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教師面試問題設(shè)計(留存版)

2025-10-16 18:05上一頁面

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【正文】 有的清新的環(huán)境和純凈的民風(fēng)。對他的教育,家長也不大配合。領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)煩忙,容易得意忘形。這樣的人不適合搞中學(xué)教學(xué),學(xué)校當(dāng)然不會要。自幼對教師有著一種良好的印象,每當(dāng)上課是,看著教師誨人不倦和藹可親的神態(tài),我自己就會想,將來做一名教師該多好一,這種印象是如此的深刻,并不斷深化,直接英雄了自己以后工作的方向。教師這個職業(yè)是神圣而偉大的,他要求教師不僅要有豐富的知識,還要有高尚的情操。要關(guān)心集體,團結(jié)協(xié)作,尊重同事,尊重家長。學(xué)生偏科往往也是由“興趣差異”造成的。如何準(zhǔn)確的提出建議、到位 中肯的批評,都是班主任需要掌握的。學(xué)一學(xué),聽一聽是班主任積累經(jīng)驗的過程,現(xiàn)代信息條件下的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為班主任發(fā)展提供了平臺,我寫教育札記、教育日記,寫同孩子們相處的成長故事,并粘貼在網(wǎng)絡(luò)上進行交流,后來干脆建立了自己的教育博客,成立了自己的家園。因此,教師在教學(xué)中不僅要關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)的結(jié)果,還要關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)過程,重視培養(yǎng)學(xué)生反思的習(xí)慣,即培養(yǎng)反思認識意識,引導(dǎo)學(xué)生思考:我怎么想的?為什么這么想?我的解題途徑是否最佳?是否還有更好的解題途徑?別人還有沒有更好的辦法?今天學(xué)的這些知識之間有何聯(lián)系等等,逐步引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成反思的意識和習(xí)慣。這時,教師就成了家長之師?!盀榧议L之范”,就是要成為家長學(xué)習(xí)的榜樣,如在教育學(xué)生的態(tài)度上、在教育學(xué)生的方法上、在對教育的認識上,教師都應(yīng)當(dāng)以其博大的胸懷和科學(xué)的態(tài)度與知識,成為家長學(xué)習(xí)和模仿的榜樣,成為“家長之范”。經(jīng)過幾年的教學(xué)實踐,我認為上好第一堂課是培養(yǎng)學(xué)生對本課程學(xué)習(xí)興趣的重要一環(huán),下面談?wù)勛约旱囊恍w會。其結(jié)果是使學(xué)生對教師敬畏而不是敬重,用心靈的窗戶棗眼睛與學(xué)生交流信息、感情,可達到意想不到的效果。有閃電就會有雷聲,閃電是前因雷聲是后果。更重要的學(xué)會分析問題和解決問題的方法。本人通過以上四個方面的實踐,深深感受到上好“第一節(jié)課”為提高教師教、學(xué)生學(xué)的質(zhì)量創(chuàng)造了前提條件,值得我們認真探索。4.學(xué)會選擇 選擇學(xué)習(xí)的對象,合作的對象,處事的方法。面試自我介紹的內(nèi)容首先請報出自己的姓名和身份。你還可以談如果你被錄取,那么你將怎樣盡職盡責(zé)地工作,并不斷根據(jù)需要完善和發(fā)展自己。而與面試無關(guān)的內(nèi)容,既使是你引以為榮的優(yōu)點和長處,你也要忍痛舍棄,以突出重點。