【正文】 設(shè)的新要求、新任務(wù)，討論并制訂了我鄉(xiāng)作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)的實(shí)施方案。一是基層幫扶聯(lián)系點(diǎn)概念混淆。第一篇：全縣干部作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)總結(jié)一、主要特點(diǎn)組織得力，部署得當(dāng)。主題活動(dòng)重點(diǎn)仍不明確，工作進(jìn)展緩慢。3月9日，鄉(xiāng)黨委、政府召開了作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)專題辦公會(huì)。今年來，我鄉(xiāng)繼續(xù)開展“爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，爭當(dāng)學(xué)習(xí)型干部”活動(dòng)。今年來，我鄉(xiāng)圍繞“改善民生保穩(wěn)定”開展了一系列活動(dòng)。各活動(dòng)單位相應(yīng)成立領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合單位實(shí)際制定活動(dòng)方案并報(bào)縣活動(dòng)辦備案。三是慰問幫扶高標(biāo)準(zhǔn)。二是個(gè)別工作隊(duì)員責(zé)任心不太強(qiáng)。開展主題月活動(dòng)，就是要鼓勵(lì)和發(fā)動(dòng)黨員干部深入基層，深入群眾，與群眾拉家常、講政策、同勞動(dòng)，為群眾出點(diǎn)子、辦實(shí)事、解難題,就是要進(jìn)一步深化“結(jié)窮親、解窮困、幫窮富”活動(dòng)，讓黨員干部在走近基層中了解群眾，在同吃同住中親近群眾，在為民解憂中服務(wù)群眾。發(fā)展才是硬道理。在此基礎(chǔ)上，各單位還要進(jìn)一步排查，建立矛盾糾紛和信訪問題專門臺(tái)帳，對信訪突出問題要建立包案責(zé)任機(jī)制，明確包案領(lǐng)導(dǎo)和工作人員，采取人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解“三調(diào)聯(lián)動(dòng)”等方式積極化解，尤其要集中化解一批多年重復(fù)上訪、越級上訪案件，確保社會(huì)大局和諧穩(wěn)定。要充分運(yùn)用創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)這一重要載體和平臺(tái)，通過公開承諾、群眾評議、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評以及“三亮三比三創(chuàng)三評”等方式和途徑，不斷改進(jìn)基層黨組織和黨員干部作風(fēng)，進(jìn)一步建立健全轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、密切黨群干群關(guān)系的長效機(jī)制。主題月活動(dòng)，集中開展時(shí)間只有一個(gè)月多一點(diǎn)。四、制定措施，落實(shí)整改面對所梳理的問題，要求班子成員、處室、年級工作、行政人員對照干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)要求逐條整改，定時(shí)檢查整改情況，并把此項(xiàng)工作納入個(gè)人期末考核，使整改工作落到實(shí)處，取得實(shí)效。宣傳動(dòng)員會(huì)后，全體行政干部全身心的投入到了中心工作中，思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到學(xué)校工作的大局上來，進(jìn)一步加強(qiáng)了團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)了工作的主動(dòng)性和積極性。在學(xué)習(xí)上用的時(shí)間太少，缺乏主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)，沒有做到每天至少看一張報(bào)紙，每期讀一本書，個(gè)別同志的讀書筆記存在走形式，應(yīng)付檢查，不求質(zhì)量等不良現(xiàn)象。我們對于該項(xiàng)工作，決心做到思想上不放松，行動(dòng)上要持之以恒，隨時(shí)進(jìn)行自檢自查工作，使我們的干部真正做到“用心”想事，“用情”于民，“用力”工作，把教育局提出的“六克服、六樹立”落到實(shí)處，為我?？