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國土所20xx年政風行風評議報告(留存版)

2025-10-14 22:47上一頁面

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【正文】 權(quán),難于監(jiān)督同級黨委。二是落實整改。,后續(xù)整改落實追蹤力度不大,長效機制欠缺。始終把權(quán)力的運行置于群眾的監(jiān)督之下。開展民主評議政風行風活動,評議對象能夠直接傾聽到人民群眾的呼聲,找準人民群眾對本部門本行業(yè)關心的熱點難點問題,使評議對象受到觸動,增強群眾利益無小事的意識,主動糾正解決損害群眾利益的突出問題,切實做到維護人民群眾的利益,真心實意為人民群眾辦好事、辦實事。(二)突出重點,著眼長遠,求取民主評議工作實效。我所始終把解決涉地信訪和化解涉地糾紛放在第一位,為農(nóng)村穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展保駕護航。今年我所調(diào)查處理上級交辦案件3起,處理其它涉地矛盾7起。按照鄉(xiāng)黨委政府的要求,對黃水鄉(xiāng)土地利用總體規(guī)劃進行了更科學的修編,合理地規(guī)劃了企業(yè)與新農(nóng)村建設預留用地,為地方經(jīng)濟發(fā)展提供了保障。各單位以民主評議政風行風工作為契機,通過自查自糾、發(fā)送征求意見函、召開座談會、走訪等方式征求意見和建議,切實找準本單位存在的問題,并分析產(chǎn)生問題的原因,制定整改方案,提出具體的整改措施,確定整改時限,落實責任領導、責任科室和責任人,并狠抓落實。在法律制度尚不健全、執(zhí)法行為尚不規(guī)范的現(xiàn)實情況下,政府部門要在各項工作中維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益,完全依靠政府部門和行業(yè)自覺行為是不夠的,必須切實強化外部監(jiān)督,特別是通過群眾監(jiān)督,推動政府部門和行業(yè)把為民謀利由自發(fā)轉(zhuǎn)為自覺。四、開展民主評議政風行風工作的整改建議進一步提升政風行風建設水平。由于每年只是在少數(shù)單位和部門之間開展述廉評議,而責任制和目標管理考核在全縣各單位進行,涉及單位、內(nèi)容較多,為了考核的公平公正,在實際操作中,只將廉政評議結(jié)作為責任制考核工作的參考,而沒有納入責任制考核分值。每次述廉評議和責任制考核結(jié)束后,要及時對評議和考核的意見和建議進行匯總梳理,對整改意見要列出清單,建立臺賬,并將情況向縣委書面報告,同時形成正式整改意見,交各單位進行整改。二是同級紀委難于監(jiān)督、不敢監(jiān)督。(二)紀委監(jiān)督同級黨委工作的建議。三、做好今年黨風政風監(jiān)督工作的意見和建議(一)當前黨風政風監(jiān)督工作存在的困難和問題一是工作量大面廣,人少事多,難以實現(xiàn)全方位監(jiān)督到位。要全面履行監(jiān)督職責,就要做到監(jiān)督全覆蓋。(二)所貫徹落實黨的十七大精神情況。對前三個階段的工作進行認真總結(jié)。對行評代表提出的評議意見和建議,認真對待,主動整改。面對文明執(zhí)法中遭遇的問題,我們應該向何處走,放棄這條城管發(fā)展的道路嗎?不能放棄,只有堅持走下去,豐富文明執(zhí)法的內(nèi)涵。通過學習,提高了隊員的執(zhí)法技巧和規(guī)避法律風險的意識。(三)職責依據(jù)透明綜合執(zhí)法工作是一個新生事物,為使廣大群眾能夠自覺遵守城市管理法律法規(guī),發(fā)動廣大群眾積極參與城市環(huán)境管理工作,大隊將具體的城管法律法規(guī)規(guī)章條款內(nèi)容匯編成冊,主動發(fā)放到管理服務對象和廣大群眾手中,建隊五年來,共發(fā)放城管法規(guī)宣傳冊子上萬冊,方便了群眾學習城管法規(guī)。四、由于城市管理的需要,我們的執(zhí)法隊伍不斷壯大,整個隊伍之間的配合處在磨合期,有待進一步溝通協(xié)調(diào)。(二)身份程序透明執(zhí)法隊員最直接接觸廣大人民群眾,為確保每名執(zhí)法隊員都能依法行政、規(guī)范執(zhí)法,大隊除制定嚴格制度約束隊員行為外,還將執(zhí)法人員身份和辦事程序進行了最大限度的公開。二是注重抓隊伍法律法規(guī)的培訓。幾年來,為了搞好文明執(zhí)法工作,我們付出了大量的努力,執(zhí)法隊員的文明意識、法制意識普遍增強,依法行政水平顯著提高,在文明執(zhí)法要求下,我們不斷教育隊員,認真查糾自身問題,改進執(zhí)法方式,涌現(xiàn)出大量文明執(zhí)法的典型。(二)設立投訴信箱、電子郵箱征求意見渠道。組織員工認真學習行評文件,深刻領會文件精神,提高認識,增強做好行評工作的積極性和自覺性。我所開展民主評議政風行風工作的原則是:堅持依靠群眾,社會監(jiān)督;標本兼治,綜合治理;實事求是,客觀公正;公開透明,務求實效;邊評邊改,評改結(jié)合;完善制度,規(guī)范行為;健全機制,推動發(fā)展。