【正文】 重點(diǎn)。如日平均氣溫低于5℃時(shí)，砂漿中摻加適量防凍劑。土方開(kāi)挖時(shí)，嚴(yán)格控制土面標(biāo)高，預(yù)留10cm人工清底，嚴(yán)格控制挖機(jī)起落鏟挖土厚度，不得出現(xiàn)深鏟淺鏟現(xiàn)象。地下室底板500厚，基礎(chǔ)梁700~1200，承臺(tái)1200~4100。具體部位標(biāo)高、尺寸控制如下：承臺(tái)、梁、板底：承臺(tái)、梁、板底做防水。但不能因此而放松對(duì)施工質(zhì)量的管理，一定要從嚴(yán)要求，按規(guī)范、按圖紙、按交底要求施工，要克服松懈、麻痹思想，杜絕僥幸心理，確保各工序產(chǎn)品一次成優(yōu)。注意板筋的位置，確保板厚度達(dá)到要求；當(dāng)梁高度減去板的厚度大于450mm，圖紙上未設(shè)計(jì)腰筋時(shí)，應(yīng)按規(guī)范要求設(shè)置腰筋；個(gè)別梁水平端錨固長(zhǎng)度不足；剪力墻、暗柱能往上升的要往上升，插入筋應(yīng)滿(mǎn)足錨固要求；底板、人防板筋應(yīng)滿(mǎn)扎，不能跳綁?！局苿俜▽殹坑眯叛龊湍繕?biāo)塑造、錘煉、建設(shè)一個(gè)和諧的團(tuán)隊(duì)?！緝?yōu)質(zhì)服務(wù)成功要訣】熱情對(duì)待你的顧客，想在你的顧客之前，設(shè)法滿(mǎn)足顧客需求，給顧客一個(gè)驚喜——讓顧客感動(dòng)。，要盡最大努力去做，就算沒(méi)有辦成，也能贏得顧客的心。）【用心做事】1． 感情往往比語(yǔ)言本身更重要，我們要尋找隱藏在語(yǔ)言下面的感情，那才是真實(shí)有效的信息。2． 文化是靈魂，團(tuán)隊(duì)是力量，知識(shí)是營(yíng)養(yǎng)。15． 基礎(chǔ)不牢，地動(dòng)山搖。3． 增強(qiáng)工作目的性，凡事要追求一個(gè)最好的結(jié)果。檢查的目的是為了整改。9． 跟他們握握手或拍拍肩表示你對(duì)他們的支持，一分鐘鼓勵(lì)、一分鐘的表?xiàng)罹褪沁@樣。7． 主管三條規(guī)則：管好自己的下屬，看好自己的分管區(qū)域，做好自己的事情。禮儀和道德觀念便消失了。不應(yīng)該有任何人憑借關(guān)系，學(xué)歷等能力以外的原因獲得提升，為每一位員工創(chuàng)造平等的發(fā)展機(jī)會(huì)，這樣才能發(fā)現(xiàn)合適的人才，為企業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。10． 你要叫人家佩服你，就得比人家努力四倍，并且備比你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手學(xué)習(xí)得更快的能力。12． 和成功者在一起，你也會(huì)成功。28． 機(jī)會(huì)只會(huì)留給隨時(shí)準(zhǔn)備好的人，準(zhǔn)備二字并非說(shuō)說(shuō)而已。6）要善于把握信息，了解、掌握顧客對(duì)產(chǎn)品的需求；善于傾聽(tīng)員工的建議和意見(jiàn)。因場(chǎng)地限制，兩臺(tái)塔吊安設(shè)于地下室底板以?xún)?nèi)應(yīng)注意作好交接部位的防水處理和留洞處理。防水施工方案詳防水專(zhuān)項(xiàng)施工方案。（2）、豎向墊塊采用5050厚為保護(hù)層厚度的1：2水泥砂漿墊塊（帶扎絲）。底板砼的標(biāo)高控制在砼澆注前用水平儀抄平，在墻、柱筋上作1M線(xiàn)標(biāo)記備用，在底板紫云后澆帶的澆注基礎(chǔ)底板沉降后澆帶（圖中后澆帶1）在主休結(jié)構(gòu)封頂后補(bǔ)澆。（2）、φ16≤d＜φ25的鋼筋采用閃光對(duì)焊，接頭錯(cuò)開(kāi)50％，錯(cuò)開(kāi)42d。防水工程的銜接處理由于筏板與浮板防水施工不連續(xù)，交接部位必須處理和保護(hù)好接頭。鋼筋混凝土筏板以下構(gòu)造為：現(xiàn)澆混凝土防水保護(hù)混凝土、卷材防水層、混凝土墊層。2）打造培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)和增強(qiáng)員工凝聚力的能力。23． 能活下去的人，不是那些最頑強(qiáng)者，最聰明者，而是那些最適應(yīng)者（永遠(yuǎn)把自己當(dāng)作一位移民者）24． 