有把財(cái)務(wù)工作擺在應(yīng)有的位置上，財(cái)務(wù)人員在發(fā)揮職能作用時(shí)還存在不少的實(shí)際困難。同樣，會(huì)計(jì)也是如此，敬業(yè)愛崗是會(huì)計(jì)人員應(yīng)具備的最基本的職業(yè)道德，會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)熱愛本職工作，努力鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，使自己的知識(shí)和技能適應(yīng)工作的要求；并且忠于職守，做好本職工作，完成自己工作范圍內(nèi)的每一項(xiàng)任務(wù)。二是盡快建立和完善市場(chǎng)退出機(jī)制。會(huì)計(jì)人員必須遵守《會(huì)計(jì)法》所規(guī)定的各項(xiàng)制度，這是強(qiáng)制的、無條件的，同時(shí)得自覺履行會(huì)計(jì)職業(yè)道德原則。（五）、精通業(yè)務(wù)，自強(qiáng)不息會(huì)計(jì)工作是一項(xiàng)專業(yè)性、技術(shù)性很強(qiáng)的工作，要求會(huì)計(jì)人員必須具備必要的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能。因此，要求會(huì)計(jì)人員端正專業(yè)思想，明確服務(wù)宗旨，樹立干一行、專一行、愛一行的良好職業(yè)榮譽(yù)感和責(zé)任感，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，以高度的事業(yè)心做好本職工作?！边@是我國(guó)會(huì)計(jì)史上第一次以法律的形式對(duì)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德教育與培訓(xùn)作出的規(guī)定,說明了新時(shí)期黨和國(guó)家對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)高度重視。做好會(huì)計(jì)工作，不僅要有過硬的技術(shù)本領(lǐng)，同時(shí)需要實(shí)事求是的精神和客觀公正的態(tài)度。恩格斯說：“每個(gè)行業(yè)都有自己的職業(yè)道德”，職業(yè)道德是社會(huì)道德的重要組成部分，在整個(gè)社會(huì)道德體系中居于主體地位，它是精神文明的重要組成部分，極大地影響著物質(zhì)文明建設(shè)的進(jìn)程。我國(guó)會(huì)計(jì)界的當(dāng)務(wù)之急是要盡快走出會(huì)計(jì)管理和思想認(rèn)識(shí)上的誤區(qū),將會(huì)計(jì)職業(yè)道德作為會(huì)計(jì)改革的一個(gè)重要組成部分和企業(yè)文化建設(shè)的重要方面,切實(shí)提高會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德水準(zhǔn)。誠實(shí)忠信是會(huì)計(jì)人員的基本道德素養(yǎng)，要求會(huì)計(jì)人員言行跟內(nèi)心思想一致，不弄虛作假，不欺上瞞下，做老實(shí)人、說老實(shí)話、辦老實(shí)事。所謂“自律”就是會(huì)計(jì)人員應(yīng)按照職業(yè)道德的要求，堅(jiān)持不懈地進(jìn)行自我對(duì)照和自我調(diào)整，不斷提高自身覺悟和修養(yǎng)。因此，加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)，不斷提高會(huì)計(jì)人員職業(yè)修養(yǎng)，具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。因此，會(huì)計(jì)人員必須以廉潔奉公、不謀私利作為自己的行為準(zhǔn)則，敢于抵制揭發(fā)各種損公肥私的不良行為和不正之風(fēng)，大膽維護(hù)國(guó)家的財(cái)經(jīng)紀(jì)律及企業(yè)的規(guī)章制度，做到“手提萬貫，一塵不染”。