【正文】 制度，罰沒金額1萬元以上必須經(jīng)案件評審委員會討論通過。為了獲得更多的支持，該局開展了向全局干部職工家屬及家庭成員發(fā)一封《創(chuàng)建廉政家庭倡議書》、組織干部職工家屬及家庭成員聽一堂“一人不廉、全家不圓”的法制講座課。，早注，“防腐劑”，增強教育的影響力。工商廉政文化既與中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化相承接，又與時代精神相統(tǒng)一，同時體現(xiàn)工商機關的職業(yè)特色和廉潔從政的實踐需求。訂購黨風廉政教材、檢察日報、公訴人等報刊，以開展學習和警示教育。，種好“試驗田”，推行好經(jīng)驗。（三）設立“高壓線”，配備“反光鏡”，形成不易腐敗的監(jiān)督機制。該園自2005年6月建成以來，已承接省國有企業(yè)企務公開現(xiàn)場會、徐州市廉潔文化現(xiàn)場觀摩會等多次重要會議，有2000余名各級領導干部來園參觀接受教育，受到省國資委和徐州市委、紀委領導的充分肯定和高度評價?！八膫€才有”開啟廉潔文化理念。一是建設服務大廳，實行一站式首辦工作法。六是幫助企業(yè)實施名牌戰(zhàn)略。二是深入開展創(chuàng)建學習型工商機關，爭當學習型工商干部活動。三是開辟綠色通道。以建設先進基層工商所黨支部為目標，建立了黨員活動室，開展了黨員干部簽訂個人廉政風險防范承諾書、七一建黨節(jié)重溫入黨誓詞、黨員干部抗洪救災、捐助玉樹地震捐款等一系列活動，提高全所黨建工作水平，充分發(fā)揮黨的基層組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，進一步加強黨支部建設，做好組織發(fā)展工作，構建保持共產(chǎn)黨員先進性的長效機制。另一方面亦積極組織聯(lián)歡會、全員健身運動會、全所職工登西山比賽等各類文體活動。同時為更好地落實《廉政準則》，所還采取了“一卡”（給全鎮(zhèn)的所有企業(yè)和個體工商戶每家發(fā)一張監(jiān)督服務卡）、“二防”（預防職務犯罪和經(jīng)濟犯罪）、“三進三有”（進辦公大廳有風紀鏡、進走廊有廉政宣傳畫、進辦公室有廉政桌牌）、“四公開”（公開工作人員姓名、職務、聯(lián)系電話、工作職責）等有效措施，全力打造廉政文化，營造工商廉潔從政氛圍，樹立了工商干部廉潔自律、依法行政、執(zhí)法為民的良好形象。六是開展走訪百家企業(yè)活動，全系統(tǒng)每個干部職工至少要聯(lián)系1家企業(yè)或1個個體戶，同他們交朋友，結對子，主動幫企業(yè)解決在企業(yè)改制中和生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的難題，主動為企業(yè)獻計出力，排憂解難。二是推行上門年檢。四、以提高全員素質(zhì)為落腳點，實現(xiàn)隊伍建設的全面創(chuàng)新一是加強干部教育培訓。圍繞打造誠信城市，引導企業(yè)誠信經(jīng)營，建立健全誠信管理體系。解放思想就是破除思想障礙，工商行政管理部門解放思想，就是要求全系統(tǒng)干部職工破除舊的思維方式，跳出部門利益的小圈子，把思想統(tǒng)一到縣委、縣政論的統(tǒng)一部署上來，樹立促進全縣大發(fā)展的全局意識。標準從組織制度、宣傳氛圍，陣地建設、實際成效等方面細化了考核內(nèi)容，最終目標是區(qū)隊實現(xiàn)反腐倡廉和安全生產(chǎn)并重，有效防止腐敗問題發(fā)生，黨員干部無違規(guī)違紀行為，職工群眾滿意度高。旗山礦不斷探尋創(chuàng)建新路，在“切入”、“結合”、“融進”上深入實踐，使“本廉企業(yè)”創(chuàng)建工作程序更趨合理，行為更加規(guī)范，活動形式更趨有效。在行政許可方面，進一步細化并認真執(zhí)行登記、年檢有關承諾的時限、服務規(guī)定；堅持遵循“積極扶持、集體決策、合法變通、引導進入”的原則，進一步控制和規(guī)范行使行政準入權力。四是實施廉政文化進家庭活動。警言格言雖小，卻能確保干部職工的廉潔從政思想不放松，潛移默化中提高廉政意識，做到警鐘常鳴。XX縣工商局在狠抓全局黨風廉政建設和反腐倡廉工作中，科學構建不愿腐敗、不能腐敗、不易腐敗的防腐體系。近幾年，該局在開展廉政文化建設方面共投入資金達十萬元。為了進一步貫徹落實黨風廉政建設責任制，強化廉政預警機制，加強黨風廉政建設和干部隊伍建設，積極查找存在廉政風險隱患的薄弱環(huán)節(jié)，按照XX省工商局、XX市工商局的要求，該局努力探索實施廉政風險防范工作新途徑。，設立“高壓線”，不斷加強監(jiān)督效果。設計廉潔文化標識。2004年，旗山煤礦一名年青的中層干部因受賄罪被判處七年徒刑，是旗山煤礦歷史上黨員干部違紀處理最重的一個案件，在全礦產(chǎn)生很大反響。所謂一站式首辦工作法，就是將工商局內(nèi)部的全部對外業(yè)務，如注冊登記、廣告登記、抵押物登記、合同鑒證、消費者投訴、及各項費用收繳全部移入大廳，實行集中受理，一站式服務，大廳負責人全權辦理，達到優(yōu)質(zhì)、高效、廉潔、便民的目標。2004年，縣工商局將充分發(fā)揮職能作用，在創(chuàng)知名商品上引導企業(yè)走出家門，在創(chuàng)著名商標上，引導企業(yè)走向全省市場，力爭年內(nèi)幫助12家知名度高，有一定規(guī)模的企業(yè)，爭創(chuàng)省著名商標，提高商品的市場占有率，提升企業(yè)形象。充分利用機關政治、業(yè)務學習日，進一步強化教育培訓工作，改進培訓方式方法，采取一日一法，法律點將臺和案例評析臺等多種形式，增強培訓的針對性和有效性。進一步簡化辦照手續(xù)，將除國家明令規(guī)定必須開業(yè)前提供的手續(xù)以外所有審批手續(xù)全部納入后置審批，先辦理營業(yè)執(zhí)照，所有必須手續(xù)限期補辦，到期不能提供手續(xù)的依法變更經(jīng)營范圍，為企業(yè)開戶、征地、籌建及對外業(yè)務提供寬松的環(huán)境。二、加強廉政文化建設，打造廉潔紅盾之師近年來，江口工商所始終把廉政文化建設作為黨風廉政建設和懲防體系建設的重點工作之一，采取多手段、多途徑、多載體，組織干部職工讀廉政書、上廉政課、看廉政片、談廉政感，筑牢廉潔從政的思想防線。通過參加和舉辦一系列文體活動，提高了隊伍的團隊意識和凝聚力、向心力，提高了干部職工的自豪感和榮譽感，全所工商隊伍展現(xiàn)出團結一致、勇爭上游的良好氛圍。目前《廉政準則》已經(jīng)在各個辦公室實現(xiàn)了上墻，所里還