過(guò)去不等于未來(lái)。8． 成功和借口不同在一個(gè)屋檐下。5． 取人之長(zhǎng)，補(bǔ)已之短的學(xué)習(xí)，是最有效的學(xué)習(xí)。3）用忠于企業(yè)、尊重上級(jí)和講信用、遵守協(xié)議的人。6． 企業(yè)最大的投入應(yīng)是對(duì)員工的培養(yǎng)。2． “三個(gè)學(xué)會(huì)”：學(xué)會(huì)指揮別人去做，學(xué)會(huì)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)去做，學(xué)會(huì)自己親自去做（邊學(xué)邊干）3． 管理者三個(gè)必須；必須講給員工聽(tīng)，必須作給員工看，必須帶著員工干。5． 管理ABC法：、+C=B 激勵(lì)：它是一個(gè)上級(jí)希望下級(jí)完成任務(wù)目標(biāo)之前的必要行為； 行為：它是指一個(gè)人的言行；評(píng)判：它是指當(dāng)下級(jí)達(dá)到或達(dá)不到目標(biāo)后，上級(jí)做出的反映，如果上級(jí)能懂得做出激勵(lì)A(yù)，評(píng)判C，就能保證獲得更多的更富有成效的行為B。7． 工作分工不能重疊，工作檢查一定要重疊，一級(jí)查一級(jí)，上級(jí)要越級(jí)檢查下級(jí)。7． 好的機(jī)制需要負(fù)責(zé)任的人去執(zhí)行，把權(quán)力交到不負(fù)責(zé)任的人手里是最可怕的事。11． 管理的逐級(jí)原則：上級(jí)可越級(jí)檢查，不允許越級(jí)指揮；下級(jí)可越級(jí)投訴，不允許越級(jí)請(qǐng)示。3． 處理顧客投拆時(shí)，來(lái)到顧客面前道兼的人，級(jí)別越高，效果就越好。（營(yíng)業(yè)前或打烊后）滿(mǎn)足了顧客需求，最容易給顧客留下美好回憶。剩下的事情我們辦。【管理定位】管理零缺陷，服務(wù)零距離?！疚幕^念】企業(yè)文化是每個(gè)人的文化，領(lǐng)導(dǎo)人的文化是關(guān)鍵。各班組是一個(gè)有機(jī)整體，要加強(qiáng)相互之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作，加強(qiáng)相互之間的成品保護(hù)，杜絕各行其是，相互拆臺(tái)的做法。會(huì)議內(nèi)容：在一號(hào)樓地下室頂板鋼筋施工中，由于鋼筋班組未重視安裝質(zhì)量、管理馬虎，存在諸多質(zhì)量缺陷，導(dǎo)致在本次鋼筋隱蔽驗(yàn)收中未能一次通過(guò)。六、開(kāi)挖放坡控制（1）承臺(tái)開(kāi)挖放坡控制結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際開(kāi)挖土質(zhì)情況，獨(dú)立承臺(tái)放坡考慮1：~，承臺(tái)底每邊工作面20cm；群樁承臺(tái)放坡考慮1：~，承臺(tái)底每邊工作面40cm；核心筒開(kāi)挖放坡按1：，承臺(tái)底每邊工作面60cm。根椐預(yù)算員反饋的意見(jiàn)，經(jīng)過(guò)雙方若干次的磋商，業(yè)主邢工將300克/ 。五、砼墊層控制機(jī)械開(kāi)挖完成一個(gè)承臺(tái)及基礎(chǔ)梁后，立即人工清底，澆筑墊層砼。具體操作如下：；2~，抱500磚墩；2m以?xún)?nèi)砌筑240磚模，抱370磚墩。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后，首先考慮能否在班組內(nèi)部解決，如問(wèn)題實(shí)在無(wú)法解決，要及時(shí)匯報(bào)，由項(xiàng)目部進(jìn)行處理?！揪频曜谥肌縿?chuàng)造和留住每一位顧客，把每一位員工塑造成有用之才?！绢櫩驼J(rèn)識(shí)觀】顧客不是蛋糕上的糖霜－他們是蛋糕，糖霜是由優(yōu)質(zhì)服務(wù)帶來(lái)的良好信譽(yù)和豐厚利潤(rùn)。7． 我們是客人的仆人，對(duì)向客人提供的一切產(chǎn)品（含服務(wù)、用品、食品、消費(fèi)價(jià)格、收費(fèi)的審核）我們都要為客人嚴(yán)格把關(guān)，絕不能讓客人吃虧。2）快速到現(xiàn)場(chǎng)：主管1分鐘，經(jīng)理3分鐘。規(guī)矩要從基層定起。4． 