興奮不已;而在談?wù)撟约旱娜秉c時又無精打采、萎糜不振。而這些行之有效的方法被廣泛應(yīng)用到實際教學(xué)中。、學(xué)生記憶有什么特點,學(xué)科教學(xué)如何提高學(xué)生的識記能力?【參考答案】:以小學(xué)生為例,一般而言,凡是引起小學(xué)生強烈情緒體驗,易于理解的事物記憶較快而且記憶保持時間也較長。但是老師對待資質(zhì)不高和成績不好絕對不能視而不見聽而不聞,任其自生自滅,對待此類學(xué)生,老師應(yīng)該積極努力幫助學(xué)生找到落后的原因,平時多關(guān)心,多輔導(dǎo),盡快幫助學(xué)生把成績趕上來。你認為該如何指導(dǎo)學(xué)生進行朗讀?【參考答案】:朗讀能力的培養(yǎng)是循序漸進的,不可能一步到位。第三培養(yǎng)正確的集體輿論和優(yōu)良的班風(fēng),正確的集體輿論和良好的班風(fēng)會形成一種巨大的教育力量,對每個成員都有熏陶、感染和制約的作用,在管理班集體的過程中發(fā)揮著巨大的作用。他會尊重學(xué)生,一視同仁,讓學(xué)生健康地成長。?【參考答案】:我心目中的好班主任應(yīng)該是一個有愛心的人。?【參考答案】:班主任對組織和培養(yǎng)集體負有主要責(zé)任,應(yīng)把主要時間和精力用在建設(shè)班集體上?!耙磺袨榱藢W(xué)生,為了學(xué)生的一切,為了一切學(xué)生”,切實構(gòu)建“以學(xué)生為中心”主體觀。同時,好的教案設(shè)計也直接影響學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、方式、效率等多個方面,最終對整個課堂課的教學(xué)效果起到?jīng)Q定性的作用。教學(xué)方法因人而宜,沒有一個適合所有人的方法,但要適合個人,這就是貴在得法。第一高尚的人格魅力。除了前面提到的面帶微笑、目光交流、坐姿端正等表情、身體語言外,請以沉穩(wěn)平靜的聲音、以中等語速、以清晰的吐字發(fā)音、以開朗響亮的聲調(diào)給考官以愉悅的聽覺享受,聲音小而模糊、吞吞吐吐的人,一定是膽怯、緊張、不自信和缺乏活力與感染力的。要知道面試考官會在下面的面試中間向你提有關(guān)問題的,你應(yīng)該給自己也給他人留下這個機會。接下來由這部份個人基本情況,自然地過渡到一兩個自己本科或工作期間圓滿完成的事件,以這一兩個例子來形象地、明晰他說明自己的經(jīng)驗與能力,例如:在學(xué)校擔(dān)任學(xué)生干部時成功組織的活動;或者如何投入到社會實踐中,利用自己的專長為社會公眾服務(wù);或者自己在專業(yè)上取得的重要成績以及出色的學(xué)術(shù)成就。老師是一個受人尊重的職業(yè),那么就讓我用實際行動來證明這一點,努力做一個好老師。這里包含了對人對事的寬容。告訴學(xué)生必須遵守的一些規(guī)章制度,如:必須按時完成作業(yè),如有特殊情況與老師說明,如無特殊情況,初完成作業(yè)外還加以處罰等。主要原因是可能是學(xué)習(xí)的方法不當(dāng)或沒有下苦功,在強調(diào)知識的獲得。為了達到這個教學(xué)目標(biāo)、在第一堂課上,我改變常規(guī)的教學(xué)法.不是按部就班地講本課程的地位、作用、任務(wù),而是用身邊的事例來說明。通過自己充沛的精力、飽滿的情緒、昂揚的激情夫感染學(xué)生、激勵學(xué)生。備出一份好的教案是上好一堂課的重要前提,也能使教師教學(xué)更有底氣,甚至變得胸有成竹。教師的言行就是道德的標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)然,教師的天職是教書育人;如果教師不能做到誨人不倦,也不能成為稱職的人民教師。