（三）社會(huì)風(fēng)氣日下 會(huì)計(jì)人員監(jiān)守自盜我國(guó)當(dāng)前正處于社會(huì)轉(zhuǎn)型時(shí)期,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)在創(chuàng)造出了前所未有的巨大物質(zhì)財(cái)富、提高了社會(huì)生產(chǎn)力和人民生活水平的同時(shí),也正在強(qiáng)烈地沖擊、改變著中國(guó)社會(huì)的一系列傳統(tǒng)特征,對(duì)我們的道德提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。一是對(duì)于惡意造假者，一定要加大處罰力度。故意提供虛假會(huì)計(jì)信息的大部分案件，幾乎都與會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德淪喪有關(guān)。因此，會(huì)計(jì)人員必須以廉潔奉公、不謀私利作為自己的行為準(zhǔn)則，敢于抵制揭發(fā)各種損公肥私的不良行為和不正之風(fēng)。會(huì)計(jì)人員必須遵守《會(huì)計(jì)法》所規(guī)定的各項(xiàng)制度，這是強(qiáng)制的、無條件的，同時(shí)得自覺履行會(huì)計(jì)職業(yè)道德原則。現(xiàn)代會(huì)計(jì)管理推崇倫理道德,這是現(xiàn)代人本管理和行為科學(xué)的必然發(fā)展與客觀要求。由于在現(xiàn)實(shí)的企業(yè)管理體制中，會(huì)計(jì)人員仍屬本單位領(lǐng)導(dǎo)聘請(qǐng)與任命，這在一定程度上導(dǎo)致了會(huì)計(jì)工作常常要受到行政領(lǐng)導(dǎo)的干預(yù)，不能很好地行使會(huì)計(jì)監(jiān)督職能，從而使得會(huì)計(jì)監(jiān)督弱化。誠實(shí)忠信是會(huì)計(jì)人員的基本道德素養(yǎng)，要求會(huì)計(jì)人員言行跟內(nèi)心思想一致，不弄虛作假，不欺上瞞下，做老實(shí)人、說老實(shí)話、辦老實(shí)事。這就要求會(huì)計(jì)職業(yè)道德的樹立并不單單是會(huì)計(jì)人員，而是需要企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、負(fù)責(zé)人，以及國(guó)家政府和社會(huì)的介入和支持，唯有這樣才能造就出高尚的會(huì)計(jì)職業(yè)道德品質(zhì)。A用不符合財(cái)務(wù)制度的憑證頂替庫存現(xiàn)金B(yǎng)謊報(bào)用途套取現(xiàn)金C利用銀行賬戶代其他單位和個(gè)人存人或支取現(xiàn)金D未經(jīng)批準(zhǔn)坐支現(xiàn)金或者未按開戶銀行核定的坐支范圍和限額坐支現(xiàn)金下列有關(guān)現(xiàn)金使用要求的說法中，正確的有()。A．流轉(zhuǎn)稅B．增值稅 c．財(cái)產(chǎn)稅 D．資源稅10．土地增值稅采取()。經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)核查。這種稅率屬于()。A．稅目B．稅率c．減稅免稅 D．納稅期限51．增值稅的基本稅率是()。A．年應(yīng)稅銷售額在80萬元以上 B．年應(yīng)稅銷售額達(dá)到50萬元。A．資本性支出 B．稅收滯納金c．按規(guī)定提取的壞賬準(zhǔn)備金 D．罰金81．以下納稅人不能認(rèn)定為一般納稅人的是()。()96．工資薪金所得，在計(jì)算個(gè)人所得稅時(shí)，適用5％一45％的全額累進(jìn)稅率。()112．增值稅和企業(yè)所得稅屬于預(yù)算收入中的中央和地方預(yù)算共享收入。A．國(guó)家經(jīng)濟(jì)計(jì)劃 B．國(guó)家財(cái)政計(jì)劃 c．國(guó)家預(yù)算 D．國(guó)家經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè)8．政府采購競(jìng)爭(zhēng)的主要方式是()。A．競(jìng)爭(zhēng)性談判 B．單一來源 c．詢價(jià) D．邀請(qǐng)招標(biāo)24．下列屬手政府采購的原則的有()。A．競(jìng)爭(zhēng)性談判 B．單一來源 C．詢價(jià) D．議價(jià)40．下列不屬于供應(yīng)商應(yīng)當(dāng)具備的條件是()。()56．