下達(dá)決定和命令注意事項(xiàng)：下達(dá)的決定和命令要及時(shí)，要有時(shí)限；命令下達(dá)后要有有效的檢查手段；確保能執(zhí)行，確保已執(zhí)行；不能執(zhí)行的決定和命令不下達(dá)。負(fù)責(zé)任的檢查和不負(fù)責(zé)任的檢查不一樣。管理者要嚴(yán)厲，更要公正，公平。17． 管理者應(yīng)忌：當(dāng)著顧客的面指責(zé)員工（即使員工仍在繼續(xù)犯著錯(cuò)誤，也應(yīng)找借口調(diào)離服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)）；當(dāng)著上級(jí)的面批評(píng)下級(jí)。4． 員工來(lái)店前素質(zhì)不高不是我們的錯(cuò)，來(lái)店后素質(zhì)沒(méi)提高就是我們的錯(cuò)。14． 海景育人標(biāo)準(zhǔn)：品質(zhì)高尚、意識(shí)超前、作風(fēng)頑強(qiáng)，業(yè)務(wù)過(guò)硬。2． 學(xué)了多少并不重要，關(guān)鍵是學(xué)能致用。5． 人最大的財(cái)富是自信；最大的敵人是自我；最大的困難是堅(jiān)持。認(rèn)真是做事的第一態(tài)度。33． 名牌是守信的積累。（1）、第1種：沉降后澆帶，設(shè)于塔樓筏板基礎(chǔ)周邊外側(cè)浮板上，起調(diào)節(jié)沉絳差的作用。第一大段按塔樓棟號(hào)分為北棟、南棟兩個(gè)流水段，先北棟后南棟。七、鋼筋工程底筏板鋼筋設(shè)計(jì)均采用Ⅲ級(jí)鋼筋鋼筋工程施工工藝流程紫云金沙工程地下室基礎(chǔ)底（筏）板專(zhuān)項(xiàng)施工方案四川新興建筑工程總公司（2）、先澆注北段，后澆注南段，（3）、每段又可以分為兩個(gè)次施工段以1800厚底板為一段，550厚底板為一段，先澆筑厚底板、后澆筑薄底板（符合先低后高的原則）每個(gè)次澆筑段又可根據(jù)后澆帶分為若干個(gè)小施工段，混凝土泵車(chē)布置于西面由東向西退著澆筑，逐塊殲滅，每小塊按初凝時(shí)間限制考慮提前量，先澆地坑部位澆筑平板底，然后再澆大面，以免先澆大面，基坑部位成了集漿池，影響澆注質(zhì)量，大體積混凝土的澆注及振搗方法采用薄層澆注，斜向推進(jìn)，逐步均勻升高一次到頂?shù)倪B續(xù)澆注工藝，分層厚度為400500mm按1：6的斜坡向前推進(jìn)，采用插入試振動(dòng)器，由專(zhuān)人施棒、監(jiān)棒嚴(yán)格控制振搗間距、振動(dòng)深度、振搗時(shí)間，以混凝土漿上浮，石子下沉，不出現(xiàn)氣泡為適，振動(dòng)棒應(yīng)快插慢提，振動(dòng)點(diǎn)均勻，嚴(yán)防漏振和過(guò)振，確保砼的密實(shí)度和均勻性。根據(jù)測(cè)溫?cái)?shù)據(jù)確定養(yǎng)護(hù)草墊厚度，以保證砼內(nèi)外溫差控制在25℃以?xún)?nèi)。（2）、工字型立柱高度為上下層鋼筋的凈空高度，主柱下部綁扎焊紫云電梯坑、集水坑等內(nèi)模用組合鋼模，鋼管支撐固定。550厚底板：測(cè)量放線(xiàn)→鋪設(shè)水泥爐渣→C15砼墊層→四周砌磚模→磚模抹灰墊層找平→防水層→防水保護(hù)層→測(cè)量放線(xiàn)打標(biāo)記→扎底板下層筋→架設(shè)后澆帶網(wǎng)?！荚O(shè)鐵馬→扎底板上層筋→插墻、柱筋→隱蔽驗(yàn)收→澆注紫云做事永遠(yuǎn)追求完美。31． 檢討是成功之母。15． 成功者要熱愛(ài)痛苦。因?yàn)樗麄兊拈L(zhǎng)處正是你應(yīng)該彌補(bǔ)的短處，也是你應(yīng)該防守的命門(mén)，而他們的短處也是你應(yīng)該攻擊的命門(mén)，只有通過(guò)向競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手學(xué)習(xí)，你才能變得比競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手更另強(qiáng)大。6． 經(jīng)驗(yàn)是質(zhì)量而不是數(shù)量。8． 誠(chéng)實(shí)和守信是做的底線(xiàn)。就等于自己永遠(yuǎn)不犯錯(cuò)誤。11． 記住，只有當(dāng)你知道這個(gè)人本來(lái)可以干得更好時(shí)，你才批評(píng)