一堂好課的元素之三——發(fā)展:一堂好課關(guān)注的是學(xué)生的成長、發(fā)展,發(fā)展的思想不僅僅體現(xiàn)在一堂課上,而是體現(xiàn)在一系列課上,一堂課只是其中的一個點。班主任工作紛繁復(fù)雜,為了取得較好的管理效果,我經(jīng)常和其他班主任互相交流自己的育人經(jīng)驗,有失誤的敗筆,也有成功的喜悅。這事班主任不倡導(dǎo),就沒人管了,氣氛不好,班級凝聚力就差。如家長愛好文娛,家庭藝術(shù)氛圍濃,則孩子往往偏愛音樂;家長愛好體育,喜歡活動,則孩子偏愛上體育課。循循善誘,回人不倦,因材施教。5,較無止境,教師的工作富有創(chuàng)造性,時代不斷前進,只是沒有邊界,學(xué)生不斷編號,自身不斷前行,教學(xué)藝術(shù)沒有止境。太慢了大家會懷疑你的做事效率。去年一個大學(xué)老師試講《米洛斯的維納 斯》,在講臺上講了四十分的美學(xué)知識。人無完人,課無完課,一個小時你想拿出一堂完美的課來,你是神仙下凡吧?還有一些表現(xiàn):課前不自我介紹,這是學(xué)校的基本要求,上課前副校長會有交待。由于家庭教育缺位,父愛母愛缺失,溝通交流缺少,有效監(jiān)護缺乏,使得“留守學(xué)生”的情感、心理、生活、學(xué)習(xí)乃至人格方面出現(xiàn)了諸多問題,影響了他們的健康成長。我人生理想的實現(xiàn)。點評:我個人在面試中一般喜歡用這個作開場白,這個問題其實已經(jīng)心里有數(shù),只是作開場白而已,然后對閱讀簡歷中發(fā)現(xiàn)的問題,在開場白的時候找機會了解。但是從另一方面,為了能經(jīng)常吸取先進的教育理念,我經(jīng)常收看、收集與教育有關(guān)的信息,在潛移默化中提高了自己的管理水平?!?討論:我會和他/她討論如何對待這種“愛慕”,而不能叫愛情。第三嚴謹治學(xué)的思想前瞻性。在這樣的社會背景下,教師知識觀就必須變革,教師必須樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,不斷充電,與時俱進,變原來的“一桶水”為“長流水”。家長的組成是非常復(fù)雜的,其知識結(jié)構(gòu)、職業(yè)類別、性格氣質(zhì)、修養(yǎng)程度等都參差不齊,沒有哪一種家庭教育方法是萬能的,某種方法在這個家庭有效,但到另外一家則可能不靈。你得知這一情況后,準(zhǔn)備采取什么措施來處理我想我會找其他的同學(xué)詢問他是不是經(jīng)常去上網(wǎng)?上網(wǎng)的時間是多長?了解這些之后我會去問他為什么晚上出去上網(wǎng)?弄清他去上網(wǎng)的出發(fā)點,在根據(jù)出發(fā)點實施懲罰的同時給他講解分析其中的利弊,因為不論多大的學(xué)生都有自己的是非觀,再者說現(xiàn)在Internet在生活中越來越普及,不可能說杜絕他們上網(wǎng),只能說引導(dǎo)他們的同時教他們保護好自己激勵與批評都是一種教育手段,你傾向用哪一種?,誰又能不犯錯誤呢,我們有時可以寬容,但我們教師還要注意方法,不要傷害學(xué)生的心靈,堅持剛性原則,還要靈活處理..用適當(dāng)?shù)呐u促進學(xué)生的成長 ,、主題班會有哪些類型,你怎樣組織班會?通常我們把班會類型分為這樣三種:固定班會、臨時班會、主題班會?!把凶x”是備課的必要前提;“博學(xué)”是備課的重要基礎(chǔ);“細致”是備課的基本要求、“創(chuàng)新”是備課的成功亮點你同意“沒有不合格的學(xué)生,只有不合格的教師”這句話嗎?本句話源于教育家陳鶴琴老先生的名言“沒有教不好的學(xué)生,只有不會教的老師”,“沒有不合格的學(xué)生,只有不合格的教師”是其衍生出的眾多“偉辭”中最為著名的一句。為什么學(xué)生會偏科?學(xué)生偏科有很多因素,其中興趣、態(tài)度是最主要的。備出一份好的教案是上好一堂課的重要前提,也能使教師教學(xué)更有底氣,甚至變得胸有成竹。