【正文】 人員的流動性，亦不定期地經常性檢查和跟進管理。會議中，我們將以基金投資的實例、分析解決客戶對于自己存量基金的疑問，并出具基金短語點評，從而使客戶對自己帳戶中的基金及時了解，適時采取必要的贖回措施。團隊成員互相支持，攜手努力共創(chuàng)佳績心中理想的工作環(huán)境是團隊成員和諧共處、各項業(yè)務由成員牽頭組織學習并回答員工提出的疑難問題、部門之間互相支持幫助、學習成長熱情高漲的集體。在每天下午收盤后，利用半個小時的時間對融資融券業(yè)務及柜臺操作流程進行學習。二、第二季度工作計劃增強基金客戶的服務工作目前，營業(yè)部需要從根本上轉變經營模式，轉變傳統(tǒng)的經紀業(yè)務的過度依賴，需要將營業(yè)部轉變成真正的營銷客戶中心。屬下五個自然村的護村隊與治安隊形成了聯防、聯治的架構。具體體現在以下幾個方面：一、上半年的工作情況和取得的成效：〈一〉 經濟發(fā)展情況：(1)農業(yè)發(fā)展情況：根據我村實際，因地制宜，大力調整優(yōu)化農業(yè)產業(yè)結構，針對村民長期種植韭黃造成品種單一，土壤板結硬快，地力下降，經濟下滑。在12月份的派出所、綜治辦及市公安局、外口辦的抽查中，綜治線考核成績名列街道前列。重溫入黨誓詞，表現出了共產黨員的自豪感和使命感。（二）：在11月份，開始按照街道要求，開展居家養(yǎng)殘活動。我們力爭給老百姓創(chuàng)造一個和諧、穩(wěn)定、安居樂業(yè)的生活環(huán)境。三是由于解決道路、環(huán)境、設施等遺留問題，工程支出有所增加，集體開支增加；四是由于土地征用難、拆遷難，導致新江路建設一拖再拖，制約村下步工作開展；五是由于企業(yè)關閉，閑散無業(yè)人員增加，社會穩(wěn)定工作和社會治安形勢變得十分嚴峻；六是村級班子建設、干部的社會管理與服務水平、控制能力等都有待加強。(3)增加村務工作的透明度，財務方面接受民主理財小組監(jiān)督和上級主管部門檢查，及時在公布欄反映當月收支情況，重要決策需召開群眾代表大會審議通過方可實施。每季度重點基金投資策略報告、每月基金短語評價、基金對帳單、季度定投基金投資策略報告、每周基金時事短信發(fā)送、基金發(fā)行信息短信發(fā)送等各項工作都有條不紊地展開。對于普通客戶，將每月的基金短語評論寄送給客戶，并每月保持部分客戶的溝通工作。通過書籍、微博等傳媒方式來吸收正面能量，然后在部門員工之間、營業(yè)部員工之間起到傳播正面力量的導體。目前，營業(yè)部的基金銷售工作遇到瓶頸，我們必須轉變思路，化危機為機遇，將自身能夠做好的事情做到最好?！炊低恋刭Y源的調配使用受制約，目前**村已開發(fā)使用的土地約180畝，可開發(fā)使用的耕地約有2760畝，但由于不能辦土地批文(即不能改變耕地用途)，使許多想前往**投資設廠的企業(yè)主望而卻步。架設的路燈工程9萬元。新江路北沿工程已有二年多