沙掷m(xù)發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。牢固樹立宗旨意識(shí)，深入師生，廣泛聽取意見，關(guān)注師生工作、生活、學(xué)習(xí)的實(shí)際困難。深入課堂聽課、干部作風(fēng)建設(shè)整頓活動(dòng)總結(jié)第五篇：干部作風(fēng)建設(shè)整頓活動(dòng)總結(jié)干部作風(fēng)建設(shè)整頓活動(dòng)總結(jié)20100607 18:03:39 來源：作者不詳 瀏覽次數(shù)：38 [收藏此頁] 復(fù)制2011年國家公務(wù)員考試模擬題 點(diǎn)擊進(jìn)入根據(jù)宜縣教黨[2007]7號(hào)文件精神，我校在2007年2月27日，正式啟動(dòng)我校干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)，經(jīng)過宣傳動(dòng)員、廣泛征求意見、查找問題、自我剖析、召開民主生活會(huì)、整改提高幾個(gè)階段，把我校干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)一次次推向高潮，廣大干部在這次活動(dòng)中受到了教育，統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識(shí)，使思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。會(huì)后“領(lǐng)導(dǎo)小組”印發(fā)了宜縣教黨[2007]7號(hào)文件相關(guān)學(xué)習(xí)材料，三、多渠道查找問題，務(wù)求找準(zhǔn)問題2007年3月初學(xué)校利用教職工大會(huì)，處室會(huì)、年級會(huì)等廣泛宣傳我校開展的干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的目的和意義，讓群眾知曉并積極參與。要把這次主題月活動(dòng)作為“走基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、改文風(fēng)”的重要內(nèi)容，安排記者深入基層采訪，實(shí)行跟蹤報(bào)道，采寫一批高質(zhì)量有份量的稿件。對主題活動(dòng)月的工作，特別是縣委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議和“機(jī)關(guān)下基層，百局幫百村”活動(dòng)安排的重點(diǎn)工作，各級各單位要建立專門臺(tái)帳，縣里將對各單位進(jìn)行考核排隊(duì)，考核的結(jié)果將在一定范圍內(nèi)通報(bào)。五要化解矛盾聚民心。一要深入走訪知民情。2月7日，市委常委會(huì)議聽取了市作風(fēng)辦的情況匯報(bào)，研究了今年的干部作風(fēng)建設(shè)工作，并決定繼續(xù)深入開展“十萬干部百鄉(xiāng)千村萬戶大走訪”活動(dòng)。全縣累計(jì)走訪群眾37萬人次，發(fā)放宣傳資料10余萬份，收集群眾意見建議1625條。一是人員安排超歷史。（一）精心組織，措施落實(shí)到位。針對這些歪風(fēng)，我鄉(xiāng)通過抓作風(fēng)建設(shè)重塑干部形象，重樹良好的黨風(fēng)，引導(dǎo)政風(fēng)、民風(fēng)、鄉(xiāng)風(fēng)向著優(yōu)良的方向轉(zhuǎn)變，1至4月份，強(qiáng)裝強(qiáng)卸、強(qiáng)攬工程、強(qiáng)行阻工、群訪集訪、堵門堵路等事件沒有再發(fā)生過，各類糾紛和案件發(fā)生率下降明顯。三是針對管理制度漏洞，制定、完善了15項(xiàng)制度?？h作風(fēng)辦將采取定期檢查與不定期抽查相結(jié)合的方式對活動(dòng)開展情況進(jìn)行督促檢查，做到明查與暗訪相結(jié)合，檢查結(jié)果在一定范圍內(nèi)通報(bào)，確保活動(dòng)取得實(shí)效。這些問題主要表現(xiàn)在以下幾方面：個(gè)別單位對主題活動(dòng)重視不夠。各單位立足實(shí)際，堅(jiān)持“規(guī)定動(dòng)作不走樣，自選動(dòng)作有創(chuàng)新”，積極優(yōu)化活動(dòng)內(nèi)容，不斷創(chuàng)新了作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)載體，使主題活動(dòng)開展有聲有色。