雜志類有《中國教育教學(xué)雜志》、《中學(xué)物理教學(xué)參考》、《讀與寫》等。其次,要有較強的服務(wù)意識。這只是思考的角度不同了而已,如果我們更深地去琢磨這句話。他把畢生的經(jīng)歷都獻身于教育并研究教育,正是他帶領(lǐng)著我們走著英語教育改革的每一個步伐!第二科學(xué)、實用的英語教學(xué)方法。二、問題:學(xué)生早戀怎么辦?你支持學(xué)生早戀嗎? 參考答案:“不支持,但也不生硬地反對。我的想法有以下幾點:(一)、能吸取先進的教育理念,提高自己的教學(xué)管理水平。這里重點測評的是面試者是不是真正的對 自己有一個正確的評價,而且一般在問這類問題的時候,我喜歡讓面試者舉出一兩件具體事例,這樣更具有真實性。孩子都是祖國的希望,而山區(qū)的孩子們更是大山能夠崛起的希望。他的性格有什么缺陷?你將怎樣幫他糾正?面試題3 案例分析:有一天,一個女生交給你一封信。好,到時候真的講得極好,大家當(dāng)然都無話可說。平均用力,既不能突出重點,也不能顯示你的特長,一舉兩失。講課要有激情,如果抑揚不足,起碼聲音要大。國家這么大,說什么職業(yè)都需要,職業(yè)之間本無貴賤之分。對學(xué)生嚴慈相濟,做學(xué)生良師益友。學(xué)生偏愛某一學(xué)科往往是由于喜愛任教該科教師所致,偏愛某一學(xué)科,能使提高該科學(xué)習(xí)成績,而好的學(xué)習(xí)成績,又強化了對該科的喜愛,形成良性循環(huán);反之學(xué)生不喜歡某個老師,也往往不喜歡某個老師所教的學(xué)科,久之,學(xué)習(xí)成績下降,喪失對這一學(xué)科學(xué)好的信心,導(dǎo)致惡性循環(huán)。其次是善于把握班級整體氣氛。從直觀上來說可能學(xué)習(xí)的時間相對較少。我個人認為一堂好課不能用標(biāo)準(zhǔn)去衡量,課堂應(yīng)該是生命的、靈動的、富有個性的,而非什么標(biāo)準(zhǔn),而是體現(xiàn)一些基本元素,這些包括:和諧、生成、發(fā)展、創(chuàng)新、反思、個性等等?,F(xiàn)今時代,新知識的涌現(xiàn)和舊知識的淘汰非常之快,而且未來必將愈益加快?!盀閷W(xué)生之范”,就是教師不僅要教書,更要育人,以自己模范的品行來教育和影響學(xué)生,成為學(xué)生的典范。但任何教師都會有自己不明白的問題,尤其是如今這樣一個信息爆炸的時代,面對形形色色的學(xué)生,課堂上會出現(xiàn)很多的突發(fā)狀況,這就要求我們做一名聰明的教師,冷靜思考,巧妙處理。否則容易引起學(xué)生對服裝或發(fā)型的注目,分散學(xué)生聽課的注意力,破壞課堂的和諧。二、培養(yǎng)學(xué)生對本課程學(xué)習(xí)的興趣第一堂課的任務(wù)之一,是培養(yǎng)學(xué)生對本課程學(xué)習(xí)的興趣。同時,用我校畢業(yè)的升入重點大學(xué)的學(xué)生為例.來說明我校學(xué)生也是大有作為的。還應(yīng)對學(xué)生提出一些要求。同時也應(yīng)該把自己好的學(xué)習(xí)方法拿出來與學(xué)生分享。除了以上六點,好老師應(yīng)該有著開闊的的胸懷,勇于接受各種批評與自我批評,充滿愛心與責(zé)任感。應(yīng)試者還要注意這部份內(nèi)容應(yīng)與個人簡歷、報名材料上的有關(guān)內(nèi)容相一致,不要有出入。如果你事先分析了自我介紹的主要內(nèi)容,并分配了所需時間,抓住這三、五分鐘,你就能中肯、得體地表達出你自己。面試中應(yīng)試者的自我介紹,可以讓考官觀察到簡歷等書面材料以外的內(nèi)容,如你對自己的描述與概括能力,你對自己的綜合評價以及你的精神風(fēng)貌等。