財(cái)政部門在商業(yè)銀行為預(yù)算單位開設(shè)的國(guó)庫單一賬戶，用于財(cái)政授權(quán)支付和清算。()66．部門預(yù)算是一項(xiàng)綜合預(yù)算。()51．只有法律規(guī)定有預(yù)算執(zhí)行權(quán)的主體，才能依法執(zhí)行預(yù)算。A．上級(jí)政府的預(yù)算計(jì)劃B．本級(jí)政府的指示以及本級(jí)政府財(cái)政部門的部署 c．本部門、本單位的職責(zé)、任務(wù)和事業(yè)發(fā)展計(jì)劃 D．本部門、本單位的定員定額標(biāo)準(zhǔn)34．下列關(guān)于決算的說法正確的是()。A．公開招標(biāo) B．邀請(qǐng)招標(biāo) c．競(jìng)爭(zhēng)性談判 D．詢價(jià)18．()是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)國(guó)家財(cái)政預(yù)算管理的基本組織形式。()第四章(67題)1．國(guó)家預(yù)算中的各級(jí)總預(yù)算由本級(jí)政府預(yù)算和所屬下級(jí)政府的總預(yù)算編制而成，由()負(fù)責(zé)編制。()106．《中華人民共和國(guó)企業(yè)所得稅法》和《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》按稅法的功能作用的不同分類，屬于稅收程序法。A．年銷售額超過小規(guī)模納稅人標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè) B．不經(jīng)常發(fā)生增值稅應(yīng)稅行為的企業(yè)c．年銷售額超過小規(guī)模納稅人標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人(非個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶)D．事業(yè)單位90．免征額和起征點(diǎn)都是指在計(jì)算征收稅款時(shí)，對(duì)征稅對(duì)象進(jìn)行一部分減免，只對(duì)剩余部分進(jìn)行稅款的計(jì)算、征收。A．工資適用5％至45％的超額累進(jìn)稅率B．個(gè)體工商戶的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所得，適用5％至35％的超額累進(jìn)稅率 c．勞務(wù)報(bào)酬所得，適用比例稅率，稅率為20％ D．偶然所得稅率一般為20％75．按照稅法的功能作用的不同，將稅法分為稅收實(shí)體法和稅收程序法，()不屬于稅收實(shí)體法。A．某職員工資薪金所得 B．某老師稿酬所得c．某單位銷售商品所得 D．某個(gè)體戶經(jīng)營(yíng)所得61．某歌星在一次演出中獲得出場(chǎng)費(fèi)(屬于勞務(wù)報(bào)酬)40000元，則該筆收入應(yīng)當(dāng)繳納個(gè)人所得稅()A．6400元 B．8000元 C．12000元 D．5600元62．按分稅制要求，目前將國(guó)家開征的全部稅種劃分為()。A．年所得10萬元以上 B．年所得12萬元以上 C．年所得15萬元以上 D．年所得20萬元以上46．趙某為天路公司提供服務(wù)，獲得勞務(wù)報(bào)酬3800元，則天路公司應(yīng)為趙某代扣代繳個(gè)人所得稅。A．資源稅 B．營(yíng)業(yè)稅 c．耕地占用稅D．城鎮(zhèn)土地使用稅年內(nèi)元。A．流轉(zhuǎn)稅 B．增值稅 c．財(cái)產(chǎn)稅 D．資源稅19．我國(guó)資源稅采用的是()。A．李明沒有得到獎(jiǎng)金，不要交任何稅 B．商場(chǎng)應(yīng)為李明繳納個(gè)人所得稅c．李明應(yīng)對(duì)此繳納個(gè)人所得稅2688元 D．李明應(yīng)對(duì)此繳納個(gè)人所得稅3360元6．《營(yíng)業(yè)稅暫行條例》規(guī)定，按期納稅的起征點(diǎn)為月營(yíng)業(yè)額200元至800元，按次納稅的 起征點(diǎn)為每次(日)營(yíng)業(yè)額()元。A職工工資、報(bào)酬 B個(gè)人勞務(wù)報(bào)酬C給付給施工單位大額勞務(wù)報(bào)酬 D出差人員隨身攜帶的差旅費(fèi)下列有關(guān)現(xiàn)金使用限額的說法