黨風政風監(jiān)督工作量大面廣,在實際工作我們要理清思路,準確定位,主要是做好牽頭協(xié)調(diào)工作,對全縣黨風政風監(jiān)督工作進行協(xié)調(diào)抓總。五是監(jiān)督舉報查處難到位。三是要將述廉評議的結(jié)果,作為縣委評價、考核和使用黨員干部的重要依據(jù)。同時,為了強化監(jiān)督效果,我們可以建立網(wǎng)上評議與面對面評議相結(jié)合的方式進行述廉評議。但隨著民主評議工作的不斷深入開展,逐漸顯現(xiàn)出了一些不適應形勢發(fā)展的新問題,主要表現(xiàn)在進一步解放思想開拓創(chuàng)新還不夠。通過廣泛征求意見,特別是與群眾現(xiàn)場零距離接觸,更深刻地了解到群眾的所盼所急所需,群眾也增進了對的理解和信任。謝謝大家 國土所政風評議考察報告第 2 篇為切實加強我局政風行風建設,抓好干部隊伍的作風建設,促進民主政治建設,轉(zhuǎn)變觀念,轉(zhuǎn)變職能,轉(zhuǎn)變作風,不斷提高行政效率和服務質(zhì)量,為群眾為社會辦實事、辦好事,為促進我市 XX 事業(yè)的更好開展做出巨大的貢獻,對我局政風行風存在的問題,進行了普遍調(diào)查和專項調(diào)查、廣泛征求大家的意見。始終把依法管地、集約用地和服務新農(nóng)村建設作為工作切入點,大力推進節(jié)約集約用地,以堅守耕地、保護紅線為目標,不斷提高依法行政和服務水平。嚴格執(zhí)行動態(tài)巡查管理辦法,加大土地動態(tài)巡查力度,堅決制止亂占、破壞土地行為,配合上級部門做好了衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作。其次,嚴格要求工作紀律,做到了依法行政、文明執(zhí)法,我所制定了一系列管理制度,用制度管理人,用制度約束人,明確責任、從嚴要求,樹立為政清廉、公正執(zhí)法的形象,杜絕出現(xiàn)亂收費、亂罰款現(xiàn)象,克服“門難進、事難辦、臉難看、話難聽”的現(xiàn)象發(fā)生。二、廉政建設、依法行政工作在工作中我所始終樹立了依法行政文明執(zhí)法的良好形象。各評議單位圍繞行風找問題,圍繞問題查原因,邊查邊整改,有力地促進和推動了各被評單位機關效能建設。人民群眾的眼睛是雪亮的。針對園林工作方面存在的問題搞好解答和幫助。對述廉評議和責任制考核中發(fā)現(xiàn)的問題,考核組注重對問題的整改落實到位,但放松了對問題產(chǎn)生的原因由點到面進行分析,該問題是否普遍存在,是否要全面開展整治,缺乏治本性的思考和處理。四是建立長效機制。三是監(jiān)督制度不健全。監(jiān)督的具體事項有不少的事項,需要具備一定的與監(jiān)督事項相關的專業(yè)知識,才能對該事項進行有效監(jiān)督。但每一個階段、每一個時間節(jié)點都會有不同的重心,要緊密結(jié)合自身實際,突出黨風政風監(jiān)督工作的重點,才能把監(jiān)督工作落到實處。(七)所領導及所員工廉潔奉公情況。及時向公司行評辦、管理處行評團及管理處行評領導小組辦公室溝通和報告情況。經(jīng)初步歸納整理,發(fā)現(xiàn)的問題集中表現(xiàn)在以下幾個方面:(一)向社會宣傳土地資源管理政策不夠,以致社會和部分群眾對國土部門的職能、法規(guī)、政策以及所做的工作了解的少,誤解的多,理解不夠,認識有誤。(三)、提高服務質(zhì)量,主動為群眾排憂解難。二、公開公正執(zhí)法方面城管執(zhí)法是城市管理的重要支撐力量,為老百姓提供服務,處在風口浪尖之上、眾目睽睽之下,一方面面臨著法規(guī)制度不配套、部門聯(lián)動機制不完善、執(zhí)法氛圍不濃厚、少數(shù)執(zhí)法隊員素質(zhì)不高等因素的挑戰(zhàn);另一方面,隨著城市化進程的加快,城市規(guī)模不斷擴大、外來人員急劇增加,遭受著對象多元化、環(huán)境復雜化、項目多樣化、領域拓展化的壓力。一是制定了主動上門為重點建設工程和企業(yè)發(fā)展提供城管執(zhí)法保障,送法上門,與建筑工地和企業(yè)簽定《文明施工責任書》,將城市管理有關規(guī)定以書面形式告知企業(yè)單位,并定期上門指導、幫助解決城管執(zhí)法方面的問題。大大促進了執(zhí)法隊伍建設、法制工作、廉潔從政、服務群眾等各方面工作的深入開展,走出一條抓政務公開,促公平公正辦事,公平公正執(zhí)法,建設透明城管執(zhí)法隊伍的建隊之路,今后,我們將一如既往,堅持不懈,抓政務公開,抓陽光行政,公正、公平執(zhí)法,爭取實現(xiàn)城管隊伍更大發(fā)展。在現(xiàn)有體制機制條件下,如何突出重圍,推進執(zhí)法,改善形象,已成為全體城管人共同面臨的考驗和挑戰(zhàn)。例如今年夏季大隊進一步創(chuàng)新城管執(zhí)法理念,通過開通“
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