本次作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)月時(shí)間將近結(jié)束，但有些單位還只將幫扶工作列入工作計(jì)劃，并未開展實(shí)際性工作。3月12日下午至14日，全鄉(xiāng)14個(gè)黨總支、支部分別召開了作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)專題會(huì)議，根據(jù)大會(huì)的統(tǒng)一部署，成立了作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，對作風(fēng)建設(shè)各個(gè)環(huán)節(jié)，全面查找、認(rèn)真疏理、分析原因，緊貼工作實(shí)際全鄉(xiāng)支部共提出了150條整改意見，制定出60套各不相同的實(shí)施方案。加強(qiáng)督查促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。3至4月，我鄉(xiāng)已發(fā)放便民聯(lián)系卡9800張，走訪群眾6000余戶，為群眾排憂解難辦實(shí)事369件，有效調(diào)處矛盾糾紛15起，成功化解群體性事件4起。二是宣傳力度到位。共組織195名科技特派員到田間地頭為農(nóng)民提供技術(shù)指導(dǎo)，各工作組累計(jì)開展農(nóng)技知識(shí)講座1200次，送塘壩、水渠、水庫等改造維修項(xiàng)目下鄉(xiāng)入村，項(xiàng)目總投資達(dá)8000萬元。主要是農(nóng)村征地拆遷、修路架橋、改水改廁、水利設(shè)施建設(shè)等問題，這些問題有些是政策性的，有些是資金方面的，解決這些問題單靠一兩個(gè)工作隊(duì)、一兩個(gè)單位，沒有政策扶持、各職能部門通力配合無法到位。它是推動(dòng)工作落實(shí)的有效舉措。各單位要按照盡力而為、量力而行的原則，切實(shí)為聯(lián)系的基層單位、困難群眾解決幾個(gè)具體問題，興辦12件實(shí)事。各級各部門主要負(fù)責(zé)人要負(fù)總責(zé)、親自抓，要帶頭深入基層，帶頭捐款捐物走訪慰問，帶頭解決實(shí)際問題。三是與本單位中心工作緊密結(jié)合。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)是加強(qiáng)基層工作的責(zé)任主體，也要安排機(jī)關(guān)和站所做好以月促年工作，力爭取得更大成效。部分同志自律意識(shí)還有待加強(qiáng)，同事之間開玩笑有時(shí)沒有注意場合，生活接待中有時(shí)未嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，沒有時(shí)時(shí)處處以一個(gè)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求，示范作用和榜樣作用還有待加強(qiáng)。四、制定措施，落實(shí)整改面對所梳理的問題，要求班子成員、處室、年級工作、行政人員對照干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)要求逐條整改，定時(shí)檢查整改情況，并把此項(xiàng)工作納入個(gè)人期末考核，使整改工作落到實(shí)處，取得實(shí)效。三、工作作風(fēng)方面存在問題：工作中還有官僚主義思想作祟，呆在辦公室時(shí)間多，深入自己的“責(zé)任田”時(shí)間少，沒有嚴(yán)格按照學(xué)校提出實(shí)行走動(dòng)管理，對自己“責(zé)任田”情況了解不夠。許多行政干部又是教學(xué)能手，行政事務(wù)多、教學(xué)任務(wù)重，沒有合理分配時(shí)間，有時(shí)忙于教學(xué)而談化管理，有時(shí)行政事務(wù)多而耽誤教學(xué)工作，沒有處理好“教與管”的關(guān)系，在師生中有些不良影響。存在問題：但個(gè)別干部為師生服務(wù)的意識(shí)還不夠強(qiáng)，沒有做到時(shí)時(shí)處處心系群眾，特別是對貧困師生員工及“留守”學(xué)生關(guān)心不夠，沒有深入到他們當(dāng)中去了解情況，關(guān)心他們的疾苦，沒有及時(shí)解決好他們的實(shí)際困難，沒有真正做到感情上貼近他們，生活上關(guān)心他們。牢固樹立宗旨意識(shí)，深入師生，廣泛聽取意見，關(guān)注師生工作、生活、學(xué)習(xí)的實(shí)際困難。全縣各級黨組織和廣大黨員