現(xiàn)在公司之類的工作不夠穩(wěn)定,教師穩(wěn)定性比較高,尤其是好的學(xué)校很重視對教師的培養(yǎng),所以未來會有很大的發(fā)展空間?;卮鹜戤?。第一“研讀”是備課的必要前提,老師研讀與課程有關(guān)的資料是必不可少的環(huán)節(jié);第二“博學(xué)”是備課的重要基礎(chǔ);第三“細致”是備課的基本要求;第四“創(chuàng)新”是備課的成功亮點。老師擔(dān)負著重大的使命,“以學(xué)生為本”或“以學(xué)生為主體”,確保了教學(xué)最終目的的實現(xiàn)。葉圣陶先生把有感情的朗讀叫“美讀”,培養(yǎng)學(xué)生邊讀邊用心體會文章,真情實感的表達是最好的,真情實感的流露不僅體現(xiàn)在寫作文時,同時在讀自己的作文時,也會流露出真情實感,這對學(xué)生來說是終生受益的。家長的組成非常復(fù)雜,其知識結(jié)構(gòu)、職業(yè)類別、性格氣質(zhì)、修養(yǎng)程度等都參差不齊,沒有哪一種教育方法是萬能的,某種方法在這個家庭有效,但到另外一家則可能不靈。我認為,一個創(chuàng)造了高升學(xué)率的“成功”班主任未必就是一個好班主任。班主任指導(dǎo)學(xué)生參加或組織適當(dāng)?shù)幕顒邮冶炔豢缮俚?。第二老師范讀,提出要求。在情感、態(tài)度、價值觀,在過程與方法,在知識與能力方面有所得。到了中高年級,由于他們知識經(jīng)驗日益豐富,抽象邏輯思維不斷發(fā)展,在學(xué)習(xí)活動中運用意義識記的比例逐漸增大。思想深邃的張道真教授,以其獨特的人格魅力,科學(xué)的工作態(tài)度,嚴謹?shù)闹螌W(xué)思想,征服了我,我要秉承他老人家的思想和態(tài)度,在未來的英語教學(xué)之路上,默默奮斗,勇敢向前,創(chuàng)造英語教學(xué)的輝煌,是我學(xué)習(xí)的榜樣???【參考答案】:以學(xué)生為主體,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,使課堂生動活躍的教學(xué)法是我贊賞的教學(xué)方法。(5)有的應(yīng)試者在介紹家庭關(guān)系時,似乎“漫不經(jīng)心”地告訴考官們,自己的某位遠房親戚是應(yīng)考單位的上司單位的某領(lǐng)導(dǎo)。應(yīng)試者在談自己的優(yōu)點的一個明智的辦法是:在談到自己的優(yōu)點時,保持低調(diào)。這里我們介紹了一條清晰的線索,便于你組織你的自我介紹。其次,你可以簡單地介紹一下你的學(xué)歷、工作經(jīng)歷等基本個人情況。5.學(xué)會合作 老師其實是處在一個巨大體中的一員,學(xué)會與學(xué)生、其父母以及其他任課老師的合作就會讓我們的工作如魚得水。就是在這個階段我的觀念漸漸發(fā)生了轉(zhuǎn)變,從原來的不想當(dāng)老師到想要把老師作為自己終生的事業(yè)而非謀生的職業(yè)來做。對大家是一視同的我不想了解你的昨天.我只想看到你的今天和明天??s短了師生間的距離.為日后授課奠定了良好的基礎(chǔ),也為改變教師一言堂說教的呆板模式開了個好頭。他們更需要老師的關(guān)心、愛護、指導(dǎo)、幫助。就能在學(xué)生中樹立好的形象和較高的威信,從而建立良好的師生情感,為以后上好這門課打下良好的基礎(chǔ)。教師常常被視為社會文明的匯集者和體現(xiàn)者,這就使得其思想道德、風(fēng)度舉止,不僅對學(xué)生產(chǎn)生深遠影響,而且深深影響著學(xué)生家長和各行各業(yè)的人員,對整個社會風(fēng)氣的凈化都產(chǎn)生重要影響?!澳転槭廊酥畮煛?,就是:社會人士、有關(guān)單位,有求教于教師之事教師能基本能做
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